2015最新政府实习报告题目

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1、---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------2015最新政府实习报告题目到征管科实习习，是我踏出校门步入社社会的第一份工作。征管管科是税务档案的管理部部门，里面的档案资料征征是各部门在税收征管过过程中直接形成的有保存存价值的各种文字、图表表等的历史记录。档案管管理，听起来让人觉得很很轻松，因为当今社会电电脑相当普及，任何资料料都智能系统化。我来之之前也是这样想的，可当当我来到这里真正接触这这

2、项工作时才知道，事实实并不是那么回事，因为为有些东西电脑根本就做做不到。我刚来实习，，正好遇到征管科资料倒倒库。资料倒库这个工作作不仅工作量大(因为这这个科的资料特别多———有两个资料室，每个资资料室都放满了资料)，，而且很复杂——首先要要把资料装箱，然后进行行交换，交换完后就要把把它们上架，上完架后还还要给资料编新位置码。。特别重要的是：因为保保存的都是纳税人的档案案，是绝对不可以泄漏出出去的。因此，这项工作作除了要有吃苦耐劳的精精神，还要有专心致志的的工作态度，更重要的是是要有很高的警惕性。长期以来，资料的分类、、装订、归档、查阅、变变更、移外区、管理等问问题一直困扰着管理人员员。虽然

3、随着社会的发发展，我市国税系统在征征管方面进行了改革，很很多方面都已跃上了新了了台阶，走在时代的前沿沿。去年全市国税系统征征管数据大集中和税库联联网，今年的办公自动化化的推广等等，标志着我我市国税系统信息化建设设的进步。然而税收征管管资料管理模式仍停留在在原有的水平上，存在各各种问题，处于落后的局局面。所以，我认为有许许多地方都要迫切进行改改进：一、资料管理要要科学----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------4/4-

4、--------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------资料管理如果不不规范、不科学，就会影影响工作效率，甚至给工工作造成很大的被动。比比如说税收征管资料转送送到经办人那里后，按要要求经办人应及时进行整整理、分类、归档、上夹夹的，但由于现在各管理理分局特别是小规模管理理分局普遍存在：((一)管理户多，失综户户多，催报、催缴及看失失踪户场地以及各种专项项工作又异常繁重，造成成工作中顾此失彼的状况况;(二)部

5、分经办办人不能合理安排工作时时间。由于这两个原因因，导致无暇顾及各类应应整理归档的征管资料，，造成这些资料很容易遗遗失。如我所在的征管科科就严重存在这种情况：：一是资料没有及时整理理、归档，有些资料一放放就一两个月，二是资料料堆放随意性，从桌面到到桌底到处都是。二、、资料管理要规范((一)资料一定要齐全，，而且归档一定要符合标标准。资料不齐全或归归档不符合标准，就会给给工作造成很大的被动。。如我所在的征管科的资资料就有“张冠李戴”的的现象，这样一来，不仅仅增加了工作的难度，更更重要的是影响了单位的的形象。(二)要有有专用、足够的场地。没有专用的场地或场地不不足的话，资料就很难整整齐堆放，这

6、样一来，就就一定会出现资料查找不不方便、检找速度慢等现现象，造成既费时，又费费劲。如我所在的征管科科，征管资料由于受存放放场地及其它因素的限制制，需查找资料时，则要要翻箱倒柜，不仅容易造造成资料破损，而且还严严重影响了工作效率。----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------4/4---------------------------------------------------------------范文最新推荐--

7、----------------------------------------------------(三)纳税人资格发生生变更的，征管资料要及及时转移。我所在的征征管科就存在这种情况：：在接收一般纳税人资料料时，发现有10多户纳纳税人资格发生变化(有有个别业户变更时间在半半年以上的)，而税收征征管资料尚未移送到接管管的小规模管理分局。(四)资料保管要安安全。目前，我市有些些管理分局的征管资料是是放在办公室的资料柜里里