关于大学生的就业分析与调查报告 　

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1、---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------关于大学生的就业分析与调查报告这次暑假回家，和同学交流，觉得最大的改变就是大家都开始关注就业了，我们口中所谈论的不再是那些衣服，奢侈品了。更多的人开始把眼光放在这几年的就业形势上。所以寒假和同学走访了几个保定有名的人才招聘会场以及人才中心，我们得出了以下结论。现在的大学生普遍都

2、有了危机感，不再觉得自己未来可以不经奋斗，就一片大好了。同时，各个单位对人才的要求也相对提高了了。就大学生就业的几个个热点问题，总结如下一.大学生就业难，，普遍觉得报酬太低。原原因何在？首先，大大学生需求方面存在着深深层次的体制问题。主要要是民间投资受到制约，，中小企业数量人少，民民问中介、社区等组织不不发达，自由职业者受到到限制。日本1．25亿亿人口有660万个个中小企业，中国近133亿人口只有7000万个。从世界性的规律律来看，一个国家的企业业，99．5％以上是中中小企业；观察中小企业业数量与在企业中就业人人员的关

3、系，中小企业平平均从业者为10人左右右：而从就业的结构看，，一个国家65％——880％的劳动者在中小企企业就业；随着发展水平平的不同，每千人企业数数量也不同，发达国家中中小企业数量平均每千人人50个左右；而许多大大学生毕业后，为中小企企业的技术工人、管理人人员、创业者等，中小企企业就是大学生就业的最最多去处。中国为什么就就业难，就是因为每千人人中小企业数太少。除了了社会、家长和大学生““吃皇粮”、官本位等观观念外，办企业市场准入入门槛高、时间长、手续-----------------------------------

4、-----------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------3/3---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------续多、成本大，开办企业业后贷款难，政府收费项项目多，中小企业很难经经营和成活，是我国中小小企业数量太少的最主要要体制原因。

5、再次，，我觉得应该从大学生本本身找原因。作为企业，，他所支付给员工的工资资肯定是建立在员工能为为他提供经济效益。显然然，能为企业带来越来越越多的经济效益得到的报报酬就会越多。那么一个个本科生究竟能为企业带带来什么呢？据调查：11.教育培养的技能性和和创业性人才较少。大学学教育中企业所需要的培培养。高级技术技能人才才的专业、课程、实验、、操作、实习等较为缺乏乏，许多毕业的大学生到到企业后，实际操作能力力较差，无法适应岗位需需要。而在大学中几乎不不开创业课程，大学生毕毕业后，对于怎样开办一一个企业，怎样研究和开开拓市场，怎

6、样进行核算算，怎样经营和管理企业业等等，一无所知。另外外，现在大学生的观念上上也存在一些问题。我们们的大学教育过去是培养养“吃皇粮、捧铁饭碗””人才教育。大学毕业后后一般分配到党政社团、、国家事业、国有企业单单位计划分配，工资有一一定标准并稳定提高，除除了国有企业外，工资来来源为财政经费，在过去去大学生毕业数量较少的的情况下，大量的分配到到这些单财政还负担得了了。现在，党政社团、事事业单位都在进行机构改改革和人员精简，国有企企业每年也要减出几百万万人来。现在还有很多人人能从这种思想中走出来来。对于以上问题，，首先：解决

7、大学生就业业难、收益低问题，一是是高等教育要进行调整和和改革，从吃皇粮教育转转变为大众化教育，调整整专业，改革课程，加大大技术技能专业的设置；；另外，大专和本科所有有专业，在毕业前一年内内，开设必修的创业课程程，使大学生掌握必要的----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------3/3----------------------------------

8、-----------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------的创业谋划，寻找合伙人人。签订合伙协议、注册册登记企业、经营管理生生意等方面的知识。二是是政府要网开一面，各部部门要降低注册登记企业业的门槛，缩短开办企业