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时间:2018-02-07
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1、学校XX—XX学年度第二学期教科工作计划学校XX—XX学年度第二学期教科工作计划一、指导思想:以科学发展观和党的十八大精神为指导,认真贯彻落实市教科室XX年工作意见及学校工作计划,以“智慧科研精品发展”为主要目标,以提高教育教学质量为目标,以促进教师专业成长为重点,以课题研究为抓手,以课堂教学改革为突破口,深化教育教学研究,增强教科研实效,提炼教科研成果,提升教科研品质,不断丰富“科研强校”内涵,推动教科研工作持续、精品发展。二、工作目标:加强培训,深化研究、提质增效、精品发展三、具体措施:(一)深化学习,打造教师发展共同体.加强理论学习和业务
2、学习。教师要把学习放在首位,不断更新观念,用先进的科学思想和科研理论知识武装自己。每位教师本学期至少阅读一本教育教学专著,并写好读后感受(40周岁以下教师每月完成一篇读书笔记、其余教师每学期完成两篇读书笔记)。开展每月“核心素养”专题阅读,并举行专题学习大讨论活动。继续办好“星溪读书会”,引导广大青年教师爱阅读、会阅读、能阅读。2.加强各级各类培训。一是组织教师认真参加市级以上各类培训。坚持外出活动汇报制度。外出培训的教师返校后要及时汇报,以供更多的教师学习提高。二是组织教师参加校本培训。本学期围绕“提升核心素养”为主题开展师德师风建设培训、德
3、育培训、校本教材建设培训、教师队伍建设培训、信息技术应用培训等,以及新的教育教学理念培训,请专家、名师来校作专题讲座。倾力打造一支师德好、教艺精、底蕴厚、发展快的教师队伍。(二)扎实研究,提高教师教科研能力.推进主课题研究深入推进江苏省“十二五”规划课题《构建学校“水墨文化”的实践研究》的研究工作,定期召开课题组会议,结合教育教学新形式和学校实际,进一步挖掘课题内涵,寻找课题研究的新途径,提炼课题研究的新成果。2.做好新课题申报认真做好苏州市“十三五”规划课题的定位、前测、申报等准备工作。发挥每个教科研组的作用,教科研组要以校本研修为重点,开展
4、“博客式”、“互助式”等形式多样的研讨活动及“一课多人上”、“一课三磨”等活动,形成“在学习中改革,在改革中探究,在探究中发展”的理念,激活研究的氛围,浓厚研究之风,为确定新课题共同作准备。组织青年骨干教师申报昆山市“十三五”微型课题,以此引领全体青年教师的新研究。3.开展校本研究继续开展青年教师的校本研究。每位青年教师要把自己的课题真正落实到课题,以“科研智慧包”和“每日一省”为抓手,切实解决课堂教学中出现的问题,找出解决问题的好途径和好方法。严格课题管理制度,保证课题研究过程,积累课题研究材料,总结出课题研究成果,力争本学期结题。教科室、教
5、科研组长要对青年教师的校本研究工作加强指导,及时了解课题研究进展情况。(三)拓宽舞台,加快教师成长步伐进一步完善学校自培管理模式和体系,加强教师队伍建设。.加强“成长班”建设对五年以内的新教师继续强化专业培训,通过跟踪听课,师徒结对,成长四季、青年教师系列基本功比赛等活动,引领青年教师专业发展,切实提高青年教师驾驭教材、驾驭学生、驾驭课堂的能力。2.加强“发展班”建设发挥好学科带头人、教学能手、教坛新秀的引领作用,开展“师徒结对”、“师徒共上一节课”、外出交流、校际结对、水墨讲坛、会课比赛等活动,为成长中的青年搭建平台,帮助青年教师成长为市级骨
6、干教师。3.加强“骨干班”建设发挥名教师的引领作用,通过开展“名师进校园”、“我拜名师”、课堂展示、星溪论坛等活动引领骨干教师向学者型、科研型教师转轨,提升成长层次。(四)转化成果,提升科研发展层次做好教育科研成果的提炼总结与宣传。一是认真编辑《水墨正小科研报》。二是丰富学校教育科研网页,及时介绍学校的教育科研动态和教科研信息,为教师提供最新的教研动态,使教师的教学思想能处在最前沿。三是整理学校、教师、学生的优秀成果。四是积极组织教师参加各级各类的征文比赛,力争参与率高、获奖率高。五是在相关报刊杂志上及时宣传学校、教师、学生的教科研成果。四、活
7、动安排:二月份.制定教科、校本培训工作计划2.召开教科研组长会议3.组织教师申报“十三五”微型课题三月份.参加苏州市优秀教案评比2.开展三月学习月活动3.发表一批论文4.“名师进校园”活动5.星溪读书会活动6.水墨讲坛四月份:.开展四月学习月活动2.校级课题展示周活动3.“名师进校园”活动4.校级结对5.课堂展示活动6.青年教师基本功比赛7.星溪读书会活动五月份:.科研沙龙2.骨干教师课堂展示活动3.青年教师基本功比赛4.开展五月学习月活动5.水墨讲坛6.“名师进校园”活动7.星溪读书会活动六月份:.校本课题结题活动2.开展六月学习月活动3.迎
8、接教科、校本培训考核4.星溪读书会活动5.整理教师的教科研档案资料,做好统计6.撰写学校教科研工作总结
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