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时间:2018-01-16
《乡镇年度信访工作总结 》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------乡镇年度信访工作总结2015年,我乡在县委、县政府的正确领导下XX县信访局的指导下,信访工作紧紧围绕和谐稳定工作大局,畅通信访渠道,夯实基础工作,转变工作作风,着力解决热点、难点问题,强化信访工作,采取有力措施,密切联系群众,妥善处理问题,及时化解矛盾,为我乡的经济发展和社会稳定作出了积极贡献。现将今年我乡信访工作自查情况汇报如下:一、强化
2、组织领导导,认真落实各项工作制制度一是乡党委、政政府高度重视信访工作,,成立了以乡党委书记为为组长,乡党委副书记、、乡长为常务副组长,各各分管领导为副组长、各各站所负责人的乡信访工工作领导小组,领导小组组下设办公室在乡党政办办,并配备了一名信访专专干负责处理日常业务。。二是坚持信访问题领导导包案工作制和领导接访访制度。今年,我乡继续续实行领导接访制度。在在每个工作日安排一名领领导接访,听取来访群众众的诉求。三是坚持信访访事项月排查制度,对每每月排查出的信访事项特特别是越级上访的信访事事项从初核、立案到处理理,实行分管领导一包到到底,随时听取案件调查查的情况汇报,亲自指挥挥和协调。四
3、是每月定期期召开一次信访工作会,,研究布置信访工作,听听取信访工作汇报,对信信访工作中存在的问题及及时提出改进措施,做到到早预测、早调查、早处处理。四是严格执行重大大事项报告制度。坚持重重大访情和中央、省、市市重大会议和重大活动等等敏感时期信访信息“零零报告”制度。五是健全全信访工作网络和信访工工作制度。严格落实上级级文件精神,完善信访基基础工作建设。在乡村两两级设立信访联络员,实实行信访信息直报、月报报等制度。规范来信、来----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------
4、------------------------------4/4---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------来访登记和办信、接访工工作流程,妥善管理信访访档案,建立不稳定群体体、重点上访人员等基础础台账,做到情况明、底底数清,及时向上级部门门报告各类情况。六是做做好网上信访和信息化工工作。积极向广大去那种种宣传网上信访、引导群群众从网上反映信访问题题,并接入全省信访信息息系统,安排
5、了专人负责责系统的维护和使用。熟熟练完成信访录入、转交交办及办理等工作,实现现所有信访业务都在系统统内流转,实现“三个全全覆盖“和”四个可“的的工作要求。二、采采取有力措施,加强防控控,依法处置,严格控制制非正常上访。1、、坚持排查排解,自查自自纠相结合,及时化解矛矛盾纠纷。实行“一排二二查三稳四化”的工作思思想,按照“人要回来,,事要解决”的原则,建建立“平时掌控,重点监监控,依法处置,妥善化化解”的长效管理机制,,坚持“小事不出组、大大事不出村、疑难问题不不出镇”的方针,要求各各村定期开展纠纷排查,,对排查了的问题要及时时上报。乡信访工作领导导小组办公室每月进行一一次排查,并及
6、时组织乡乡、村两级干部对排查的的问题进行处理,切实把把一些集体访苗头做到发发现得早、控制得早、处处理得好。2、认真真做好集访、越访、信访访老户工作。进一步完善善相关制度,及时妥善处处置群体性上访,规范程程序,在“事要解决”上上做更多努力,实行领导导包案,相关工作人员配配合,相关部门协助,进进行集中化解和处置,平平常发现的问题及时召开开专题会议,对个案进行行专门研究,分析案情,,落实专人进行解决。减减少集体上访、越级上访访和重复上访,做好信访访老户的息诉罢诉工作,,维护正常信访秩序。今今年,我乡未发生非正常常集体访情况。对正常发发生赴县集体访的及时安安排分管领导到县信访局局协调处理信
7、访事项。3、坚持和完----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------4/4---------------------------------------------------------------范文最新推荐--------------------------------------------
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