安全部门负责人岗位责任制

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1、安全部门负责人岗位责任制安全部门负责人岗位责任制安全副矿长岗位责任制、在矿长的领导下负责全矿的安全管理工作，是安全生产的主要责任者。2、认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针和上级的安全生产文件精神和各项规章制度。3、做好职工的安全生产教育工作，抓好职工的安全生产技术培训和特殊工种的技术培训工作。4、审查作业规程，定期组织召开安全生产办公会议。检查、布置、总结安全生产工作。5、每月至少组织一次安全大检查，对查出的问题，制定有效措施，及时解决处理。对重大隐患事故有权令其停产，消除隐患，确保安全

2、生产。6、发生重大事故时，必须迅速赶到现场组织抢救，同时报告主管部门和安全生产监督管理部门，必要时及时联系矿山救护队。事故处理完毕后，要按照“四不放过”的原则，认真分析、总结经验教训，制定防范措施。并在十五日内将事故的分析报告，书面报上级主管部门。生产负责人岗位责任制、认真贯彻执行国家相关法律法规和各项规章制度，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，在保证安全的前提下完成生产任务。2、建立健全生产系统各项安全管理制度、岗位责任制和操作规程，并认真执行。3、对生产系统安全生产负责，参加全矿

3、安全大检查，经常深入生产系统现场，协助主管安全负责人排查治理安全生产隐患。4、落实重大危险源监控和重大安全隐患整改措施，落实安全整改责任人，落实整改资金，落实生产系统干部工人的安全生产承诺职责。5、定期组织职工学习“三项制度”，进行安全知识的培训，提高工人安全素质和自我保护能力。对安全生产有贡献的人员给予表扬和奖励，对“三违”人员给予批评和经济处罚。6、开展工程质量达标和安全创水平达标活动，不断提高生产作业场所的安全作业环境。7、制定生产系统重大事故救援预案和各种安全技术措施，并认真落实。8、发生安全

4、生产事故，必须迅速赶到现场，组织抢救，并报告上级领导和有关部门，事后要按照“四不放过”原则进行处理，总结教训，制定措施严防类似事故发生。工会主席安全生产职责、负责组织劳动安全竞赛活动，搞好职工的劳动保障工作。2、按照国家有关职工工伤保险政策，落实职工工伤保险和工伤医疗，定期组织职工进行身体健康检查，健全职工健康档案，杜绝职业病的发生。3、参加监督、检查企业内部“三项制度”的建立、执行和落实情况，监督、检查有毒有害作业场所，作业环境的治理情况。4、参与职工因公死亡、工伤和职业病的调查分析和处理，监督、检

5、查基层科室落实预防措施的实施情况，协助单位领导做好善后工作。5、监督检查本企业女工劳动保护工作。安全科职责、认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和有关安全生产法律法规、行业管理标准，在矿安委会和安全主管负责人领导下负责本企业安全管理、检查工作。落实各科室和有关人员的安全责任。2、负责组织制定、修订企业安全管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查落实情况。3、负责企业重大危险源的监控、监管和事故隐患的排查整改治理工作，制定相应的安全措施。4、负责特种设备及安全设施的

6、日常监管工作。5、负责组织安全大检查，督促解决有关安全生产存在的问题，纠正违章指挥、违章作业。现场遇有安全生产紧急情况时，有权令其停止作业，撤出人员，并立即报告有关领导。6、组织对全矿职工进行安全知识教育和培训，组织新工人的三级教育，配合上级搞好特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动，落实各层次人员的安全生产承诺事项。7、负责企业各类安全生产事故上报工作，协助上级有关部门对事故的调查处理工作。8、搞好企业职工安全卫生、健康和劳动保护工作，不断改善劳动条件。9、建立健全安全管理网络，指导

7、各有关科室和基层安全工作，定期召开安全专业人员会议，加强企业安全基础建设工作。0、推广新技术，推行企业安全生产管理质量标准化，不断提高安全生产管理水平，建设安全和谐企业。安全科长岗位职责、协助矿长做好本企业安全生产工作，对安全工作负直接领导责任，具体负责和领导各科室的安全生产工作。2、组织职工学习国家安全生产法规、行业标准及有关安全生产的文件，主持制定安全生产管理制度，安全技术操作规程和作业规程，定期检查落实情况。3、做好安全生产会议的准备工作，定期召开安全生产工作会议，对会议决定的事项负责组织贯彻和

8、落实。4、主持编制年度、季度、月安全生产技术措施计划，并组织实施。5、组织企业各科室定期开展各种形式的安全检查工作。排查安全隐患，发现重大隐患立即组织有关人员制定安全整改措施，及时排除或向矿长及上级安全管理部门报告，在报告的同时制定可靠的临时安全措施。6、发生安全事故，及时赶到现场指挥，立即组织抢救伤员工作，防止事态的扩大，并按规定时间上报安全监督管理部门，协助事故调查，做好事故善后工作。7、做好职工劳动保护用品的管理发放工作和职工全员培训工作。8、落实