纪检办案心得体会

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2、位交流过来的，以前少有或基本没有从事过纪检监察工作的经验，导致人员工作能力及业务素质参差不齐二是“传帮带”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6★精品文档★纪检办案心得体会办案工作体会和建议范文**区第六纪工委、监察分局自组建以来，在区纪委、监察局的领导下，牢记使命，恪尽职守，开拓创新，积极探索查办案件工作机制，加强与司法、财政、审计等部门的沟通，不断增强协调配合，注重整合资源，大力开展办案工作，取得了一定成效截止目前，受理行政投诉件4件；初核信访件的9件；立案查处案件5件，结案5件；处理党员干部的5人现结合

3、近年来的办案实践，就如何履行查办案件职能，确保查办案件质量，谈几点思考、体会和建议一、查办案件中存在的问题1.综合素质有所欠缺一是纪工委、监察分局的组成人员大都是从其他单位交流过来的，以前少有或基本没有从事过纪检监察工作的经验，导致人员工作能力及业务素质参差不齐二是“传帮带”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6★精品文档★活动开展较少，使纪工委、监察分局新进人员转变角色较慢三是纪工委、监察分局缺少系统的专业技能培训，而纪检监察工作法规性、业务性和原则性又很强，造成少数纪工委、监察分局干部在掌握纪检监察业务时

4、主动性不够，缺乏独当一面的业务骨干2.工作机制需要完善一是每个纪工委、监察分局都要面对区纪委、监察局机关多个内设科室，因职能、任务、联系单位性质及分工等原因，纪工委、监察分局与机关内设科室的工作难免有时会出现重叠、交叉、脱节、信息不对称等现象，导致工作难以沟通和协调，产生不必要的矛盾二是虽然区纪委、监察局机关内设科室与纪工委、监察分局是指导与被指导的关系，但纪工委、监察分局规格却高于机关内设科室，各科室对纪工委、监察分局的工作指导或跟进存在一定的局限性三是由于纪工委、监察分局是纪检监察体制改革下的新生事物，没有现成的管理和运作经验，而

5、原有的管理模式或传统固有的管理机制，又限制了纪工委、监察分局对挂点联系各单位党内监督和行政监察职能的发挥3.办案阻力有待克服因为纪工委、监察分局干部大都是本地人，在现行体制中无法实现异地任职和异地办案，且身处一个复杂的社会和无法避免的人情环境中，难免在查办案件过程中遭受外界的各种白眼和不理解，承受种种外界压力，导致家人、朋友因为自己的职业性质得罪人而遭到种种排挤和打压在这种压力下，少数纪工委、监察分局干部思想认识不深，党性觉悟不高，一遇到办案压力办案业务和办案安全心得体会6月9日有幸参加了我区纪检监察系统办案业务和办案安全培训会议，受

6、益良多通过这次学习培训，我不仅学到了不少办案知识，还拓宽了视野，更增强了尽快转变角色，成长为一名优秀纪检监察干部的信心以下就是我的一些心得体会一、要勤学善思，加强业务学习，提高办案能力案件的查办和安全办案，都要求我们具备过硬的办案能力和较高的办案水平面对着狡猾的办案对象，不将业务基础知识学深学透显然不行特别是一些办案程序、办案章程方面的规定，要透彻理解和融会贯通作为一名刚刚进入纪检监察系统的新手，在业务方面还有很多需要不断学习和提高一方面，在工作之余不放松对自己的要求，认真学习党纪条规及业务知识，拓展自己的知识深度；另一方心2013年

7、，我有幸参加了由县纪委、监察局组织的“全省纪检监察机关案件检查业务学习课程”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6★精品文档★，通过对《纪检监察案件检查简明教程》、《纪检监察案件检查程序100问》、《纪检监察案件检查法规适用500问》等教材进行深刻的学习和充分的领悟，提高了我对群众来访接待、信访件受理、台账整理、案件初核、案件检查等业务工作的认识，提升了自己的业务知识和工作能力使我不仅汲取了新的理论知识，受益匪浅，也扩展了新的思维和学会了新的工作方法，学到了干好工作的专业知识，提高了我对案件检查工作的认识，明

8、确了努力的方向，增强了干好工作的信心　　作为一名纪检监察机关的工作人员，在自己的岗位上，面对工作开展情况，我自认为最为缺乏的是纪检监察知识的系统学习与指导这次学习，为我提供了良好的学习平台这次培训的收获主要有以下几个方面