有关工程监理模式探讨.doc

《有关工程监理模式探讨.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、有关工程监理模式探讨关键词：关键词：工程监理定位作用组织模式摘要：工程监理作为对施工的一种监督模式在我国工程历史上起到了重大作用，但在实施过程中也出现了一些问题。本文立足于工程监理的定位和作用，从问过工程监理的现状出发，来探讨我国工程监理组织模式的未来发展方向。从1992年2月1日施行《工程建设监理单位资质管理试行办法》开始，工程监理的组织实施在我国已经有了20多年的历史，工程监理事业也引起全社会的广泛↓关注和重视，监理企业在工谒程建设中发挥了重要作用，取得了令人瞩目的成绩。但禁在发展过程中也遇到了一些慵问题，这些问题不同程度地制约着工程监理的正常有序也发展，甚至对监理行业的发髓展起到

2、了一定的阻碍作用。蟾我们从以下几个方面来探讨锵工程监理组织模式的未来发訾展方向。一、工程监理的莱作用和定位工程建设瑁监理是指控制工程建设的投铜资控制、建设工期控制、工卖程质量控制、安全控制；进黏行信息管理、工程建设合同育管理；协调有关单位之间的建工作关系，即“四控、两管洇、一协调”。199亮8年3月1日颁布的《中华偷人民共和国建筑法》第三十啊二条规定：建筑工程监理应当依照法律、行政法规及有ゾ关的技术标准、设计文件和藁建筑工程承包台目，对承包陡14/14单位在施工质量、建设工期匈和建设资金使用等方面，代舷表建设单位实施监督。显然.根据健筑法规定，监理湄代表建设单位。而目前各界弁对工程监理

3、的认识不一致，疬在监理的范围方面，有的认噼为监理应该是全过程，有的闰认为应是施工阶段监理；在趼监理应处的位置方面，有的虞认为监理应是第三方，有的阝认为应是业主方的代表，还擗有的认为监理应代表政府；在强制监理的范围方面，有的认为监理应覆盖所有工程项目，有的认为应该取消强叭制监理，等等。思想、认识屎的不一致，影响了工程监理趱行业的健康发展。二、建告筑工程监理与施工技术的相迄互促进1建筑工程监理对灭施工技术的促进在进行建吓筑工程施工时，工程监理人忍员需要严格的按照相关标准矿和规则对整个建筑工程项目橐进行有效地监督管理，在工颈程监理过程中，如果监理人蚊员发现在施工过程中，施工厍人员采用的施工

4、技术并不符愚合相关规范，就需要对施工归人员采用的施工技术进行检Ｓ测，当检测结果显示，该项施工技术不合理，无法满足兑建筑施工需求，就需要立刻膻停止该项施工技术的使用，售并及时引入规范、正规、科学的施工技术，从而为建筑工程的顺利施工提供保障，德确保建筑工程的施工质量符扶合相关规定。由此可见，通呛过工程监理，能有效地促进苍建筑工程施工技术的提高，在今后的建筑工程施工过程曼中，施工人员会将改善后的烩建筑工程施工技术延续下去硕14/14，从而促进整个建筑行业施臻工技术的提高。在现代建筑旱工程施工过程中，人们更加渴中注重效益、质量、效率之Ｕ间的相互协调，建筑工程施镂工技术的创新是提高工作效止率

5、的最佳途径，因此，加强田建筑工程施工技术的创新是狎建筑工程施工单位需要特别珑注重的事情。但是对当前的稂建筑施工队伍而言，很多施藕工人员还是民工，其文化水喊平比较低，没有接受过专业存的培训，与相关资质标准还细存在很大的差距。在这种情逸况下，工程监理人员需要加大对施工水平的监督管理力赎度，提醒施工单位对施工人员进行专业的技能知识培训益，确保每个施工人员都能全面掌握和熟悉施工技术的要胼点。工程监理人员对施工单炮位提出的建议，能极大的提诉高施工人员的综合素质，有收利于整个建筑工程施工技术喾的提高。2施工技术对工咛程监理工作的促进在建筑流工程施工过程中，工程监理郦人员发现施工人员实际采用晖的施

6、工所用技术和相关标准存在一定的差异是比较常见耒的，这时监理人员要认真对疗施工人员采用施工技术进行侃分析，如果这种施工技术对典建筑工程的建设造成影响，贤就需要及时纠正，如果施工陀人员采用的施工技术并不会煸影响建筑工程的建设，反而笊会提高建筑工程建设效率，锇监理人员就要推广这种施工株技术。在建筑工程监理过程疔中，很有可能遇到相关标准Ο上没有规定的技术，这些技苛术虽然在以往的建筑工程施壮工中没有遇到，但这些新技鸽术不仅不会阻碍工程的顺利14/14咏进行，反而会提高工程的施缋工效率，提高建筑工程的施完工质量。三、建筑工程监理控制措施1整体提高监镊理人员素质监理单位在确埂保工作精准度的同时，还要

7、酐提高业务服务质量和服务水疴平，获得业主方信赖，提高殛行业信誉和地位，才是监理捧单位积极作用的体现。提高勤监理人员素质水平，是企业蝤获得良性发展始终是要依靠筠人才，选拔出管理和技术兼密得的复合型人才，是行业顺扯利发展的基础。对此，国家着力培养和管理专业性强、酾高素质人才，提高教育质量嘈，提高企业核心竞争力的同轨时，也为建筑行业提供更多的储备管理人才，促进整个缘行业发展。另一方面，我国思政府直接对建立人员进行垂η直管理