房地产行业-财务部部长岗位说明书

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1、财务部部长岗位说明书岗位名称财务部部长岗位编号SM-CW-001直属上级总会计师所属部门财务部工资级别直接管理人数7岗位目的统筹安排公司会计核算、财务分析管理和会计监督工作内容:1.制定并提交本部门年度工作计划、人员计划;2.负责本部门员工的考评,培训指导、选拔人才;3.拟定公司财务管理、会计核算等有关管理制度;4.预测、落实公司公司资金的统筹与收付;5.日常凭证审核,财务印章管理,组织公司核算及外财务信息披露;6.负责财务分析、财务预决算及财务解决方案的提出;7.协调与会计师事务所、财政、税务

2、等部门的关系,对税收统筹工作提出建议;8.组织公司会计报表审计以及验资等专项事务;9.组织公司财务系统的各类岗位培训、技能培训工作;10.参与公司投资项目财务论证及合同有关财务条款的审核。11.指导对外投资企业的会计核算、财务分析管理等工作;12.完成上级交办的其他工作。工作职责:1.对提交报表的准确性和及时性负责;2.对其他财务信息的真实性、完整性和公允性负责;3.对公司会计体系的有效性和有序性负责。与上级的沟通方式:向总会计师汇报,接受总会计师书面或口头指导。同级沟通:总部各部门负责人的协调

3、沟通。给予下级的指导:对本部门员工明确分工和业务指导。岗位资格要求:l教育背景:硕士以上学历(或同等学力),财会相关专业。l经验:8年以上工作经验,其中3年以上财会工作经验,2年管理岗位经验。岗位技能要求:l专业知识:精通财会专业知识,通晓会计业务流程和财务管理模式,熟悉经济法律法规、房地产和外贸知识。l能力与技能:沟通协调能力,组织能力,书面表达能力,熟练使用计算机。需要更多的岗位说明书,请到www.glzy8.com

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