浅谈施工企业核心竞争力

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1、浅谈施工企业核心竞争力　　(内蒙古第二电力建设工程有限责任公司，内蒙古呼和浩特010000) 　　摘要：文章阐述了施工企业核心竞争力的内涵、特征、内容，并就施工企业如何提高核心竞争力促进企业生存和发展提出了见解。 关键词：施工企业；核心竞争力 　　中图分类号：F279.23文献标识码：A文章编号：1007—6921(XX)20—0055—03 1施工企业核心竞争力的内涵和特征 1.1施工企业核心竞争力的内涵 　　所谓企业核心竞争力是企业内部不同能力的集成组合，即“能够使企业以比竞争对手更快的速度推出各种各样产品的一系列核心能力”。通俗地讲，就是企业在那些关系到自身

2、生存和发展的关键环节上所独有的、比竞争对手更强的、持久的某种优势、能力或知识体系。针对施工企业来说，就是在建筑市场中，那些关系到自己生存和发展的关键环节上所独有的，比竞争对手更强的、持久的施工技术研发能力、市场开发能力、项目管理能力。体现在施工企业强有力的管理能力和深厚的文化力上。 1.2核心竞争力的特征 　　能为企业提供进入不同市场的潜力；核心竞争力对最终产品的顾客价值贡献巨大；企业人员不断学习、获得知识、共享知识和运用知识而形成的整合知识和技能。 2施工企业核心竞争力的主要内容 　　2.1施工企业核心竞争力的基础和必要保障 　　2.1.1注重人才管理。人才是企业的

3、核心战略资源。企业不是物的堆积，而是人工的集合，企业的盈利性目的是通过对人的管理，进而支配物质资源的配置来达到的。因此企业的管理必然是人本管理。所以人才的管理状况与企业经营状况是高度正相关的，企业的之间的较量归根结底是人才及其综合素质的较量。 　　我国历史上有一个著名的故事“楚汉相争”。即力量弱小的刘邦知人善用，战胜了力量强大的项羽，建立了西汉王朝。这个以弱胜强的故事，说明了一个亘古不变的真理，得人才者得天下。对于人才的管理要抓住四个环节，即选人、育人、用人、留人，树立人人都是人才的理念。 2.1.2不断创新。 　　创新是企业生存发展的内在要求。创新是企业主体使自身运行系统

4、更加适应社会经济需求从而保证系统生存和发展的手段。从某种意义上说，企业经济系统的存在是以社会的接受为前提的，而社会之所以允许当前系统存在，是因为该系统提供了当前社会需要的某种贡献。 　　要提高企业系统的生命力，就必须使系统不断改变调整其取得和组合资源的方向、方式，向社会需求提供新的贡献。这就是创新的意义所在。 　　创新是企业不断适应环境、实现自我超越的必然过程。市场竞争日趋激烈，创新已渗透到了经营管理的每一个环节。企业管理思维的源泉是创新思维，企业竞争战略的精髓是创新战略，企业竞争能力的关键是创新能力。 　　2.1.3加强企业文化建设。企业文化是企业赖以生存和发展的元气。

5、企业文化是孕育企业核心竞争力的土壤，是企业核心竞争力的活力之根、动力之源。 　　企业文化是指企业的指导思想、经营理念和工作作风等，包括价值观念、行为准则、道德规范、风俗习惯、管理制度及企业形象。其在本质上所反映的则是企业生产力成果的进步程度。 　　企业文化具有鲜明的个性，有利于企业制定出与众不同、克敌制胜的战略。战略制定后，企业可以利用企业文化所具有的导向、约束、凝聚、激励等功能，统一员工的观念行为，使其共同为积极有效地贯彻实施企业战略而努力奋斗。 　　海尔就曾以观念和企业文化等作为最大的投入，在不注入资金的情况下将红星电器公司从负债累累的破产边缘救活过来，一年半时间

6、便创出了中国洗衣机第一名牌的奇迹。海尔人常常自豪地说，海尔最大的优势、最有价值的资产是海尔的企业文化、海尔的报国精神。 　　2.1.4加强信息化建设。信息是企业的“神经”系统。施工企业实施信息化建设是时代发展的要求，是提升施工企业核心竞争力的有效手段。 　　人人都离不开信息，人人都需要信息更何况现代企业所面临的是全球范围内的经济竞争。全方位的开放，容纳和吸收国际上的先进技术和经验，是提高综合国力必不可少的手段。只有通过信息才能够随时了解不断变化的外部世界。 　　信息在提高企业生产效率和工作效率方面发挥着重要作用。企业面对的是不断变化的情况，新的客户、新的竞争对手、新的技术

7、、新的国家间的政治关系、新的经济条件、新的政府规章制度、以及新的劳动力需求等等。所有这些都要通过信息来接收。 　　施工企业实施信息化建设更是由行业地位、自身特点以及发展趋势所决定的。建筑行业具有分散的性质，点多面广，流动性强。建筑行业大部分公司都是集团化运作，诸多的分公司、子公司多元化的业务对企业信息化建设有着大量的需求。并且随着国内建筑企业加入到国际竞争行业，从事国际工程承包，更加充分地体现出分散的特点，可能需要横跨多个市场，在短时间内切换于不同的工程领域；往往是在远离集团