一个都不放弃读后感(精选多篇)

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时间:2017-08-25

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2、永远陪伴在身边。我觉得吴悦是一位热爱生命的女孩,同时也对那些坚持送教的老师们感到由衷的敬佩。九年的时间里,老师们没有放弃吴悦,花了比寻常老师更多的精力去教导她,让她学会了画画、写字、算术,这是爱创造的奇迹!达敏学校的刘校长她不仅是智障儿童的老师,而且也是这些智障儿童融入社会的领路人。她想让所有人明白,智障人和我们一样,应该让他们有学可以上,有工作可以做。正是因为有了刘校长,有了达敏学校,有了这些年轻的老师,才让智障儿童不在坐井观天,才让他们有了另一方更大的天空。我体会到生命是那么神奇,那么珍贵!如果不是达敏学校的校长和老师们,那我想吴

3、悦这九年的生活一定很孤独、很枯燥,不会有那么多的欢声笑语。想想我们自己,四肢健全,身体健康,却有些时候身在福中不知福,不好好学习,一味地沉浸在电脑游戏中,虚度光阴,并对自己的要求少之又少。这其实就是对自己不负责。所以这本书正好让我们明白,生命对于某些人来说是残酷的、短暂的,我们要珍惜每一刻,一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴!我们要有坚定的信念,遇到挫折,不要轻言放弃,命运是掌握在我们自己手中的。第二篇:不放弃一个孩子不放弃一个孩子如何更好地管理班级,这些人一个也少不了,我们必须让他们在班级中有各自的位置,有一席之地,这样才能让他们觉得自

4、己的重要性。班主任要关爱每一个学生,让每一个学生都感觉在班级中是温暖的,是幸福的。班主任是班级工作的管理者和引导者,是学校与学生、家长之间联系的纽带和桥梁。一个班级,只有当他的每一个成员都充满了责任感,从而使整个班级形成强大的凝聚力时,才真正称得上是“班集体”。所以班主任的工作不是一个人的事,是关系整个班级中的每一个对象的。由于个性特征、智力发展以及生长环境等因素的影响,学生进入学校后表现出现很大的差异。为了因材施教,我们通常把学生分为“优等生”、“中等生”和“后进生”。首先,作为班主任得理解学生,让每一个学生体验快乐。每个人都有渴望

5、成功的心理,渴望快乐的体验。心理学家把人的成功心理分为两种:一种是追求荣誉的成功心理,另一种是力争做好的成功心理。心理学家还指出:每个人都具有这两种成功心理,只是所占比例不同而已。而小学生年龄心理决定了他们有更强烈的渴望成功的特点。因此,班主任对于学生的教育应以鼓励为主,表扬为主。苏霍姆林斯基说过:你在任何时候也不要急于给学生打不及格的分数,请记住:成功的欢乐是一种巨大的情绪力量,它可以促进儿童好好学习的愿望,请你注意无论如何不要使这种内在的力量消失,缺少这种力量,教育上的任何巧妙措施都是无济于事的。要让每位学生获得成功心理,班主任必

6、须真诚地去关注每一位学生的需要,在班内营造和谐民主的氛围,让大家畅所欲言,表现真我,让许多不同的心灵相互撞击,引起对问题的思索。通过讨论评议影响学生,这比老师那种“教导式”的批评,说教更容易接受。每个班中都有学习尖子,平时老师只注重他的成绩而忽略了其它方面,这样对这些学生的成长很不利,因为他们长期处在老师的表扬中,同学的羡慕中,很快就会滋长他们自满的不良情绪。故此,对于这些学生,班主任也应与他们交谈深入,了解他们的思想动态,加以积极引导,让他们设身处地去理解他人,帮助他人,与他人共同前进。老师的表扬应多一些这样的内容,这样培养他们健康

7、的心理,体验成功的喜悦。至于那些后进生,他们总认为自己低人一等,别人瞧不起自己,悄悄将自己的心灵封锁起来。其实有时他们只需要你一个关爱的眼神,或一个细微的动作,或一句暖人心田的话语,就会使他们感到生活是幸福的,学习是美好的,“我”是倍受关注的??班主任的言行会直接影响班内的其他同学。我们不难发现,怎样的老师运用怎样的方法教育学生,那么班上的学生也会运用同样的方法去发现后进生身上的闪光点,给他们以鼓励,甚至主动与他们交朋友。当后进生融入集体的洪流中后,他们会享受到拥有友谊的欢乐,享受到成功的喜悦,最终不知不觉中敞开关闭的心扉,成为一个个

8、快乐的孩子。其次,作为班主任要用“赏识”阳光去激发学生灿烂的光芒。(来源好范文网:)人人有才,人无全才,扬长避短,人人成才”。作为班级管理者,必须挖掘学生的潜能,培养学生的特长,为学生成长起推动作用。抓好每一位学生的全面

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