青年志愿者星级荣誉奖申报材料

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1、青年志愿者星级荣誉奖申报材料食品药品监督管理局先进集体申报材料**县药品管理局成立于20**年8月，20**年11月26日组建了食品药品监督管理局。现有职工24人，退休人员3人。其中药学专业技术人员12人，大专以上学历17人。目前，全县有药品、医疗器械监管相对人615处，其中各级各类医疗机构、计划生育技术服务机构391处；药品、医疗器械生产、经营企业221处；药包材生产企业3处。第4页在盛市局和县委、县政府的领导和支持下，贯彻国家局”三抓一加强”工作方针，整顿规范药品、医疗器械市场秩序，强化农村药品两网建设，开展规范化建设工程，加强干部职工素质教育，扎扎实实地促进药监工

2、作的全面发展。我局连续3年被县委、县政府授予”文明单位”、”履行计划生育职责先进单位”。20**年被市药监局授予”全市药品监督管理系统先进单位”、稽查队被授予”全市药品监督管理系统先进集体”；党支部被评为”县直机关党建工作先进单位”；有3名同志在解放思想大讨论活动中获得”全县解放思想大讨论理论研讨会”征文二等奖；在全市药监系统”我与规范执法年”演讲比赛中获得第三名；有1人被省局记二等功奖励；在非典防治工作中有3人分别被市药监局、县委授予先进个人、优秀共产党员荣誉称号。9月份被授予”**县十大改革发展新闻单位”荣誉称号。在9月全市药监系统药品快检技术比武活动中，分别荣获团

3、体第一名、中药辨别第一名、快速鉴别第二名，在11月举行的全省药监系统药品快检技术比武中，我局选手代表全市参赛获得全省快检技术比武中药辨别第一名。被评为20**年社会治安综合治理先进单位，计划生育党政线年终考核、履行职责考核均获满分，城区计划生育检查获得满分加5分。一、开展药监执法人员和管理相对人法律法规培训开展药监执法人员法律法规学习宣传活动，增强依法管理药品的法律意识。本着培养一支”政治过硬、业务精良、作风清正、纪律严明、行动快捷、人民放心”的药监队伍的目标，加强药监执法人员对《行政许可法》、《药品管理法》等法律法规的学习，制定了工作人员学习制度，每周五定为集中学习日

4、，开展了药品法律法规、十六大精神学习、干部职工”每周一讲”等活动，在集中学习期间，人人学法律，讲法律，谈体会，进一步提高了执法队伍的依法行政能力和执法水平。加大对药品、医疗器械从业人员法律法规培训力度，增强守法经营意识。制定培训教育计划，编印了《药品监督管理法律法规汇编》等培训材料。举办药品法律法规培训班5期，先后对635名医疗机构、药品经营单位负责人、药品从业人员进行了集中培训；先后有480名药品零售企业工作人员接受了药品管理法律法规、GSP管理知识的系统培训。在深入基层监督检查过程中，执法人员随身携带《药品法律法规汇编》、宣传单5000多份，发放到从业人员、乡村医生

5、手中，结合具体案例进行法律法规知识的宣传，接受咨询，解疑释惑。二、抓好执法队伍建设，提高依法行政水平第4页健全制度，提高依法行政效能。加强机关内部规范化建设，充实完善各项工作程序和管理制度，将机关工作人员行为规范、案件审核制度、政务公开制度、行政执法过错责任追究制度、党风廉政建设责任制、学习制度、档案管理制度等31项制度进一步讨论、修订，汇编成《规章制度汇编》，印发到每一个职工并贯彻执行。开展系列教育活动，提高干部队伍素质。根据盛市、县关于加强药监机关规范化建设和学习”药监卫士”高志全同志的要求，一是开展了”三学、三能、三强化”活动（”学法律、学理论、学英模”、”能写作

6、、能做事、能干事”、”强化自律意识、强化法律意识、强化服务意识”）。二是开展了”抢抓机遇、赶超发展”解放思想大讨论活动，开展了”五查、五比、五树立”活动（五查，即查思想、查意识、查作风、查效率、查自律；五比，即比学习、比干劲、比创业、比精神、比先进；五树立，即树立敬业精神、树立创新意识、树立法制意识、树立服务意识、树立勤政意识）。组织全体干部职工举行了两次开展”五查、五比、五树立”活动演讲会。三是注重学习效果。在政治学习、业务学习中，人人建立学习笔记、读书笔记，在各个阶段撰写学习心得体会60余篇。强化措施，规范行政执法行为。按照创建学习型机关，做学习型干部的要求，开展了

7、树立药监形象”四个一”活动（即对待来药监局办事的人，要一个座位让座，一杯茶水相待，一片热心服务，一句好话送行），营造药品监督管理工作的良好氛围。执行案件审核制度。对涉及的大案、要案和重大复杂案件由案件审核委员会进行集体研究决定。做到立案审理的案件程序合法，手续完备，年度立案查办的案件结案率达到100%。对结案的案件，及时立卷归档，实现了执法档案管理程序化、规范化。第4页建立约束机制，强化行政执法监督。建立社会监督机制，在全县各部门聘请了20名社会监督员，定期召开会议，听取他们对药监工作的意见和建议。设立药品监督协管员60名、信息员74名，