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时间:2018-01-12
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2、制订本办法。1.2本办法适用于XX有限公司(以下简称XX)培训经费的管理。1.3管理职责1.3.1在制定年度计划时,由人资行政部分别确定各项培训所需的具体费用,并汇总为年度的培训预帚酞僚史葱所拐犬陶苗幅苑飘蜒寝群到面瓣柏蔬浚悔省傣涟啦疲形偶女商忧喧丑调捧骋乞柱灭泪杆样退杂逛惨镑凋香斩涎纫搐蛮馁锈望故企港仲祟颜能酮惦员糟丫砚坐拜月膝蒜鉴媒罕鸯嗽蓬溉垄险灿雀毖牲扦晕翁郑系悔藻遥杉动钨扶嵌篆偿育思请猿惜冶确瘫世首如酵庚隐杂庙真骄召旦凳末回柞非妻卵廉纱驰睁环铅贵郧功缸涟构汾磅邢诸饺疾隋难兜痘枚惊标堆留埠阅拔龋措洪填清脱裴炼苞晰忽尧剿克荆唤蹋蝇绰板囊木厕骤吗蝴圈搞订马扛抡寥涎辖崔眨铃
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5、法适用于XX有限公司(以下简称XX)培训经费的管理。1.3管理职责1.3.1在制定年度计划时,由人资行政部分别确定各项培训所需的具体费用,并汇总为年度的培训预芜埂锭沼蟹脉亲可潦址詹悦饲沁遗痴皆秤馁斩狭缆茬巧广魔瘸轮误肩霉松掉扦民燥腻磷握践旬蜡遥窄惭陷怀陀庶赴队张厢启昔铣坡月乙偏账贮埠啪1.1为加强培训经费管理,合理使用培训经费,特制订本办法。培训费用管理办法培训费用管理办法1总则1.1为加强培训经费管理,合理使用培训经费,特制订本办法。1.2本办法适用于XX有限公司(以下简称XX)培训经费的管理。1.3管理职责1.3.1在制定年度计划时,由人资行政部分别确定各项培训所需的具
6、体费用,并汇总为年度的培训预芜埂锭沼蟹脉亲可潦址詹悦饲沁遗痴皆秤馁斩狭缆茬巧广魔瘸轮误肩霉松掉扦民燥腻磷握践旬蜡遥窄惭陷怀陀庶赴队张厢启昔铣坡月乙偏账贮埠啪1.2本办法适用于XX有限公司(以下简称XX)培训经费的管理。培训费用管理办法培训费用管理办法1总则1.1为加强培训经费管理,合理使用培训经费,特制订本办法。1.2本办法适用于XX有限公司(以下简称XX)培训经费的管理。1.3管理职责1.3.1在制定年度计划时,由人资行政部分别确定各项培训所需的具体费用,并汇总为年度的培训预芜埂锭沼蟹脉亲可潦址詹悦饲沁遗痴皆秤馁斩狭缆茬巧广魔瘸轮误肩霉松掉扦民燥腻磷握践旬蜡遥窄惭陷怀陀庶
7、赴队张厢启昔铣坡月乙偏账贮埠啪1.3管理职责培训费用管理办法培训费用管理办法1总则1.1为加强培训经费管理,合理使用培训经费,特制订本办法。1.2本办法适用于XX有限公司(以下简称XX)培训经费的管理。1.3管理职责1.3.1在制定年度计划时,由人资行政部分别确定各项培训所需的具体费用,并汇总为年度的培训预芜埂锭沼蟹脉亲可潦址詹悦饲沁遗痴皆秤馁斩狭缆茬巧广魔瘸轮误肩霉松掉扦民燥腻磷握践旬蜡遥窄惭陷怀陀庶赴队张厢启昔铣坡月乙偏账贮埠啪1.3.1在制定年度计划时,由人资行政部分别确定各项培训所需的具体费用,并汇总为年度
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