人社局xx春风行动活动工作方案

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1、人社局XX春风行动活动工作方案一、活动主题 搭建劳务对接平台，帮您尽早实现就业。 二、活动时间 XX年1月10日至3月31日。 三、服务对象 　　各类有转移就业意愿的农村劳动者，重点是准备进城务工的农村新成长劳动者； 　　各类有招聘用人需求的用人单位，重点是招商企业、百名干部驻点帮扶企业和各地推荐的“用工规范诚信企业”。 四、工作目标 　　摸清企业岗位需求信息和城乡人力资源信息，多渠道地宣传发布资源供求信息，有效解决用工企业与求职人员信息不对称问题，努力提升企业规范用工意识，拓宽农民工体面就业途径；多元化开拓就业服务渠道，多种渠道为用工企业搭建服务平台，开展免费的信息

2、咨询、政策解答、公共就业人才服务，帮助企业招用亟需的普工、技工和各类专技人才；打造和谐用工环境，建立健全就业服务长效机制，引导和促进广大农民工、专技人才就地就近实现就业。 五、活动内容与安排 开展企业用工需求调查活动。 　　健全劳动者求职就业需求和用人单位招聘用人需求情况的摸查制度，做到基础台账明、动态数据清、就业状况准、招聘需求实，实现市场职业供求信息的动态管理，以便各级公共就业人才服务机构能够及时宣传发布，有的放矢地组织人力资源供求双方进行对接。 　　1.开展重点企业岗位需求信息调查摸底。加强与市经信委、招商局联系，通过登门入户、电话调查、召开座谈会等方式，在全市

3、范围内开展企业用工需求调查活动，全面摸清现阶段企业实际用工情况、具体需求的职业，重点摸清我市招商企业用工需求情况。同时，要根据调查摸底情况，推荐一批“用工规范诚信企业”，重点组织这些招商企业和“用工规范诚信企业”参加各类用工招聘活动，帮助企业和务工人员更好地实现对接。 　　2.开展人力资源信息调查摸底。依托乡镇、村级劳动保障工作平台工作人员，全面了解掌握春节前返乡农民工和准备节后进城务工人员的就业需求，摸清服装(玩具)加工、缝纫纺织、机械加工、电子加工等人力资源分布情况。 　　3.双向传递供求市场供求信息。一是有针对性地把全市各乡镇人力资源信息分布情况提供给亟需用工的

4、重点企业，便于企业有针对性地开展宣传、招聘工作。二是建立企业用工需求台账材料，把重点企业招聘信息、联系电话编印成宣传手册、春风卡，通过广播电视、报刊、网络等媒体进行广泛宣传，并在市、县区人力资源市场和村级平台张贴到行政村和向求职者免费发放。三是通过XX就业报、XX就业网、XX人才网、XX人社局门户网、XX劳动就业管理平台等传播较快现有主流载体，提前做好信息发布、活动宣传工作，彻底改变信息不对称的局面。 　　1月18日前，各县区将两个调查摸底情况报市就业局汇总。同时以电子文档形式上报以行政村为单位的乡镇农村人力资源花名册。 　　营造春风行动浓烈氛围。在车站设置咨询台，在

5、闹市区等人流量大的区域设置拱门、气球、标语、靠牌等，宣传引导城乡劳动力本地就业、外出务工人员返乡就业；在全市所有长途汽车、城乡公交车滚动播放返乡就业宣传片，营造返乡就业创业浓烈氛围。充分利用报纸、广播、电视、网络、基层就业和社会保障平台等，全方位、多角度、高密度、高频率地利用各类传媒开展宣传，把活动信息、活动内容、日程安排广泛宣传出去，营造全社会关心创业带动就业、企业用工、劳动者就业的氛围。 　　开展系列招聘活动。充分利用春节期间外出人员返乡之际，于2月2日至2月25日，全市联动，举办大型现场招聘会，市区设立主会场，在县区设立分会场。一是举办各类专场招聘活动。市人社部

6、门要组织开展“农民工专场招聘会”、“企业招聘面对面”、“创业项目推荐”、“创业培训指导专场”等活动，帮助农村劳动者更加便利地实现就业创业。县区人社部门要重点组织招商企业、用工规范诚信企业和百名干部驻点帮扶企业参加组织开展“县乡招聘会”、“送岗位下乡”等活动，根据需求普查情况，把合适的岗位信息直接送到村、送到户、送到人。二是组织车站广场专项对接活动。三是组织“送岗下乡”活动。春节前后，将通过开展“招工大篷车”下乡、举办“乡村人才集市”等活动，在县区的乡村集市、村镇街头、传统庙会上设置招聘服务点，发放宣传材料、提供就业维权政策咨询、推荐就业岗位、组织技能培训等方式，将就业

7、服务送到农村劳动者手中，促进本地农民工实现就近就地就业。四是市人社局要积极组织招商企业、用工规范诚信企业和百名干部驻点帮扶企业参加“农民工专场招聘会”、“企业招聘面对面”和“乡村人才集市”不同主题的专场招聘活动。 　　1月20日前，县区就业服务部门将本地区招聘活动安排情况报市就业局汇总存档。 　　搭建劳务交流协作平台。进一步巩固和发展我市与外市、外省劳务合作的成果，夯实劳务协作点的基础工作，加强市际、省际的人力资源供需信息交流。提前做好我市缺工企业的用工信息和人力资源信息在外市、外省的宣传工作，并根据企业需要和劳动者的求职愿望，把我市企业的用工需求和