2017年近三年个人工作总结

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1、2017年近三年个人工作总结　　我热爱自己的事业，从不因为自己的私事耽误工作。并积极运用有效的工作时间做好自己份内的工作。在工作和日常生活中，努力增强自律意识和自我约束能力，严于律己，以身作则、以廉为荣，努力做到自重、自省、自警，堂堂正正做人，踏踏实实做事。下面是2017年近三年个人工作总结，欢迎阅读参考。 　　2017年近三年个人工作总结一、坚持学习，勤于思考。 　　三年来，本人积极参加单位组织的学习活动，聆听来自党中央的声音，紧跟时代的节拍，使自己在思想上时刻与党中央保持一致。此外，本人还利用空闲时间，学习工资福利与退休政策，提高个人把握政策和执行政策的能力。工资政策内容多

2、，时间跨度大，最早的政策要上溯到上世纪五六十年代。本人在工资处工作近八年，仍然觉得对一些政策吃的不透，时常有“书到用时方恨少”的感觉，因而经常提醒自己要加强政策学习。陈雅莉处长经常说：好记性不如烂笔头。个人认为，我虽然也能够做到不耻下问，做到学而时习之，但做笔记还是不够，有点惰性。社会生活纷繁芜杂，现有的工资福利政策又存在一定的滞后性，需要多学，多问，多思考。例如，某单位工作人员赴西藏探险后失踪，被法院宣布为死亡，是否可以享受丧葬费、抚恤金?我去查政策汇编，查不出来，后又和同事一起向自治区人社厅请示，才确定可以给付。另外，本人还坚持读一些法律类、经济类、历史类的书，开阔自己的视

3、野。近年来，本人读了《国富论》、《文明的冲突和世界秩序的重建》、《林则徐在伊犁》、《法国农村史》等等。但对马克思主义经典作家的作品涉猎不多，以后要加强。 　　二、树立正确的世界观、人生观、价值观，纯洁思想，端正态度，坚持服务宗旨。 　　本人在工资处多从事与审批相关的工作。对于手中的一点审批权，本人时刻保持清醒的认识。我们只是国家机器上的一个小零件，手中的那一点所谓的权力，不是上帝给的，是人民委托政府来行使，是用来为人民服务的，而不是用来为自己换取好处的。郑板桥诗云：些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。对来办事的人，本人做到态度端正，不管是熟人，还是生面孔，都平等相待。符合政策的及时

4、办结，不符合政策的讲清楚原因，让他们心平气和地离去。不止一次，有办事的人说：跑了这多单位，你们的服务态度真不错!这样的评价，比那些绚丽的锦旗更让人心里温暖!在日常工作中，能够做到自我警醒，防微杜渐，力戒“门难进，脸难看，事难办”。但对于一些上访人员，个人还是修养不够，有不耐烦的情绪。 三、踏踏实实，做好本职工作。 20XX年工作业绩： 　　(一)、做好州本级机关公务员(含参照管理公务员)正常晋升、滚动升级和事业单位工作人员薪级工资晋升审核审批工作。参与审批机关单位公务员(含参照管理公务员)滚动晋升级别工资925人，两年考核合格正常晋升级别工资档次236人，审批事业单位晋升薪级工

5、资7328人。 　　(二)、参与做好日常工资业务工作。(1)审批机关、事业单位享受浮动(固定)、知书知补367人。(2)对新增人员工资进行审核审批，共办理484人。(3)晋升职务增资518人。(4)转正定级37人。(5)办理岗位津贴879人。(6)事业单位改革岗位变动工资80人。(7)更改工龄40人。(8)办理丧葬费、一次性抚恤金82人，办理计划生育奖励金131人。(9)、办理退休(退职)、提前退休95人。办理退休证170人。 　　(三)、根据自治区人力资源和社会保障厅批复函，兑现人民警察法定节假日加班补贴1322人。 　　(四)、根据自治区人社厅新人社发98号文件通知，提高遗

6、属生活困难补助标准456人。 　　(五)、做好调整艰苦边远地区津贴标准工作。我州直属伊宁市、奎屯市、伊宁县及州本级从20XX年7月1日起调整三类区艰苦边远地区津贴标准。8月中旬，与州财政部门及时联合下文，就州直属三类县市调整艰苦边远地区津贴标准上报及审核工作提出要求，汇总后及时报送自治区。此项工作于10月20日前顺利完成。三类区县市共41851人增资，人均月增资120元。 　　(六)、参与做好义务教育学校及公共卫生与基层医疗卫生事业单位绩效工资实施工作。根据自治区绩效工资实施工作会议精神，及时与财政、教育、卫生等有关部门沟通协调，召开座谈会，对此项工作进行安排部署，对发现的问题

7、及时上报，对绩效工资总量水平进行了重新核定。 　　(七)、及时对人大政协提案进行答复，完成交办函3件。及时对上访信件进行答复，完成交办函6件。 (八)、做好机关党建档案整理工作。 20XX年工作业绩: 　　(一)、做好州本级机关公务员(含参照管理公务员)正常晋升、滚动升级和事业单位工作人员薪级工资晋升审核审批工作。共审批机关单位公务员(含参照管理公务员)滚动晋升级别工资、两年考核合格正常晋升级别工资档次86份，审批事业单位晋升薪级工资99份。 　　(二)、做好日常工资业务工作。(1)审批机关