xx年县人民医院工作总结

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1、---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------2014年县人民医院工作总结XX年度度，在县委、县政府的正正确领导下，在县卫生局局的关心指导下,我院认认真学习贯彻党的xx大大及xx大各中全会精神神，以邓小平理论和“xxxxx”重要思想为指指导，全面贯彻落实科学学发展观，深入开展医院院管理年、诚信医院等活活动，改善

2、服务态度，提提高医疗质量，规范医疗疗行为，促进医患和谐，，顺利完成了各项目标任任务，创造了良好的社会会效益与经济效益，全面面推进医院科学发展。一、医院总体水平上升升，业务目标顺利实现1、全年业务收入35512万元，再创历史新新高，较XX年增长411.15。完成门急诊诊诊疗人数文秘杂烩网111.6万人次，比去年上上升2.77万人，入院院人数1.19万人次，，较去年增长4414人人；患者治愈率64.77，好转率33.3，出出院者平均住院日4.55天，出入院诊断符合率率96，病床使用率677.21。2、扩大诊诊疗

3、范围，提高综合水平平：提高了急诊急救能能力，充分利用了1200资源；扩建成保北最大大规模的血透室，使血透透规模化、系统化。脊柱柱外科于年内成立，椎间间盘手术顺利开展，妇产产科开展无痛人流业务，，儿科开展了微量元素监监测，电子纤维胃镜于年年底也到位，已投入使用用，五官科继续合作，开开展各类手术效果明显。。二、深入开展医院管管理年活动，提高医疗服服务质量----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------

4、------------------------------8/8---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------认真贯彻卫生生部《XX年“以病人为为中心，以提高医疗服务务质量为主题”的医院管管理年活动方案》精神，，结合我院实际情况，坚坚持以人为本，推动医院院科学发展，解决群众反反映突出的问题。1、、落实便民服务

5、，畅通服服务流程。完善120““绿色通道”，提高了工工作效率；增加收费、药药房等窗口，完善了导医医台；进一步规范了科室室标识，使科室标识统一一、清楚、醒目；医技科科室缩短出报告时限，节节省患者时间。2、转转变服务观念，促进医患患和谐。文明行医，实行行首问、首诊、首接负责责制；发扬救死扶伤的革革命人道主义，尊重、关关心、体贴患者；坚持每每月开展患者满意度调查查，从医务人员的言行举举止、个人操守、爱岗敬敬业、团结协作等方面进进行道德评价，将医务人人员置于患者监督之下。。3、推进素质教育，，提高人员素质。一是医医

6、院对各类人员的医学教教育做了详细规定。对外外出进修、参加学历教育育的医务人员在工资待遇遇、学习费用、工作安排排等方面给予了有力支持持和照顾。二是开展医疗疗、护理三基知识及操作作技能比赛，达到了全员员练兵的目的，提高了技技术能力。三是开展继续续教育，医务科、护理部部每周三举行院内继续教教育，不断让医护人员充充电，提高整体素质。4、强化制度管理，规范范医疗行为。组织医护人人员学习有关法律法规、、规章制度，强化规章制制度的执行，全年落实了了科主任负责制、首诊负负责制，以及重大医疗事事故责任追究制；增强依依法执业意

7、识，严格了医医疗程序，在全院定期开开展法律法规知识培训和----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------8/8---------------------------------------------------------------范文最新推荐----------------------------------------------

8、--------和考核，合格率达1000。5、认真学习外地地管理经验，促进医院管管理工作再上新台阶。一一是年内外出参观学习了了定州、顺平等同级医院院，学习了该院的先进管管理经验。二是外出学习习了新的工资分配制度，，拉开临床一线人员，专专业技术骨干人员与普通通人员的经济收入差距，，激发了优秀专业人才的的工作积极性。三是不断断改善职工福利待遇。在在业务收入稳步增长的形形势下，在XX年11月月份增发工资的基础上，，年内