欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:7598822
大小:26.50 KB
页数:3页
时间:2018-02-20
《乡镇谈心交心意见清单》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、★精品文档★乡镇谈心交心意见清单**同志谈心交心意见清单一、对**同志的批评意见1、工作落实不够作为镇长,抓工作落实就是你的责任,日常工作安排的多,抓落实的少,重点工作,该批评时不批评,唱“黑脸”的少,缺乏狠抓落实的气势和辣劲2、担当意识不强对一些群众反映的棘手信访问题操心少,强调的多,也不问处理过程中有什么困难,症结在哪里有几个信访问题,群众反映强烈,包案领导解决不了,难以拍板,情况你也熟悉,但你主动参与帮助化解不够,导致工作十分被动3、自我要求不严不少干部反应早晨你爱睡懒觉,向你汇报工作找不到人;平时在办公室呆的多,深入村组群众、镇直部门了解民………… 3、工作不专心缺少敢想
2、敢干,敢作敢当的锐气,缺乏对分管工作深层次的思考和谋划,对分管工作过于放手,人员管理不严,与分管部门同志关系处理不融洽,各唱各的调四、对**同志的批评意见2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创3/3★精品文档★1、精力不集中杂事太多,缺乏雷厉风行的劲头没有全身心投入工作,整天显得紧紧张张2、工作标准低只满足于完成任务,打头顾头打脚顾脚比如分管的扶贫工作,与县扶贫办主动沟通联系不够,没有成熟的思路和想法,反复多次基础数字不清,指导不到位,导致工作走了不少弯路3、工作效率低在处理信访问题时,虽然敢于面对矛盾,但办法不多,拖拖拉拉,群众意见大比如,你包案的信访问题,
3、群众工作你没少做,苦也没少吃,但明显感觉就是,效率不高,解决问题的有效办法不多五、对**同志的批评意见1、工作敷衍塞责分管的村建工作,没有拿出有效的管理办法,导致农村建房放任自流,乱搭乱建严重;集镇管理停留在老套路上,集镇办四五个人工作积极性没有调动起来,人浮于事2、工作得过且过文化工作,你没有过多的去思考、去想路子今年,基层文化直通车宣传受到县委宣传部领导批评,虽然后来完成了,但给领导留下了工作拖拉的不好印象3、沟通能力不强平时爱呆在办公室,与同事、下属接触也不多,对上对下沟通交流少六、对**同志的批评意见2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创3/3★精品文
4、档★1、工作积极性不高作为分管农业的领导,与县委农办沟通少,对全镇农业现状、特色产业发展情况不清,就如何开展工作,没有清晰的思路2、沟通交流不够性格内向,交流不多,言语少,与班子成员和一般干部职工之间相互沟通交流不多,汇报工作不多3、领导能力不强学习不够,思想认识不高,领导艺术、语言表达能力不强今后,要努力克服自身存在的短处,进一步提高自己的工作水平和语言表达能力七、对**同志的批评意见1、不敢担当工作不大胆,放不开手脚,怕担责任,缺乏敢于担当的精神2、补位意识不强满足于干好份内的工作,对自己分管的工作关注的多,不是份内工作关心过问少,对其他工作积极参与的少例如作为综治办专职副主
5、任,解决综治信访难题主动参与不多3、关心群众不够服务观念不强,作为分管民政、社保工作的领导,对全镇特困人群的底数不清,平……2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创3/3
此文档下载收益归作者所有