德胜员工守则(免费完整版)5245813245

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1、-21--21--21--21--21--21--21--21--21--21--21--21--21--21--21-《德胜管理》学习心得体会　　　　看到《德胜管理》一书，有一种久旱逢甘霖的感觉，这个被誉为中国境内先驱性的管理实验，虽然是一家美国全资子公司，但是在中国出身的企业家聂圣哲领导下，却以融汇东西方智慧之长，创出了具有中国特色的现代企业管理之路，不仅实现了企业的健康发展和科学发展，为国内企业的发展探索出了一条新路，同时，站在政治的角度，我认为德胜公司也是企业在学习贯彻毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”

2、重要思想和科学发展观的典范。　　一、在学习实践毛泽东思想方面　　一是以思想建设为先导抓员工思想改造。毛泽东同志在古田会议针对南昌起义和秋收暴动为主成立红四军中的军阀作风和一切非无产阶级思想，提出了在思想上建党的重要原则，不仅在思想上建党，而且在思想上建军，产生了中国历史上第一支为人民解放战斗的军队，使得红军在各方面条件都远远低于国民党的情况下，依靠高昂的士气和顽强的战斗精神，不仅赢得了长征的胜利，而且打败了蒋介石、赶走了日本侵略者，在朝鲜、越南两个战场战胜了世界上最强大的美国军队-21-。至今美国军队无颜面提起朝

3、鲜战争。美国军队提出“不怕中国军队现代化，就怕中国军队毛泽东思想化”，这充分说明了毛泽东思想的强大威力。在解放后的社会主义建设时期，依靠“抓革命、促生产”，激发了全国人民的建设社会主义新中国的热情，使我国在一穷二白的基础上初步建立了种类齐全的国家工业基础，并且“两弹一星”的成功发射，使得全世界华人扬眉吐气。没有毛泽东思想就没有中国革命的胜利，也同样没有新中国社会主义建设的成就。毛泽东思想是把马克思主义同中国革命实践相结合的产物，是在毛泽东深刻认识中国国民性的深层次根源的问题基础产生的。毛泽东时代全国倡导的是“抓革

4、命、促生产”和“灵魂深处闹革命”，培养“为人民服务”的价值观和共产主义的信仰。德胜公司的战略只谈两件事，就是人的转变和制度程序执行。并且把人的转变和灵魂深处的东西放在第一位，谈如何把身上带有世俗文化的员工，改造成“诚实、勤奋、勤劳、有爱心、不走捷径”的员工。实质上这就是人的改造，是人思想上的改造。培养员工的价值观和企业信仰,是做好一切工作的前提和基础。在实践中他们先从树立“诚信、勤劳、有爱心、不走捷径”这个价值观入手，始终把企业价值观作为员工思想教育的重点内容，以思想建设领先，把思想教育作为推进企业管理的先行者。

5、他们在员工进入企业开始培训就不断进行价值观的培养,明确指出:利益只能使人暂时走到一起,共同的价值观才能使人终身相伴。没有从内心深处认同得胜的价值观，那最好自己趁早走人。同时把企业价值观融化在企业管理的制度、程序、执行及各种活动中，使企业管理的方方面面体现企业的价值观。　　二是反对宗派主义和小团体主义。毛主席在《为人民服务》中指出：我们都是来自五湖四海，为了一个共同的目标走到一起来了。要求干部搞五湖四海，去掉帮派、小团体思想，但是，在一些组织很难避免，不仅在国家政治层面，在党内、在国有企业存在，在一些私营企业同样存

6、在，成为各类组织中十分头疼的难题。这些小团体的存在常常造成公私不分、影响组织的公平公正。德胜明确规定：禁止有血缘关系的人形成小团体，同等条件下，优先提拔与上级无血缘关系的员工，处罚时，处罚最重的必须是与你有血缘关系的或是你的同乡，要加重10%，否则做违规处理。　　 三是反对官僚主义并有效的克服了官僚主义。毛泽东时代在政治层面通过延安整-21-风、三反五反等多种形式开展反对官僚主义，直至后来发动的文化大革命。在企业大力推行“鞍钢宪法”，这其中重要一项就是干部参加劳动、工人参与管理。对一些右派的下放劳动和知识青年上山

7、下乡等，从本质上讲都是培养干部和青年的吃苦精神，防止官僚主义。德胜公司大力开展反对企业官僚主义，并且把反对官僚主义从理论落实到制度层面，撤销总裁办、执行权力制约规则、干部每月下基层顶岗、干部指导工作要示范到位等措施，从而避免了我们平时采用的运动式的反对官僚主义方式。聂圣哲提出：从劳动力成本来讲，他并不希望干部在一线工作，但是不在一线，你永远发现不了问题。当前，我国目前社会上存在的官僚主义弊端及由此造成的各种问题，其根源就是因为群众运动不搞了，相关制度也没有建立并很好的执行起来。我们企业规定的领导跟班，实质上也是为

8、了克服官僚主义，但是在实际执行中的效果怎么样，大家心中有数。　　四是做任何事情的认真精神。毛主席说过“世界上怕就怕认真二字，共产党最讲认真”。从他在井冈山的作战指挥到红军长征及后来的三大战役部署和各种电文指示等等，无不体现了毛泽东同志的认真工作精神和管理的精细，无不体现了认真二字。德胜管理程序化管理和培训的认真就是这种真正落实毛泽东同志认真精神的典范。针对有些基层请示的问