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时间:2018-02-06
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1、在XX年全区党建工作会议上的讲话***同志在全区党建工作会议上的讲话 今天,区委决定召开全区党建工作会议,这次会议的主要任务是认真回顾上半年党建工作开展情况,分析形势,把握趋势,明确重点,落实任务,全面提升我区党建工作水平,为完成今年的经济社会各项目标任务提供政治、思想和组织保障。刚才,大会表彰了去年党的各条战线上的先进集体和先进个人,我代表区委对这些单位和个人表示祝贺,同时希望受表彰的先进集体和个人再接再厉,再创佳绩,为我区党的事业作出更大的贡献。下面,根据会议安排,我代表区委讲四点意见: 一
2、、认真总结,肯定成绩,进一步增强做好党建工作的信心 今年以来,全区各级党组织按照区委总体部署,根据各自实际,切实加强党建工作,取得了阶段性成果,主要表现在以下几个方面: 理论学习兴起新高潮。以科学理论武装头脑,为城区加速崛起提供思想保障和智力支持为目标,紧贴主题,创新载体,兴起了新一轮理论学习的高潮。以党委中心组学习为龙头,抓好领导干部的学习。各级党委认真制定了中心组理论学习计划,切实开展学习活动,及时掌握党中央、国务院作出的重大决策精神,认真学习党和国家领导人的重要讲话,通过学习理论,更好地武
3、装了头脑,指导了实践。以多种形式推动广大党员干部的学习。坚持每周固定学习日制度,开展学习讨论会、知识竞赛、辅导报告等多种活动加强学习。以创建学习型城区为抓手,加强了以基层党校和市民学校为重点的阵地建设,广泛开展学习型家庭、学习型台门、学习型楼群、学习型单位创建活动,积极倡导全民学习的良好风气。据统计,上半年各级党委中心组集中学习已达120余次,各类学习会、报告会、知识竞赛110场次,已有1所基层党校被评为省级示范党校,5所基层党校被评为市级示范党校。 基层组织建设取得新进展。开展了农村基层组织规范化
4、建设,进一步规范了村级有关制度,加强村级党务、村务、财务公开,理顺村两委会关系,提高村干部为民办实事能力。全面落实农村工作指导员制度。出台了农村工作指导员实施意见和考核办法,从区级部门、镇街机关选调了122名干部,下村担任农村工作指导员,较好地发挥了“五大员”作用,农村工作指导员制度逐渐深入人心。开展了“三分一评”的旗帜工程试点工作,探索有利于发挥党员先锋模范作用机制。创新社区党建,按照党章要求,凡有100名党员以上的社区,全部建立党委会,社区党组织换届全面实行“公推直选”方式,推进基层民主建设。全面开
5、展“星级社区”创建活动,进一步规范社区管理,优化社区环境,整合各种资源,提高我区社区建设水平。星级社区创建活动得到了市委的高度评价。开展“三先”活动,建立了培优推优机制、民主议事机制、考评激励机制,深化了非公企业“凝聚力工程”建设。 机关效能得到新提高。根据省市统一部署,成立了领导小组和办公室,并组建了督查员队伍,切实推进机关效能建设。通过自查,全区各镇街、部门共查找出113条问题,针对这些问题,提出了第三阶段的工作重点,着力开展“四个优化”、“四个解决”活动。在塔山街道和皋埠镇分别开展领导班子结构
6、优化和内设机构改革试点工作,取得了较好的效果,为面上推广提供了经验。实施有序集中培训,健全完善干部培训考核,整合学习资源,加强实践锻炼,优化了干部素质,营造了学习氛围,提高了干部办事能力。实施会议限日制度,确定每周一、二、四为“无会日”,加强了会议统筹,切实控制了会议数量和规模。通过拓展内网功能,加强外网建设,进一步推进了电子政务建设和政务公开工作。结合《行政许可法》的实施,认真清理行政许可文件,进一步规范了行政行为。严肃机关工作纪律,实施“五不”规定,出台了干部分层次立体绩效考核意见,强化干部监督考核
7、,提高了干部责任心。 党管人才工作形成新格局。进一步加强了党对人才工作的领导。成立了越城区人才工作领导小组,开展了专题调研,制订出台了《XX年越城区人才工作领导小组工作要点》,初步形成了党委统一领导,组织部门牵头抓总,有关部门各司其职、密切配合的人才工作格局。充分发挥企业家联合会的桥梁作用。坚持三支队伍一起抓,突出企业经营者队伍的工作思路,特别是在当前受电力等要素制约的形势下,通过联合会统一各会员企业的思想,并集思广益,寻求应对措施和解决办法。联合浙江大学与省电力公司,组建了企业自备发电顾问团,为越
8、城区企业自备发电提供智力支持。加大对三产企业的关注力度,帮助三产企业谋求新的突破。进一步加大同浙大研究生院的科技合作,并定期选调专业应用性强的10名硕士和博士研究生来我区企业挂职对口技术指导,受到了企业的欢迎。加快对专业技术人才库的建立与维护。基本摸清了我区专业技术人才现状,形成了越城区技术人才数据库,并补充收集区外技术人才数据。积极探索专业技术人才的评价考核体系和激励机制,进一步发挥专业技术人才的技术优势。 党风廉政建设取得新成效。构
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