2016办公室年度工作总结

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1、2016办公室年度工作总结2016办公室年度工作总结2015医院办公室年度工作总结2015年，我院办公室在院领导的正确领导下，紧紧围绕建设我院服务群众等中心工作，按照办公室的责任要求，认真履行各项规章制度，坚持服务群众、服务领导、服务同事的原则，不断开拓创新，扎实工作，较好的完成了各项工作任务，现2015年，我院办公室在院领导的正确领导下，紧紧围绕建设我院服务群众等中心工作，按照办公室的责任要求，认真履行各项规章制度，坚持服务群众、服务领导、服务同事的原则，不断开拓创新，扎实工作，较好的完成了各项工作任务，现将一年工作简要总结如下：一、认真履行职责，积极开展工作1、协助院领导做好医

2、院行政管理工作，做好院长办公会、院中层干部会等各种会议准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。2、认真做好材料的打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时上报。做好各种文件的收发，复印工作。一年来共收发文件500多份。及时请领导阅办，下达科室做好记录，按时布置。做到了文件转接有登记。3、完成医院接待工作，并按工作程序协调与相关部门的工作联系，并及时向院长反馈信息。4、加强信息宣传交流工作。利用院宣传栏、LED显示屏、海报、宣传片等多种手段，促进婚检工作和两癌筛查工作的顺利开展。5、加强行政管理。根据等级医院评审及院领导的要求对医院各类行政制度、岗位责任进行修订，平时严格考勤制度，积

3、极参与工作纪律检查，对查处的问题按规定坚决执行。6、积极配合其它科室，较好的完成了各项工作。办公室秉承我们的工作坚决完成，需要配合的工作，不遗余力积极努力完成的优良作风。配合个科室开展培训工作，和账务整理工作，做好各项检查迎评工作。7、完成2015年办公室文件的收集、整理和归档工作。8、严格统筹安排医院的车辆。做到能坐公交车的不安排，一人出行不安排的管理制度。9、严格公章管理；很好的完成医院证照、员工证件的保管及医院证照的年审。10、认真完成行政楼层的财产物质管理。二、存在的问题和建议（一）由于工作性质的限制，深入临床调研的时间、机会偏少。1、没有规矩，不成方圆。办公室特殊的岗位和

4、工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗科室。要本着从严、从细、可行的原则，在原有各项制度的基础上进一步完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理等制度，从而使各项工作的开展更加规范有序。2、办公室是院内调度科室，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是临床科室问题的反馈者，因此办公室人员特别要以身作则，工作作风踏实。积极主动做好院长的帮手。3、严格执行成本核算树立节约也是经营的理念，不断提高办公室人员的管理意识。2015机关办公室年度工作总结2015年办公室以学习型、服务型、创新型办公室为目标，全紧紧围绕单位的整体工作部署，全体同志

5、埋头苦干，开拓创新，扎实工作，充分发挥后勤保障等职能作用，进一步提高办公室工作的制度化和规范化水平，积极完成各项工作和领导交办的各项任务，为保障我单位正常运转发挥了积极的作用。现将全年的工作总结汇报如下：一、党建工作一年来，我们以学习党的十八大及省委、省政府全会精神为重点，深入开展群众路线教育和实践，积极开展服务型、学习型、创新型党支部建设。认真组织广大党员干部开展以深刻领会科学发展观精神本质为重点，形成识大体顾大局谋大势良好氛围的政治理论学习。以廉政勤政为重点不断加强党性煅炼和修养，做到一个党员就是一面旗帜，不断增强基层党组织凝聚力和战斗力。二、强化服务意识做好服务工作办公室的工

6、作就是服务，没有奉献精神，没有吃苦耐劳的作风，服务就没有积极性、主动性和创造性，就难以胜任这项工作。在日常工作上，全体同志将爱岗敬业，强化责任意识，落实到实际工作中。所有大事小情都力求完美解决，耐得住工作清苦，把心思用在工作上，正确处理名与利、个人利益和集体利益的关系，努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩，在工作中展现自己的人生价值。通过采取细化责任、建章立制等措施，努力抓好机关后勤、车辆管理和会务保障等工作。在工作中我们始终坚持树立一盘棋的思想，对办公室常规工作我们努力做到完成的更好，领导和同志们临时交办的工作和任务及时协调，努力完成，工作中通盘考虑、统一安排，在单位内不断建立健全

7、与各部门有机结合的工作体系，逐步形成覆盖广泛、协作配合、高效运作的统筹联动机制，努力做到服务无遗漏、管理无缝隙高。三、各项职能工作齐头并进（一）文秘工作今年办文办会我们努力做到少而精，在文件起草上，围绕确保上级政策、领导决策，准确把握领导思路，认真揣摩、反复修改，切实增强文稿的思想性、指导性和针对性，为推动各项工作开展发挥好指导作用。日常工作中各类传真、报表和通知等得到了及时办理，办文程序进一步规范，效率得到进一步提高。年初以来，制定、处理各类红头文件90余件。会务工