街道团组织格局创新工作总结 　

《街道团组织格局创新工作总结 　》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------街道团组织格局创新工作总结一、街道基本情况xx区卢沟桥街道街道地地处城乡结合部，管辖面面积59．73平方公里里，北与xx区接壤，西西与石景山区比邻。现有有30个社区，大型国有有企业30余家，市属、、区属单位20余家，较较大规模非公企业10余余家，有10个社区与村村交叉居住，农居混住，，外来人口多，常驻人口口中14至35岁青年33万余人，外来流动人口

2、口团员青年2万余人。二、试点工作的主要措施施（一）加强领导，健健全组织为切实加强试试点工作的领导，在xxx团区委的指导下，街道道成立以工委书记为组长长、主管副书记为副组长长、团工委书记为成员的的试点工作领导小组。明明确街道团工委负责试点点工作的组织协调、方案案制定、联络服务和经验验总结工作。（二）加加强学习，注重沟通。街街道团工委认真学习中央央、市、区相关文件，并并及时把文件送至街道试试点工作领导小组成员手手中，定期向xx团区委委及主管领导汇报工作进进展情况，遇到问题及时时与xx团区委进行沟通通，确保工作稳步推进。。（三）深入调研，摸摸清资源。我街道管辖面面积大，各类社会资源比比较丰富。街

3、道团工委把把单位进行分类，有重点点的深入到社区及单位进进行调查研究，摸清辖区区青年代表资源。（四四）党建引领，深入走访访。街道现设有党建协调调会，各社区也有党建协协调分会，平时支持街道道工作、具有代表性的单----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------5/5---------------------------------------------------------------范文最新推荐-------------

4、-----------------------------------------单位大部分都在党建协调调会中。街道团工委通过过党建平台，与重点单位位进行广泛沟通，与辖区区大型国有企业、市属、、区属单位及辖区非公企企业进行沟通。我们与xxx国税局、中建一局、、北京冠京工贸公司、北北京致诚律师事务所、北北京金名仕假日饭店、xxx区实验学校、六里桥桥长途客运站、国润商务务大厦等多家单位进行走走访，力争把各行业有一一定影响力的，能调动一一定的社会资源的青年代代表特别是青年能人吸收收充实到街道团的领导班班子中来。（五）严格格程序，正式聘任。在人人选推荐环节我们坚持组组织推荐、民主推荐和个个人自荐相

5、结合。6位候候选人中有3人来自组织织推荐，2人来自民主主推荐，1人来自个人人自荐。对纳入候选人范范围的人选，街道派专人人到副书记人选所在单位位和社区进行组织程序考考察，严把入口关。街道道于XX年1月6日召开开了副书记推选聘任大会会。xx团区委和街道工工委领导、各社区团组织织负责人及辖区青年代表表参加了此次会议。6名名候选人逐一上台进行了了上岗陈述。随后参会人人员对竞聘人员进行了差差额投票，最终选出5位位团委副书记，经过一周周的公示后，区、街两级级领导为新当选的团工委委副书记颁发了聘书。三、街道团工委班子的的配备结果5位团委副副书记中，女性4人、男男性1人；30岁以下22人、30岁（含）以上

6、上3人，平均年龄30岁岁；大专学历1人、本科科学历3人、研究生学历历1人；其中2名来自国国有企业和国家机关单位位，3名来自“两新组织织”，构成了体制内与体体制外相结合的新团工委----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------5/5---------------------------------------------------------------范文最新推荐----------------------------

7、--------------------------委班子，非公职人员占街街道团(工)委副书记总总数的60%。四、加加强机制建设，整合有效效资源，工作成效明显（一）建章立制。街道道团工委制定了副书记工工作职责、书记办公会制制度、街道共青团联系会会等制度，由各位副书记记研究同意后最终定稿。。街道团工委根据每位副副书记的特点进行了工作作分工，明确责任，落实实到人。（二）加强新新任副书记队伍建设。11.分层次培养。街道团团工委