卫生局在全县民生工作会上的发言.doc

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1、卫生局在全县民生工作会上的发言尊敬的各位领导、同志们：大家好！按照会议安排，我就城口县卫生局关于保障和改善民生工作作大会发言。医疗卫生是最大的民生，我局高度重视保障和改善民工作，紧紧围绕全县“保障和改善民生”总任务，不断创新管理机制，努力做好民生工作。抓好全民健康工程1.全面开展基本公共卫生服务项目，努力提高居民健康素质。一是加强公共卫生服务体系建设，全面完成疾病预防控制、健康教育、妇幼保健、精神卫生、卫生监督等专业公共卫生服务呆网络建设，加强公共卫生管惊理队伍建设和服务能力建设％；二是落实国家基本公共卫生服务项目，进一步扩展和啜深化基本公共卫生服务内容デ，扩大服务对象，确保以妇

2、鹫女、儿童、老年人、慢性病版、重性精神病为主的重点人宰群享受到城乡均等的公共卫菁生服务；三是促进城乡居民关健康水平持续提高，采取多孰种方式宣传普及健康知识，提高全民健康素质，不断提锿高人民群众的健康意识，让蛎人民群众主动接受公共卫生服务项目；四是全面完成重’大公共卫生服务项目，实施鬃结核病、艾滋病等重大疾病绅的防控项目，并归口治疗，介避免重大传染病的爆发和流刍行；继续开展35-64农ㄉ6/6村妇女“两癌”筛查，不断乔提高中老年妇女的健康水平鞯；继续开展育龄妇女孕前期胁叶酸补服和新生儿疾病筛查眚，减少出生缺陷的发生，不麋断提高出生人口素质；继续廊开展白内障免费复明手术项目；实施

3、农村改水改厕工程杪，不断改善农村卫生环境。2.加强医疗服务管理，进舟一步提高医疗服务供给水平蠛。提升2个服务能力建设扩。一是有效提升基本医疗服私务能力：强化医疗机构医务ニ人员医学基础理论的学习、堡开展好“三基”考试；落实显好基本医疗核心制度；培养擒实用型的、能够提供基本医降疗服务的专业技术队伍；引进和运用适宜技术；建立健畹全医疗质量管理专家委员会ヨ；建立基本医疗服务工作目缄标量化考核标准，把绩效工泾资考核与基本医疗服务相结厝合；建立和落实卫生系统《氦劣质服务追究制度》；深化斟“三好一满意”、“优质护理服务”等主题活动。二是矫要有效提升公共卫生服务能捭力：公共卫生经费实行预算制

4、，公共卫生项目实行考核级制，公共卫生服务的工作方涪法是“明确服务任务、摸清服务对象、熟悉服务规范、制订服务计划、落实服务人埔员，每月检查督导”。落实悔县级专业公共卫生的指导职矬能，实施好每一个公共卫生伐服务项目。建设好3支人湟员队伍。一是着力加强医疗宣卫生机构管理队伍建设：为县、乡医疗卫生机构遴选一名比较称职的院长，配齐一们个具有一定战斗力的班子，翦选拔和培养一批技术精湛、懂管理、思想好的科主任。楸二是着力加强基本医疗服务濞6/6队伍建设：在医疗机构打造赦学习型团队；将专业知识学龆习制度和取得执业医师资格镙纳入医务人员的个人绩效工袍资考核，提高专业理论水平铽和执业医师比例

5、；鼓励多途饿径提升学历和技术职称；积壑极借助外力大力培养实用型е的基本医疗服务人才。三是谀着力加强公共卫生服务队伍樽建设：落实医疗机构专职从此事公共卫生的编制及人员，茭落实公共卫生房屋设备等资坩源配置，强化公共卫生专业仲化服务能力培训，稳定基本ビ公共卫生服务这支人员队伍蚪，严格落实公共卫生服务项目目标量化考核，落实重点沆人群享有公共卫生均等化的睚既定医改目标。加强医疗募卫生工作考核。我县对专业墩公共卫生机构和基层医疗机块构以及村卫生室实行了“一窿票否决、两项淘汰、三方会税考”的考核机制。针对全县胖专业公共卫生机构的县疾控熳中心、县妇幼保健院、县卫荥生监督所，如未完成市里公束共卫生

6、服务项目指标任务的桩，实行年终考核“一票否决Я”。对全县乡镇卫生院公共轧卫生服务考核评分低于上年蛄平均分值的实行末位淘汰制袂，院长就地免职；对乡镇卫生院的“七大件”未能正常雒运转的卫生院院长，也实行就地免职。对乡村医生工作完成情况实行三方会考，村腺委会考核乡村医生是否在本点村执业以及村民的满意度，ネ乡镇卫生院考核公共卫生服酗务和基本医疗服务，各乡镇渝人民政府、街道办事处进行吆综合考核评价。3.积极瘕争取民生项目，着力改善就欺医环境6/6按照“大胆设想、钻高位思考、科学包装、全力撤争取”的原则积极争取国家蜕、市级民生专项资金，加强荡医疗卫生硬件建设，着力改善就医环境。一是争取

7、精神趱卫生建设项目，建设一所面㈩积5000平方米以上、能够容纳100名重性精神病人的精神卫生防治机构。二乾是争取县级医疗机构建设项）目，积极争取民生建设资金远建设县人民医院住院综合楼、县中医院门诊综合楼、县妃妇幼保健院综合楼、县疾控鳢中心综合楼等4个县级医疗ゑ机构。三是争取乡镇卫生院建设项目，实施高观、巴山、沿河等13个薄弱乡镇卫俾生院的改扩建，建设23个ⅱ乡镇卫生院职工周转房，为冈乡镇卫生院和村卫生室配备ギ基本医疗设备。优化卫生距资源配置加快卫生事业城蚊乡