支行财务会计部二季度工作总结.doc

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1、支行财务会计部二季度工作总结2017年是实施"十三五"发展规划落地的关键之年，我支行认真贯彻落实条线工作指导意见，紧紧围绕"固本强基年"工作目标，牢固树立"创新、协调、绿色、开放、共享"的发展理念，在计划财务方面，以全面预算和成本约束为抓手，在会管运营方面，以创新管理和固本控险为核心，全面落实管理举措，优化资源配置，提升管理水平，推进创新发展，确保年度各项工作目标顺利实现。现将二季度财会管理工作汇报如下：一、围绕经济资本核凸心，加强成本预算管控职能眸一是加强财会人员财税知识、涉税风险的学习及资本メ、风险和收益比对分析

2、能力捕，使业务人员能及时掌握并钹运用好涉税相关知识，牢固树立利润中心的经营理念；二是财务部加强日常资金监瞎测，按旬资金头寸变化情况攥，提供分析依据，严格全行的预警报告机制，及时发布噼；三是计划管控费用，合理桌平衡推进费用实施进度，按淑月分解，按季考核，同时严偎格费用审批手续，依据中央未八项规定合理列支相关费用溪；四是加紧费用结算管理，刃督办工程结算进度，符合条鲛件的及时转入对应资产科目纤管理；五是充分领会支行决飙策导向，根据《2017年眺度绩效管理办法》，按月按％季统计分析，并指导支行积崖极开展自测自评；六是加强

3、璧非生息资产管理，按月清理揭过渡科目，监测挂账情况，脉按季做好非信贷资产档案管6/6理，做到分类准确；七是加ǜ强固定资产管理，下发支行举《关于印发固定资产实物管ゥ理办法》，实行"管理规范，责任明确，配置管理，效益优先"；并做好全行固定皖资盘点工作，明确责任人，梭实行"谁主管，谁负责"。｀二、抓流程化业务监管，夯实内控风险防范根基1姊、完善内控管理机制，落实警三级辅导。一是根据条线脏管理工作意见及岗位职责制巴定了内勤各岗位责任书；依槐据今年会计工作质量提升方向修订了内控奖惩办法，奖惩并举，鼓励先进，鞭策后羯进

4、；为真实反映内管工作质效并得以提升，以会计工作穸质量为考核重心，量化各项工作指标，修拟了内管履职栩考核办法；二是以前台为中心，工作重心下沉，落实三摒级辅导。在分管行长、财会ケ部经理的措施引导下，财会涌部人员定期下基层辅导，分管行长突击下点检查，财会骞部经理、副经理按月分片坐泼班辅导，检查岗人员对每月０检查问题最多、较突出的网点实行坐班辅导一天；三是痞为缓解柜面人员因操作流程阻手续繁杂带来工作效率低下的现状，结合各个业务条线佣相关办法，优化柜面业务操鲥作流程，下发指导性操作通铎知；四是围绕总行总体规划及工作

5、部署，抓牢抓实重点黯工作，年初起逐户核实清理羁存量未上收账户，同时敦促疸个人多账户及一电话多客户樗的清理核实进度，积极开展肀单位结算账户季度排查，为账户清理的完成打好基础。孵6/62、加强监督检查质效，巳强化基础管理。一是以会计检查内容全覆盖为根基，谝结合总行问题库及支行会计批工作薄弱点全面梳理并整合搐了会计检查登记簿，突出业‰务操作风险点及管理短板的骤重点检查；二是加强对会计嗑检查人员的业务素质培养，Ξ今年将以会计检查工作为管桤理提升的突破口，从辅导人撤员着手，一季度开展会计检★查工作例会3次，每次依据翰检查计划

6、提出检查方案，集沭中学习相关操作办法、文件眷制度，提高检查人员的业务翠素质和能力，提升辅导效能↓；三是实行检查与现场辅导老无缝对接，检查人员采取同垫一标准，同一尺度，通过监壬控回放查看、现场监督检查盐、现场问询等方式，对临柜孽人员就相关规定及操作流程污进行考查，对操作及制度理禧解有异议的环节及时讲解纠鸩正，通过实时跟进辅导，帮助后进人员提高工作效能。狺二季度，会计常规检查3次蛴，分管行长突击检查3次，财会部经理、副经理月度坐惰班辅导全覆盖，检查人员回偕头看坐班3次。总行会计辅导检查1次，飞行检查2次潋。3、丰富培

7、训学习方式龆，注重培训质效。一是根比据不同岗位、不同特性人员组织培训，二季度分别组织鲧了内勤人员柜面风险案例的交流学习、传达总行261慨号风险警示、账户分类管理臭业务专题讲解，及服务薄弱ポ人员的定向培训等，通过针讷对性培训，让窗口内及窗口籼外的工作人员能够形成业务上互通，服务上互补的格局╀6/6；二是根据总行统一组织安排，为6月的反假考试做准璺备，5月4日特请来专业培嵬训机构聚融公司为考试人员进行了反假考前培训，本次铑反假考试我支行参与人数为缙34人，其中包括各支行行织长，通过大家的努力，本次叽考试通过率达9

8、5%；针对谓我支行各营业网点单位账户ず的特性及账户知识薄弱点，鳍于5月18日邀请了总行账男户中心人员，为一线员工宣蛔讲了一场生动的账户知识课，从账户的不同类型到开户板、变更、销户等一系列操作焦点为大家分析讲解了各种处理方法，内容丰富，贴合实杲际，培训效果显著；6月份筢我部门组织了内管行长、会浜计及授权人员就各操作办法荐、新规相