区地税局局长先进事迹材料

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1、区地税局局长先进事迹材料 区地税局局长先进事迹材料 用激情撑起税收事业的一片蓝天 　　1985年，不满20岁的XXX有幸成为了税务战线上的一员新兵，从此他的一生也就与税收这个岗位结下了一世的情缘。在参加税收工作的29年时间里，他由基层税务所专管员干起，由于一流的工作表现和业绩成为了一名基层税务机关的领导干部。先后担任过征管股长、税务所所长、所长。区地税局副局长，随后由于干部交流和工作需要于调任区地税局长。在担任局长期间，该局连年超完成了税收任务，创建成省级“青年文明号”，被国家税务总局命名为全国税务系统“文明单位”，而他本人被XX市地税系统评为“十佳税务局长长

2、”，被陕西省委、省政府评为“省级劳动模范”。 区地税局局长先进事迹材料 区地税局局长先进事迹材料 用激情撑起税收事业的一片蓝天 　　1985年，不满20岁的XXX有幸成为了税务战线上的一员新兵，从此他的一生也就与税收这个岗位结下了一世的情缘。在参加税收工作的29年时间里，他由基层税务所专管员干起，由于一流的工作表现和业绩成为了一名基层税务机关的领导干部。先后担任过征管股长、税务所所长、所长。区地税局副局长，随后由于干部交流和工作需要于调任区地税局长。在担任局长期间，该局连年超完成了税收任务，创建成省级“青年文明号”，被国家税务总局命名为全国税务系统“文明单位”

3、，而他本人被XX市地税系统评为“十佳税务局长长”，被陕西省委、省政府评为“省级劳动模范”。 　　一、以身作则，扎根基层做贡献。如果有幸走进他原来曾经工作过的XX税务所，你会为这个当年闻名省市乃至全国税务系统的“明星所”有所感触。当年的XX所是区唯一的以主管农村税收为主的基层所，也是有名的落后单位。由于离市区远，征管环境差，管户分散，加之机构分设初期干部人心不稳，征管难度非常大，被很多人认为是无所作为的地方。面对重重困难，时任所领导的他硬是凭借自己的努力和奋斗，想方设法稳定人心，千方百计营造拴心留人的环境，把一个曾经人人躲着不愿来、来了就想走的落后所建成了一个省、市乃至全

4、国闻名的“明星所”。他首先以创建“文明税务所”、“青年文明号”活动和“创佳评差”、“双十佳”评比等活动为载体，筹资10多万元对办公场所进行了全面改造，建成了所上的“小阅览室、小娱乐室、小食堂、小澡堂、小菜地”，改善了办公生活环境，丰富了文体生活，特别是让那些因路远回不了家的同志找到了“所就是家”的感觉，环境的改变使得XX所留住了人。接下来，他又逐个和大家谈心，并从侧面了解所里的队伍现状，根据每个人的特点做到人尽其才，充分调动起大家的工作热情和兴趣，从而促进了工作主动性、积极性的提高。在日常生活中，他更是从关心干部职工生活等点滴小事做起，对职工遇到的困难他都会积极出面帮助

5、解决。工作上关心和生活上贴心，使得全所上下一盘棋，人人心往一处想，劲往一处使。在区局组织的税收征管能手竞赛中，全局前三名都被所上包揽，他更是取得了全局第一名的好成绩。所上先后涌现出了两个省级征管能手、一个市级征管能手和两个区级征管能手。《中国税务》杂志对于他的事迹进行了专题介绍。 　　二、严以律已，为税清廉树形象。在工作中，他对自己提出了三个目标：一是要用真心爱心换来队伍的团结一心；二是要用深情真情赢得干部的创业激情；三是要用敬业兴业激发干部的爱税乐业。他深知在一个单位，领导的一言一行都是大家关注的焦点，自己的作风好坏影响着整个单位的风气好坏。所以，他向大家保证：“要求

6、大家做到的，我自己首先会做到；不让别人做的，自己绝对不做。”因此，在工作中处处注意发挥模范带头作用，任劳任怨，按照税务人员“十五不准”党风廉政建设的规定严格要求自己,以清廉的作风带出一支风清气正的队伍。多年来，他所带领的单位每年都聘请人大代表、政协委员作为所廉政监督员，历年的行风评议结果都是满分。 　　三、率先垂范，投身事业显风采。XX年，他调任到新的工作岗位，担任XX局长。他迅速熟悉情况，发挥以往的经验和自身的长处，在分管负责的征管改革业务工作方面不断探索和创新。近年来，自己坚持勤于调查研究，积极撰写调研文章多篇，在省级刊物及地市级报刊上发表论文、文章6篇，税收调研工

7、作多次获上级部门嘉奖。围绕近年全系统实施的税政员制度和执法责任制，他领导相关人员及时完善了相关制度措施，在提高全局征管质量方面不断取得突破。围绕干部管理与教育，他率先在局里提出并实施了税政员轮流讲课制度，既创新了干部培训方式，又提高了全体税政员的业务水平。同时为配合税收管理员制度的落实，他坚持多年来都在干部培训中由自己带头编写相关培训教材，既节约了培训成本，又能使培训与干部队伍现状和需要紧密结合。XX年他亲自带领区局税政人员历时三个月编写了《税收管理员业务知识三百问》一书，为干部日常税收业务提供了良好的学习教材，得到市局领导和系统同行的肯