xx年交通局组织宣传科科长述职述廉报告

《xx年交通局组织宣传科科长述职述廉报告》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、XX年交通局组织宣传科科长述职述廉报告XX年交通局组织宣传科科长述职述廉报告 　　一年一度的述职工作又开始了。昨天，市委组织部对我局组织工作进行了考核。本月，宣传部、作风办先后对我局相关工作进行了专项考核。从考核的情况看，上级部门对交通党建、作风建设、宣传思想工作给予了高度的评价。三项工作考核得到了高分，说明今年我向局党委交上了一份合格的答卷。按照党建工作“围绕中心，服务大局”的原则，我向大家报告履职、廉政、学习三个方面工作。 　　第一，履职方面。着重报告四件印象深刻的事情。 　　第一件事情是晋位争先和“三解三促”活动。这是上级指定的工作。我组织全系统29个基层党组织606名党

2、员开展晋位争先活动，召开动员会，分类定级，制定《晋位争先规划》，上报晋位申报表。“三解三促”中，我制定了《活动方案》，明确全年10项工作内容，逐月推进。组织了“我为交通发展献一策”，评选金点子6个。撰写了“三解三促”党课提纲，上报市委“三解三促”材料10多份，配合领导走乡村，进社区，落实挂钩联系点帮扶奖金13万元。高标准完成了这两项工作。 　　第二件事情是评选交通系统劳动模范。这项工作本不在我的职责内，但我服从领导安排，勇于担当，先后2轮组织推荐、评选、表彰工作。为20名候选人撰写了事迹简介，统一印发了选票，通过纸质、网络两种方式，评选产生10名系统劳模。为放大典型效应，让典型

3、人物形象更丰满，更具说服力，我组织人员对10名劳模的演讲稿进行撰写、修改、润色。劳模事迹报告会取得圆满成功。 　　第三件事情是干部选拔任用。今年，局领导对干部队伍非常重视，坚持把干部培养成人才，把人才培养成干部，通过公推公选、轮岗交流、下派任职、提拔重用等方式，先后7批次37人次调整了干部。我严格按照干部任用的规定，组织推荐、测评、考察、票决、公示、备案、任用，各类材料加起来有20几厘米厚，干部任用公开透明、程序规范，为交通各项工作有力推进提供了干部支撑。 　　第四件事情是编发《XX交通》专版。今年《XX交通》专版已编发18期，计划本月31日再出一期。为提高专版的可读性，我寻找

4、素材，利用晚上、双休日写稿，与各科室合作，共同完成了年度宣传任务。今年，每个科室新闻宣传都有加分。为保证专版质量，我每期都到报社取小样，校对，报领导审定，到报社取报纸，分发到各位领导、科室、单位，宣传了交通，为交通发展提供了正能量。 　　第二，廉政方面。严格遵守党风廉政建设各项规定，坚持廉洁从政，不做违反原则的事，要求科室同志做到的，自己首先做到，要求科室同志不做的，自己首先不做，厉行节约，艰苦奋斗。平时尽量不接受吃请，清白做人，踏实做事，不赌博，不作秀。 　　第三，学习方面。主动参加局各类政治理论学习，组织局党委中心组学习材料，领学文章。完成局下达的4本书读书任务，另外通读了

5、《好领导》《博弈论》《只做没把握的事》《南瓜花》《领导三做》5本书。坚持学以致用，参加调查研究，撰写文章获全市组工干部二等奖。 　　不足之处有两点，一是忙于事务，疏于思考创新；二是大局全局意识有待提高。 以上报告，不足之处请批评指正。