乡镇换届工作安排

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1、★精品文档★乡镇换届工作安排乡镇党委换届工作日程安排以及工作流程循组发号关于乡镇党委换届工作的安排意见一、乡镇党委换届工作的指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建设，以选好配强乡镇党委领导班子为重点，坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备、以德为先的用人标准，进一步扩大党内民主，严肃换届纪律，大力选拔政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、善于做群众工作的优秀干部，努力把乡镇党委领导班子建设成为坚定贯彻党的路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体，为实现“十二五”2016全新精品资料-全新公文范文-

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3、全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创9/9★精品文档★规划，推进全县经济社会跨越式发展提供思想、政治和组织保证二、乡镇党委换届领导班子配备的原则和要求1、规范委员会组成这次换届，乡镇党委委员按照乡镇类型设为7、9、11名根据我县实际，水洛、南湖、朱店、万泉、韩店、卧龙等乡镇设臵党委委员11名；岳堡、柳梁、赵墩、大庄、阳川、良邑、通化、永宁、盘安和南坪等乡镇设臵9名；杨河、郑河设臵7名乡镇党委除担任政府正职的副书记外，设1名副书记，党委委员与政府副职可交叉任职，党委委员中应至少有1名优秀村党组织书记纪委委员除水洛镇为7名外，其余乡镇均为5名2、严格控制领导职数按照精

4、简高效的原则，乡镇领导职数严格按照市委规定的职数要求，一类乡镇设臵9名、二类乡镇设臵8名、三类乡镇设臵7名，不得超职数配备5、积极推进干部交流着眼于优化结构、增强活力，积极推进干部交流在同一乡镇党政领导班子中任职满一届的，有计划地进行交流，满两届的必须交流为保持领导班子的相对稳定，党政正职一般不同时交流6、扩大选任视野优秀村党组织书记、大学生村官、事业编制干部符合乡镇党委、人大、政府换届提名人选条件要求的，可按程序推荐作为换届提名人选经选举当选乡镇党政机关领导人员的，在国家行政编制限额内，按照公务员登记有关规定进行登记当选后的第一个任期一般不调离乡镇工作三、认真起草乡镇党委工作

5、报告四、严格乡镇党委换届的工作程序和方法步骤这次换届工作从6月下旬开始，7月底结束严格按照以下程序和方法步骤进行第一阶段：安排动员1、县委召开乡镇党委换届工作会议制定乡镇党委换届工作安排意见，召开乡镇党委换届工作动员会议，进行安排部署，全面启动乡镇党委换届工作附件1：乡镇党委换届工作流程图中央组织部组织二局制附件2：乡镇党代会代表推选工作流程图中央组织部组织二局制附件3：乡镇党委领导班子推选产生工作流程图附件4：乡镇党员代表大会会议组织工作流程图中央组织部组织二局制党委发?2011?32号2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创9/9★精品文档★中共洮坪乡委员

6、会关于印发《洮坪乡党委换届工作方案》的通知各支部：现将《洮坪乡党委换届工作方案》印发你们，请认真学习遵照执行附件：洮坪乡党委换届工作方案中共洮坪乡委员会2011年6月25日主题词：基层党委换届方案通知洮坪乡党委换届工作方案根据市委《关于做好全市乡镇党委换届工作的通知》和县委关于印发《礼县乡镇党委换届工作方案》文件精神，经乡党委研究决定，我乡党委换届7月初启动，7月底基本结束，现制定如下工作方案一、乡党委换届工作指导思想这次乡党委换届，是在“十二五”规划开局起步，灾后重建进入攻坚阶段,全县经济社会跨越式发展的关键时期进行的，是全县政治生活中的一件大事搞好这次乡党委换届工作，对于进

7、一步加强基层民主政治建设，巩固党在农村的执政基础，推进社会主义新农村建设，加快全乡科学发展，具有十分重要的意义换届工作的指导思想是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以选好配强乡镇党委领导班子为重点，按照干部队伍“四化”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创9/9★精品文档★方针和德才兼备、以德为先用人标准，发扬民主、推进改革、严肃纪律，大力选拔政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、善于做群众工作的优秀干部，努力把乡党委领导班子建设