xx年最新公司年会节目策划书

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1、XX年最新公司年会节目策划书年会主题：融合梦想赢在未来 　　时间：20xx-xx-xx(农历腊月二十三)17：30-19：30 地点：xx大酒店 预计参加人数：90左右 目的： 　　1、宣传弘扬企业文化理念，增强员工的凝聚力、主动力和向心力。 　　2、增强员工之间的友谊和了解，和谐人际关系、互帮互助。 3、为了表彰企业优秀团体和先进个人。 4、喜迎春节，欢度新年。 一、筹备阶段 一)酒店预定 　　1、提前15天预定好酒店并协商好年会场地等各项内容。 二)节目编排 　　1、排练时间：20xx-xx-xx------20xx-xx-xx期间的下班后 2、排

2、练地点：loft会所 　　3、年会节目确定后，有人事部人员分别负责几个大型节目的排练效果跟踪与反馈，做到能够及时解决遇到的问题，若解决不了，务必及时上报。 　　4、各店的大型节目(两人以上)派一个人负责安排本节目的排练地点和时间，每隔2天向人事部相关负责人反馈排练效果。需要的背景音乐请自己准备，服装道具向人事部相关负责人列出清单，及时反映遇到问题并尽快解决。 　　5、歌曲类节目自己准备伴奏带并拷贝一份给人事部，自己控制时间练习，按要求(提前通知)到外运办公室汇演一次成果。 　　6、主持人参与节目顺序的编排，并组织主持词。 三)与会公司领导的安排 　　1

3、、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排。 2、领导及其家属座位的安排。 3、公司领导胸花的准备。 4、礼仪迎接及引导入座。 四)与会嘉宾的邀请与安排 　　1、年会开始前5-7天把邀请函附年会节目单一并送至嘉宾本人，并确定其能否参加，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加。 2、嘉宾胸花的准备。 3、嘉宾的迎接与引导入座。 五)会场布置与酒店协调 　　1、负责人应提前1-2小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排。 　　2、请酒店人员帮忙配合摆放会场的桌椅及安排公司领导和嘉宾的座位。 3、横幅悬挂及年会舞台的装饰和布置。 　　

4、4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。 六)与会人员的安全返回 1、领导和嘉宾，公司包车和自驾车。 2、员工，公司包车。 七)可能出现问题及解决方案 1、路上堵车 可提前2-3个小时出发，避开下班高峰期。 2、公司领导或嘉宾迟到 尽量提前去接，若迟到可先开始节目。 3、演员迟到或缺席 　　若有平时陪练者可替代，演出照旧;否则，通知主持人跳过或取消该节目。 4、音响设备故障 　　提前调试好设备保证运转正常，若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。 5、出现醉酒 通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。 二、年会流程 　　1、员工入席(领取

5、年会节目评选票及幸运抽奖号码票) 2、暖场音乐 3、公司领导及嘉宾入席 4、公司历程展示(短宣传片) 5、开场舞蹈《快乐崇拜》 6、主持人开场白，介绍嘉宾及领导 7、领导致辞、嘉宾发言 8、歌曲《好日子》(暂无) 9、节目 10、游戏 11、节目 12、表彰颁奖典礼并合影，代表发言 13、幸运抽奖活动 14、节目 15、互动 16、节目 17、结束，全体家人合影留念 　　18、演员合唱《难忘今宵》或独唱《越来越好》 19、欢送领导及嘉宾离场 三、后续工作 1、送公司领导及嘉宾返回 2、吧台结账 3、安排公司员工安全返回 一、年会主题： xx公司20xx

6、员工年终总结大会 二、年会时间 　　20xx年12月31日下午14点00分至21点30分 会议时间：14:00——17:30 晚宴时间：18:00——21:30 三、年会地点 xxx酒店一层多功能宴会厅 四、年会参会人员 公司全体员工(41人) 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分： (一)年终大会议程安排 　　13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始; 　　14:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。 　　15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上

7、台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。 　　15:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 　　16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。 　　17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场 (二)晚宴安排 　　18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐) 　　18:00—19:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事

8、间交流沟通，拉近彼此距离。 19:00—21：00娱乐时段： 文艺节目(2—3个节目) 　　游