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时间:2022-01-14
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1、建安分公司工装管理办法XX建安分公司工装管理方法第一章总则第一条:为切实加强管理,塑造公司新形象,增加员工的责任心和荣誉感,推动规范化管理进程,提高建安分公司的市场竞争力,依据分公司的实际状况,特制定本方法。第二条:本方法所指的工装是指公司统一配发的商务礼仪装和工作装。第二章统一着装范围第三条:全体员工在工作时间内、在工作场所履行职务时,应按本规定统一着装。第四条:公司组织的旨在宣传、展示我分公司整体形象而参与的各种活动以及各种会议、培训,参与人员必需按着装规定统一着装。第三章工装管理、制作第五条:分公司党群工作部全面负责工装管理工作。第六条:分公司党群
2、工作部后勤保障组负责工装的设计、制作与发放。第四章工装配发范围及标准第七条:配发范围:分公司全部员工及各施工队伍人员。-3-第八条:分公司员工与公司签订合同后即配发工装,按标准配发春秋、夏、冬装各两套,以后每两年可以申请配发一套(机关人员商务礼仪装、工作服各一套)。第五章工装管理第九条:公司员工工装费用由公司担当,各施工队伍费用自行担当。第十条:工作服被盗或遗失的员工,应准时申请配发,费用由员工自理。第十一条:中途离职的全部员工,其工装(商务礼仪装)按XX公司统一标准按年限进行折算。第六章违规惩罚第十二条:员工要爱惜工装,定时清洗,保持干净,留意仪表形象
3、。第十三条:未按要求整套着装者(或混搭着装),按未穿工装对待。第十四条:凡违反本规定的,每发觉一人次罚款20元,主管级不穿工装每发觉一人次罚款30元,部长(副部长)不穿工装每发觉一人次罚款50元,部室人员每一人未穿工装上岗,部长连带罚款5元。项目长、员级人员发觉一人次未穿工装罚款30元,项目经理发觉一人次未穿工装罚款50元,项目部发觉一人次未穿工装上岗,项目经理、书记连带罚款5元。三日之内未准时将罚款交送党群部后勤保障组者,报送财务将处以5倍罚款。第七章附则第十五条:本方法解释权属分公司党群工作部。第十六条:本方法自下发之日起执行。-3-XX建安分公司二
4、○一二年十二月十五日-3-
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