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1、工作目标责任书范文3篇 工作目标责任书范文一: 为落实党要管党、从严治党要求,进一步加强党的农村基层组织建设和党员队伍建设,提高全镇各党(总)支部的创造力、凝聚力和战斗力,确保党建工作取得明显实效,特制定本责任书。 一、责任目标及要求 1、按照2015年全镇党建工作总体部署和要求,制定具体目标措施,层层落实责任,各党(总)支部主要负责人为本党(总)支部党建工作第一责任人。 2、认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕省市区委一系列决策部署,根据“党要管党、从严治党”要求,深化党的群众路线教育实践活动
2、成果,坚持加强教育、强化管理、创新机制、优化服务,进一步提升党建工作水平,进一步增强基层党组织引领发展的能力、解决难题的能力、团结和谐的能力。 3、做好党员教育工作。坚持“三会一课”制度,支委会全年不少于12次,下设支部党员活动全年不少于8次,党员大会每季度召开一次,党课全年不少于2次;坚持发挥远程教育平台的作用,严格执行“固定学习日”制度,每个站点每月至少播放4次,每周至少提2个问题。 4、狠抓党员队伍建设与管理。加强党员入口管理,做到程序规范、材料齐全;加强党员出口管理,根据规定合理恰当地处置不合格党员,净化党员队伍;加强流动党员的管理服务工作,建
3、立流动党员管理机制和工作信息台账。 5、深入开展党内民主政治建设。坚持党群议事会制度,原则上,各村每两个月召开1次党群议事会,做到程序规范、资料齐全;坚持党务公开制度,各村做到内容完备、更新及时、公开栏整洁。 6、切实落实党代表工作室工作。各党代表工作室每月开展一项活动,建立健全代表提案、调研视察、述职评议等制度。 7、加强党建工作经费保障。党建工作专项经费在村无截留、拖欠、挪用现象,做到专款专用,严格按照“收支”两条线的财务管理制度进行。 8、加强基层服务型党组织建设,每个党(总)支部打造特色亮点工作一个。 9、执行党建述职评议制度。村书记专题
4、开展1次党建履职情况专题述职并述廉,接受党员群众评议。 二、责任考核及追究 1、镇组织办负责组织对各党(总)支部党建工作责任制的监督、考核,考核结果与年终考核挂钩。 2、各党(总)支部提交年度工作总结,上报镇党委。 3、对不能按责任内容履行职责或出现明显差错的,镇党委将根据有关制度规定,严格执纪问责。 本责任书一式二份,镇党委和责任单位各执一份。 中共东屏镇委员会责任单位: 负责人:负责人: xx年x月x日xx年x月x日 工作目标责任书范文二: 为充分发挥部门的管理职能,提高工作效率,增强责任意识,促进公司管理工作规范化、制度化、程序
5、化,确保公司持续快速发展,结合年度工作目标,制定科室工作目标责任书。 一、签订日期:20xx年1月1日至20xx年12月31日 二、岗位责任目标: 1、制定全年工作计划,做好半年总结和全年总结,按时汇报当月的工作情况和下个月的工作安排 2、负责处理公司日常工作。保证领导信息及时上传下达,根据领导交办督促落实各种事项。 3、负责人事、招聘工作。 4、负责后勤保障工作,保障物资供应,做好车辆管理、维修工作,保证工作需要。 5、负责办公楼、食堂管理与核算、生产用电、用水的管理工作。 6、积极完成上级机关、领导交办的各项工作任务。 三、工作责任指
6、标 1、做好公司综合性材料、领导讲话等重要文件、材料的撰写工作;做好公司的文印工作;做好各部室贯彻执行公司决议、决定、指示情况的检查督促工作,保证各项工作的正常开展。 2、做好接待室、会议室会务工作,公司领导综合性服务,大型会议会场布置及服务,邮件发放及报刊收发、订购等工作。 3、做好公司的通讯管理、值班管理、办公自动化管理及各种会议活动的会场音响服务等工作,确保信息畅通、传递及时。 4、根据公司有关规定,做好办公用品、职工福利的统一购置、控制、发放管理工作。 5、加强公司的环境卫生的监督管理工作,为职工创造一个良好的工作秩序和优美的工作环境。
7、 6、做好本部室控制的其他费用管理工作。 7、认真做好领导交办的其它工作。 四、考核与奖罚: (一)目标考核 1、以上工作根据实际情况未完成的每项扣2分,总分为100分。 2、办公管理费用,超支按5%扣减工资总额,节约按5%增加工资总额。 3、办公楼、食堂等非生产用电、用水超过规定值,按5%工资总额扣减,节约按5%增加工资总额。 4、未完成本年度的管理费用的控制,超支扣减工资总额5%,节约按5%增加工资总额。 (二)科室自我考核: 1、岗位工作业绩:根据科室工作责任目标,制订量化考核指标。 2、工作态度:根据不同层次进行不同标准的考核,
8、管理科负责对部室成员考核评价,管理科科长由公司领导进行考核评价。
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