xx镇“河长制”工作考评办法

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1、xx镇“河长制”工作考评办法为确保我镇“河长制”目标任务的落实，使河湖管护工作扎实推进，促进水生态文明建设，实现人水和谐共处、各方守水有责的常态化，特制定本办法。一、考评目标通过对全镇各村（居）河道、山塘、水库管护工作进行全面科学的监督考评，发现问题，完善措施，奖优罚劣，不断提升河湖管护水平。二、考评内容主要从组织领导、日常管理、界面水质、管护成效和工作创新等方面进行考评，考评内容各项指标权数基本分值合计100分，工作有创新、成绩突出的另加奖励分10分（《考评细则和标准》详见附件）。三、考评方式考

2、评工作由镇河长办牵头，相关部门参加，采取定期考核、日常抽查、社会监督与年终考核相结合的方式，以明查暗访为主，主要考评各村（居）河湖管护工作的开展情况。其中：定期考核每季度开展一次，主要采取听汇报、看现场、查资料等方式进行。日常抽查主要采取暗访、巡查、专项督查等方式。社会监督主要采取“义务员”监督、群众监督和媒体监督等方式。日常抽查和社会监督结果记入当季定期考核。年终考核结果为各次考核得分的总和。四、考评等次对各村（居）河长制工作综合考评结果均划分四个考评等次。考评结果分优（考评分数90分以上，含9

3、0分，）、良（考评分数80分以上，90分以下）、中（考评分数60分以上，80分以下）、差（考评分数60分以下，未通过考评）。有下情形之一的，考评结果直接评定为不合格：1、因河湖管理不到位发生重大安全责任事故的；2、发生重大污染事故的。五、考评结果运用（一）将考评结果纳入镇党委、政府年终工作目标考评内容，并与各村（居）主要负责人的工作实绩挂钩。对每次督查排名后两位且不达标的，村（居）主要负责人向镇主要领导说明情况；对督查排名后两位累计两次以上的，由主要领导对村（居）负责人进行诫勉谈话，并在相关会议场

4、合作表态发言；对三次以上考核不合格、整改不力的村（居），通报批评直至采取组织处理措施，并取消该村（居）负责人评优评先资格。同时，取消该村（居）下一年度农业水务方面相关项目的申报资格。对因失职、渎职导致江河湖库环境遭到严重破坏的，依法依规追究责任单位和责任人的责任。（二）每年度开展一次“先进村（居）评选活动”，对工作成绩突出、成效明显、排名靠前的单位给予表彰奖励。每年评选出3个全镇“河长制”先进村（居）（第一名奖2000元，第二名奖1000元，第三名奖500元）。　　　　（三）每年度开展一次“六个最

5、美”评选活动。各村（居）和有关单位分别推荐候选对象，镇河长制办公室进行初评，同时面向社会进行复评，对符合条件的候选人择优上报县“河长制”管理工作领导小组审定。全镇共评选最美河道、最美水库、最美河段长、最美库长、最美河库警长、最美护河。对评选出的先进给予奖励，并大力进行宣传。