员工培训合同协议

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1、员工培训合同协议员工培训合同 甲方： 乙方：性别： 出生年月：文化程度： 家庭地址：邮编： 电话：身份证号： 　　甲方因工作/生产需要或根据乙方的个人申请，同意乙方参加培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方协商同意，自愿签订本培训合同。 一、参加培训的时间从年月日起，至年月 a 日止。 二、培训形式：。 　　1、全脱产学习；2、半脱产学习；3、非脱产学习。 　　三、培训费用。本次培训费共计元。由甲方负责承担%，人民币元；由乙方负责承担%，人民币元。培训所需的交通费用由方负责。 　　四、乙方在培训期间的，

2、应自觉遵守培训或教育机构的有关培训纪律。 　　五、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用全部由乙方承担。 　　六、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须履行甲方规定的服务年限。服务年限自领取相关证书之日起始算。具体标准如下： 　　1、培训费用在2000元——3000元，服务年限为2年； 　　2、培训费用在3000元——4000元，服务年限为3年； 　　3、培训费用在4000元——5000元，服务年限为4年； 　　4、培训费用在5000元以上，服务年限为5年； 　　七、乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同，以及

3、培训后为甲方的服务年限不满，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、交通费、脱产或半脱产期间发放的薪酬总额；赔偿标准为：按赔偿金总额和服务年限同比例递减。 八、其他约定： 　　1、乙方经培训后，应提交相关毕业或结业证书及心得报告，报人力资源部备案。 2、。 3、。 　　九、本合同作为劳动合同附件，经甲乙双方签字盖章后，具有同等法律效力。 　　十、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。 甲方：乙方： 代表： 日期：年月日日期：年月日