如何将严肃换届纪律进行到底

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1、如何将严肃换届纪律进行到底如何将严肃换届纪律进行到底换届选举是全党政治生活中的一件大事，各级党员领导干部要把握大局大势，始终把加强党的领导贯穿换届全过程，体现到换届工作各方面。要严格执行党章党规，把严的标准、实的要求、铁的纪律贯穿到换届工作全过程，通过党代会的召开和换届选举，切实绘出思路清措施实的好蓝图，选出忠诚干净担当的好干部，配出结构优功能强的好班子，换出心齐气顺劲足的好面貌，将严肃换届纪律进行到底，按要求切实做好严肃换届纪律工作，全力营造风清气正的换届环境，不断提高选人用人公信度，确保换届工作

2、顺利进行。充分发挥群众的力量。群众的眼睛是雪亮，通过张贴标语、印发宣传册、谈话提醒、签订承诺书、专项排查等方式，积极开展宣传教育，坚持正面教育与反面教育相结合，不断提高执行换届纪律的“红线”意识和“底线”意识。充分利用综合服务平台优势。发挥综合服务平台覆盖面广、传播速度快、动员发动力强的优势，通过电视公告、电视展板、群发短讯的形式将《中纪委中组部换届选举“9个严禁、9个一律”》、《村级换届负面清单》等相关知识“送”至“xx”服务站用户手中，持续广泛地宣传严肃换届纪律、政治纪律和组织人事纪律。充分发挥

3、“明白人、带头人”作用。“明白人、带头人”在自主学习的基础上，通过发手机短信、微信、易信的形式把换届选举的每一项政策传递到户到人，特别是对外出务工人员和流动党员，将换届相关工作“送”到党员群众手中，让大家一目了然、一看即懂，提高广大党员群众的知晓率。充分发挥纪检监察作用。各级你纪检部门定期不定期开展巡查、抽查和暗访，及时发现和解决严肃换届纪律工作中的困难和问题，对没有严格按照要求学习贯彻换届纪律的工作组成员进行批评教育。切实加强委换届选举工作监督，把严格监督贯穿于提名推荐、考察、公示、换届选举等各个

4、环节。认真落实干部选拔任用工作有关事项报告制度，凡是要求报告的事项，必须如实报告，凡是考察对象，都要如实报告个人有关事项，认真履行监督职能，对干部提名推荐、考察、公示等各个环节进行全程监督，防止干部“带病提拔”和“带病上岗”。坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面，以“零容忍”的态度正风肃纪，坚持做到严禁任人唯亲、严禁买官卖官、严禁跑官要官、严禁说情打招呼、严禁拉票贿选、严禁违规用人、严禁跑风漏气、严禁造假骗官行为、严禁干扰换届工作。对换届选举工作中的违法违纪行为坚决查处、决不姑息，查处一起，通报一起，以

5、儆效尤，以最坚决的态度，最果断的措施狠刹歪风邪气，匡正风气。