综合素质提升作业2正确答案

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1、GE0065综合素质提升学生网上作业正确答案：一、填空题：（共15分，每小题1.5分）三1、正式服装用于参加婚葬仪式、__会客_____、拜访、__社交场合_____。2、补正装指贴身服装，可以起到保温、吸汗、防污垢、保持身体清洁的作用，还能成为外衣的___陪衬____，使外衣显得更美。3、职业装即工作服装，适合___各自职业的性质_________，工作环境，实用又便于活动，给人整齐划一，美观整洁之感，能振奋人心，增强职业自豪感。4、着装三原则，即：___时间原则_______、___环境原则_______、

2、____个性原则______。5、社交场所介绍的基本规则：⑴先将男士介绍给__女士_____；⑵先将年轻者介绍给____年长者___；⑶先将未婚女子介绍给____已婚女子________；⑷先将职位低的介绍给职位___职位高的_____；⑸、先将家庭成员介绍给___对方_____。6、第四代时间管理，在前三代的基础上，以__原则______为中心，配合个人的___使命感_______；兼顾_____重要性与紧迫性_______________；注重生命因素的___均衡发展_________；始终把个人精力的焦点

3、放在_____重要_____的事务上。7、导致压力产生的因素有两个：__心理因素________和_____环境因素_____。8、压力缓冲盾中五个区域分别是：（1）生活经验----可以加强______我对压力的处理能力___________；（2）支持系统----亲好友______或其他专业人士以支持我并给我建议一___________________________________________一；（3）态度/信念----可以保护我_______并让我从另外的角度看事情__________________

4、________________________；（4）自我照顾身体的习惯----对自己的身体_____可以帮助释放压力________________________________；（5）行动技巧----可以运用某些行为技巧，_来改变存在的压力情况___________________________________。9、人才素质冰山中，潜在部分有：角色定位、价值观、_动机________、___品质,个性_____、____自我认知____、__行为技能知识________。10、请填写以下职业素质构建模

5、型的内容二、判断题：请在你认为正确的答案（）内打√不正确的（）内打×（共15分，除第9题为3分外，其余每题1.5分）1、男士西服在正式穿着时袖口品牌标签是否需要拆下？需要（√）不需要（）2、男女之间握手。男士要等女士先伸出手后才握手（×）女士要等男士先伸出手后才握手（）。上下级之间握手。下级要等上级先伸出手（√），但涉及主宾关系时，可不考虑上下级关系，做主人的应先伸手（√）。3、递交名片的姿势是：双手递（√）单手递（）接受他人名片时：双手捧接（√）单手接（）4、乘坐轿车的座次安排：由专职司机驾驶时，1号主宾位安

6、排在后排右侧正确吗？（√）5、乘坐轿车的座次安排：由主人亲自驾驶双排、三排座的小型轿车,1号主宾位安排在前排正确吗？(√)6、参加小型商务谈判时，我们为主宾3时，哪张图显示的位子是正确的？（√）(×)7、在涉外交往礼仪中，当来宾与主人人数相同，双方身份对等交谈时的座位安排那个是正确的？（×）（√）8、在举行中式宴请只有一名主人时，第一和第四主宾的席次排位应该在哪里？请√出正确的位置图。（√）（×）9、在课堂使用的分析案例中表达出吕陈俊和程萧两位总监（1）分别属于哪种领导风格？吕陈俊---专制型（）、权威型（√）

7、、关系型（）、民主型（√）、领跑型（√）、教练型（√）程萧---专制型（）、权威型（）、关系型（√）、民主型（√）、领跑型（）、教练型（√）（2）他们表现出的领导力与执行力那个更强更有效？吕陈俊（√）程萧（）（3）案例中，在对项目进行时间管理时，哪个总监的管理方法更有效？吕陈俊（√）程萧（）三、分析题：（5分）谦虚也有错的时候一位英国老妇到中国游览观光，对接待她的导游小姐评价颇高，认为她服务态度好，语言水平也很高，便夸奖导游小姐说：“你的英语讲得好极了！”小姐马上回应说：“我的英语讲得不好。”英国老妇一听生气了

8、，“英语是我的母语，难道我不知道英语该怎么说？”案例分析：这是一个故事关于中国导游小姐与英国老妇交往时因过分谦虚，导游不懂文化差异，导致对方有矛盾冲突。原因以下1、个性差异对礼仪的影响2、等级观念差异对礼仪的影响3、人际交往方式差异对礼仪的影响。导游小姐应该要遵守不必过虚心的原则，更要敢于从正面肯定自己。面对赞美时一定要大方说声“谢谢”而不是加以否认和自我贬低。四、简述题（共5分，每题