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时间:2017-09-01
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1、企业生产部门工作计划第一篇:生产部门工作计划一目标1产量4000平方米(两班生产);2报废率3.5%;3一次合格率92%;4计划完成率90%;4产能达到行业标准;二管理活动1健全生产部组织结构,配足并稳定各级管理人员:如经理肋理/生产统计员/工艺员/电工/领班;2深入完善和更范目前所用的生产管理方法;并系统培训组长熟练运用这些管理工具;3导入绩效考评管理体制,使员工的收入同工作绩效在很大程度上挂钩。4改进生产组织模式:由单班制向两班制的转型;5建立小组早/晚会机制;建立生产部周例会机制;6强化工艺的监察职能;7规范设
2、备保养;9成立品管圈,设立专项进行技术功关,10将5s与生产组织/制程品管/物流管理相揉合。三企业生产部门工作计划第一篇:生产部门工作计划一目标1产量4000平方米(两班生产);2报废率3.5%;3一次合格率92%;4计划完成率90%;4产能达到行业标准;二管理活动1健全生产部组织结构,配足并稳定各级管理人员:如经理肋理/生产统计员/工艺员/电工/领班;2深入完善和更范目前所用的生产管理方法;并系统培训组长熟练运用这些管理工具;3导入绩效考评管理体制,使员工的收入同工作绩效在很大程度上挂钩。4改进生产组织模式:由单班
3、制向两班制的转型;5建立小组早/晚会机制;建立生产部周例会机制;6强化工艺的监察职能;7规范设备保养;9成立品管圈,设立专项进行技术功关,10将5s与生产组织/制程品管/物流管理相揉合。三企业生产部门工作计划第一篇:生产部门工作计划一目标1产量4000平方米(两班生产);2报废率3.5%;3一次合格率92%;4计划完成率90%;4产能达到行业标准;二管理活动1健全生产部组织结构,配足并稳定各级管理人员:如经理肋理/生产统计员/工艺员/电工/领班;2深入完善和更范目前所用的生产管理方法;并系统培训组长熟练运用这些管理工
4、具;3导入绩效考评管理体制,使员工的收入同工作绩效在很大程度上挂钩。4改进生产组织模式:由单班制向两班制的转型;5建立小组早/晚会机制;建立生产部周例会机制;6强化工艺的监察职能;7规范设备保养;9成立品管圈,设立专项进行技术功关,10将5s与生产组织/制程品管/物流管理相揉合。三企业生产部门工作计划第一篇:生产部门工作计划一目标1产量4000平方米(两班生产);2报废率3.5%;3一次合格率92%;4计划完成率90%;4产能达到行业标准;二管理活动1健全生产部组织结构,配足并稳定各级管理人员:如经理肋理/生产统计员
5、/工艺员/电工/领班;2深入完善和更范目前所用的生产管理方法;并系统培训组长熟练运用这些管理工具;3导入绩效考评管理体制,使员工的收入同工作绩效在很大程度上挂钩。4改进生产组织模式:由单班制向两班制的转型;5建立小组早/晚会机制;建立生产部周例会机制;6强化工艺的监察职能;7规范设备保养;9成立品管圈,设立专项进行技术功关,10将5s与生产组织/制程品管/物流管理相揉合。三企业生产部门工作计划第一篇:生产部门工作计划一目标1产量4000平方米(两班生产);2报废率3.5%;3一次合格率92%;4计划完成率90%;4产
6、能达到行业标准;二管理活动1健全生产部组织结构,配足并稳定各级管理人员:如经理肋理/生产统计员/工艺员/电工/领班;2深入完善和更范目前所用的生产管理方法;并系统培训组长熟练运用这些管理工具;3导入绩效考评管理体制,使员工的收入同工作绩效在很大程度上挂钩。4改进生产组织模式:由单班制向两班制的转型;5建立小组早/晚会机制;建立生产部周例会机制;6强化工艺的监察职能;7规范设备保养;9成立品管圈,设立专项进行技术功关,10将5s与生产组织/制程品管/物流管理相揉合。三管理排期1组织机构调整1---3月2两班制规划1--
7、-3月3组长系统管理培训1---6月4导入绩效考评3—-6月5建立小组早/晚会机制2---4月6生产部周例会2---8月7成立品管圈4---11月85s与生产组织/制程品管/物流管理相融合4---12月9开展工艺监察3---12月10设备大检修6---7月第二篇:生产部门工作开展计划生产部门工作开展计划?一.建立完善生产部门组织架构以及职能划分?二.确定各岗位人员定额?三.完成工资定额?四.建立完善员工考勤及考核制度?五.完善交接班制度?六.建立设备,工装台账明细?七.现场信息收集工作展开???????原材料出入库记
8、录,原材料质量检测记录???????煤灰制浆温度,扩散度检测记录???????煤灰,石灰,水泥,铝粉使用记录???????浇筑温度,浇筑时间记录???????报废零件记录???????定停工序室温,切割温度检测记录???????关键设备运行记录,检修,保养记录???????燃煤出入库记录,燃煤使用记录??????????????第三篇:企业生产
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