快客分公司工作岗位职责及工作标准

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1、快客分公司工作岗位职责及工作标准快客分公司工作岗位职责及工作标准 快客分公司经理岗位职责 　　1、执行公司董事会决议，主持快客分公司全面工作，保证经营目标的实现，及时、足额地完成公司下达的经营指标。 　　2、组织实施经董事会批准的分公司年度经营目标。 　　3、组织指挥分公司的日常经营管理工作，做好分公司安全、运行、机务、人员管理、绩效考核等各项管理工作。 　　4、建立健全分公司统一、高效的组织体系和基础管理工作体系。根据公司规定决定分公司所属人员的报酬、奖惩、管理等制度和措施的建立和实施。 　　5、

2、根据快客分公司实际，建立健全适应快客分公司发展壮大的考核机制，努力达到集约化经营的利益最大化。 　　6、主持领导分公司制定各种规章制度，并深入贯彻实施。 　　7、健全财务管理，严格财经纪律，搞好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值。 　　8、抓好分公司的生产经营、服务工作。搞好员工的思想政治工作，加强员工队伍的建设，组织团结全体职工，弘扬企业精神，加强政治、业务技术、运行纪律等方面的学习，不断提高员工综合素质，带出一流队伍，逐步把快客分公司打造成为本地区本行业的品牌客运公司。 　　9、坚

3、持创新思路，发挥“领导一班人”的作用，充分发挥员工的积极性和创造性，努力寻找新的经济增长点。 　　10、积极主动协调各种社会关系，敏锐掌握客运市场形势。搞好企业文化建设和社会公共关系，树立快客分公司良好的社会形象。 　　11、加强廉正建设，搞好精神文明建设，认真积极配合支部搞好公司党委下达的任务。 12、积极完成董事会交办的其他工作任务。 快客分公司党支部书记工作职责 　　1、宣传、贯彻、执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，坚持正确的政治方向，充分发挥基层支部的战斗堡垒作

4、用。 　　2、带领支部党员发挥先锋模范作用，团结广大职工，树立良好形象，圆满完成公司下达的各项任务。 　　3、负责党员的日常教育、管理和监督。根据上级党委关于党员教育的安排意见，结合实际，制定党员教育活动计划。 　　4、做好发展党员工作，培养教育入党积极分子。制定支部培养和发展计划，积极扩大入党积极分子队伍。严格考察入党积极分子的入党动机、政治觉悟、思想品德，坚持“成熟一个，发展一个”的原则，严格履行发展手续。 　　5、关心本支部党员和积极分子的思想、工作和生活，有针对性地开展思想教育工作。运用多种

5、形式对职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观。 　　6、认真做好民主评议党员的工作，接受党内外群众的监督。做好党费收缴工作。 　　7、负责本单位的精神文明建设和党风廉政建设。 8、完成上级党组织交办的其它任务 快客分公司安全副经理岗位职责 1、负责分公司的车辆安全运行工作。 　　2、认真学习和深刻贯彻执行国家、省、市及本企业关于安全工作的有关文件精神，并适时制定适合快客分公司安全运行的安全管理制度，贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，不折不扣执行上级有

6、关部门有关安全法律、法规和公司的有关安全管理制度。 　　3、负责分公司年度、月度安全生产目标、措施制定，对驾驶员及车辆管理、安全教育培训等各项安全规章制度进行具体落实。 　　4、负责对分公司安全活动和安全检查的具体实施，以及对车辆安全隐患、问题的整改，对各种违章行为的查处、制止。 　　5、定期组织安全生产会，解决好在安全运行中的问题，并做好定期总结。在总结安全经验教训的基础上，推广安全先进典型。 　　6、协助劳资部门做好驾驶员等重要安全岗位的招聘考证工作，并负责做好车辆及驾驶员的检审与日常业务工作。

7、 　　7、坚持“四不放过”的原则，及时会同公司相关部门办理车辆保险、事故报案、索赔工作，并做好道路交通，乘客伤害等事故的处理和上报，及时研究制定预防事故的措施。 8、完成领导交办的其他工作。 快客分公司运行副经理岗位职责 1、负责分公司车辆的运行管理工作。 　　2、加强业务知识学习，提高业务水平，促进运行管理工作科学有序。 　　3、科学合理制定车辆运行计划，根据交通主管部门的要求和分公司运输生产实际编排车辆运行作业计划。 　　4、协调各种社会关系，理顺生产经营环境，妥善处理与各分公司及司助人员关

8、系，确保生产任务按时足额完成。 　　5、积极认真做好运输市场的调研分析和总桔，及时调整运行作业计划，并积极作好班线的培育和发展工作，为领导提供新开班线的第一手资料。 　　6、做好车辆运行管理工作，解决和处理运行过程中出现的各类问题。加大组客力度，努力提高单车经营效益。 　　7、加强司乘人员管理，严格执行运行管理制度，强化运行纪律，狠抓运行服务质量，敢于化解矛盾、处理矛盾，力争使快客分公司乘务大队跨入省级青年文明号行列。 8、认真做好各级领导交办的其他各项工作。