邮政支局支局长先进事迹材料　

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1、邮政支局支局长先进事迹材料XX邮政支局，位于XXX四大名镇之一的XX镇，在在这有着千年古镇厚重客家文文化的镇上，XX邮政的支局局长——XX，用她的智慧、、真诚、善良展示了巾帼不让让须眉的风采。近年来，XXX邮政支局在XX的带领下下，按照“内强素质，外树形形象，打造团队”的要求，在在业务发展、团队建设、服务务管理方面取得了突出的成绩绩，连续连续六年获得全省农农村邮政“百强支局所”，多多次获得“赣州市文明单位””及“XX市文明单位”；22007年获得“全国邮政系系统先进集体”、“XX省邮邮政先进集体”等荣誉称号。。在2013年跨年度竞赛中中，XX邮政支局邮储余额净净

2、增2063万元，同比增长长36%，净增值、完成计划划比均列XX邮政前三。截止止6月底，该支局邮储余额达达1.4亿，短信在网数达55183户，集邮品销售额55.2万元，成为XX市邮政政局的标杆。XX作为XX邮邮政支局长，任劳任怨、兢兢兢业业，将全部身心都放到支支局管理和业务发展中，用自自己的满腔热血去践行自己当当初无悔的选择——做一名““绿衣天使”。真诚赢得客客户服务创造价值XX镇是是XX的人口大镇和经济强镇镇，家俱企业众多，工行、农农行、建行、中行、农信社等等6家金融机构都在XX设有有网点，竞争十分激烈。为此此，XX总是主动出击，一有有时间就带着不当班的营业员员

3、走出柜台，去拜访客户，了5/5了解客户需求，虚心接受客户户提出的意见建议。“跟专业业银行相比，邮政在很多硬件件设施上跟不上，要想在激烈烈的竞争中取得优势，就必须须用优质、真诚的服务来打动动客户。”XX这样说到。去年6月，在了解到XX工业业园富龙家俱厂有员工1300余人，每月代发工资金额达达70多万元，她不顾酷暑炎炎热，骑着电动车带着资料就就往厂里跑，可客户却告知工工资已在其他银行代发，暂时时不想换银行。她并没有灰心心，也没有放弃，而是辗转找找到XX家俱协会会长，试图图找到新的突破口。通过对比比其他银行的服务，XX表示示只要工资在邮政代发，将会会提供比其他银行更加

4、优质、、敬业的服务。功夫不负有心心人，经过来回的几次沟通，，客户终于被她这种韧性、敬敬业精神和真诚的服务态度所所打动，将工资转在邮政代发发。优质服务不仅是经营发发展工作的重心，也是精神文文明建设的核心。XX支局一一直把优质服务视为拉近用户户距离、推广业务的一种有效效手段，用自己的真诚，换取取用户的信任。去年报刊大收收订时，白石村有一位残疾人人，一直想订几份报刊，却因因腿脚不便无法到邮政窗口订订阅。XX听说以后，利用下下班时间，带着投递员来到用用户家中，为其办理了订阅手手续。这一举动获得了该村委委会和村民的高度评价，纷纷纷赞扬邮政的服务态度好，会会站在客户的角度想

5、问题。善良提升魅力和谐促进团结结5/5XX邮政支局共有员工88人，员工年龄跨度比较大，，从70年代到90年代。对对于一个80后的年轻支局所所长来说，要带好这支团队，，XX的压力大，责任更大。。“火车跑得快，全靠车头带带”，能否打造一支优秀的团团队，“领头雁”是关键。在在XX支局，XX就是大家心心目中出色的“领头雁”，支支局的任何事情她都身先士卒卒、率先垂范。她一年到头极极少休双休日，不是忙于内部部管理就是忙于外部营销。春节期间她没有休息一天，白白天在所里当大堂经理分流客客户，减轻窗口压力；晚上按按照客户登记薄一个一个走访访外出务工人员，将客户维护护到位。员工都被

6、她的敬业精精神和执着力所感动，主动放放弃轮休。去年，所里一名员员工的家人住院急需一大笔钱钱，XX知道后，召集所里的的员工开会，号召大家有钱出出钱有力出力为该员工捐款，，并带头捐赠了600元，同同时还借给该员工1万元，叫叫他不用担心钱的事，家人的的病要紧，钱什么时候还都没没问题。该员工捧着这一笔钱钱，热泪盈眶的说：“有这样样的同事是我的福气，有这样样的所长是大家的福气，是XXX邮政的福气。”在XXX的带领下，XX支局形成了了“人心齐、士气旺、干劲足足”的好局面，员工都被她的的敬业精神所打动，都积极主主动学习业务知识，努力发展展业务。如今的XX邮政支局局团队，个个朝

7、气蓬勃，比、、学、赶、超的氛围浓厚。5/5美德强化责任心系邮政事业业XX这位80后所长不仅仅有着美丽的外表，更有一颗颗美丽如天使般的心肠，中华华美德在她身上闪闪发光。今年年初临近下班时，XXX发现客户等待椅上有一个破破旧的布包，也不知道是谁落落下的，她把布包收好后就一一直在营业厅等人来认领，一一直等到下班也没有人过来。。为了早一点找到失主，XXX立即调看监控录像，经过近近两个小时的仔细查看，终于于查到失主是一位老太太。由由于这位老太太每到养老金发发放时都会到邮政上折子，XXX对她有印象。她赶紧找出出客户登记薄，找到失主的家家庭住址，没有联系电话，XXX就带着一营

8、业员，经过一一路的打听，