职业卫生管理制度(XX能源公司)

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1、职业卫生管理制度(XX能源公司)1.目的为改善生产作业环境，保护我厂职工的健康及其相关权益，搞好职业卫生工作，制定本制度。2.引用文件《职业病防治法》《安全生产法》3.管理职责3.1办公室负责组织员工职业卫生体检及职业卫生申报，并负责职业卫生档案；3.2安保科负责职业卫生防护设施的监督和管理；4.制度要求4.1各部门、车间在职业卫生工作领导小组的领导下，履行各自职责，做好职业病防治工作。4.2严格执行职业病危害项目申报的规定，向地方卫生行政部门申报职业危害项目。4.3履行向劳动者职业病危害告知义务。与劳动者签订劳动合

2、同时，将工作过程中可能产生的职业病危害因素及其后果、职业病防护措施和待遇如实告知劳动者，并在劳动合同中写明。并以标志、公告等形式提高职工对职业病危害的防范意识。4.4执行建设项目“三同时”审查制度，按照《职业病防治法》的规定进行职业病危害的预评价、审查认可及职业病危害控制效果评价、验收认可等程序。4.5对可能产生职业病危害的工作场所逐步采取技术改造、配备必要的防护设施、防护用品等，落实各项防护措施，积极改善劳动条件。向劳动者提供符合职业病防治要求的职业卫生防护设施和个人防护用品。4.6定期、不定期组织对各部门、各车间

3、职业病防治措施落实情况的检查。4.7组织对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康查体，对因职业健康造成损害的劳动者妥善安置，依法组织本单位职业病患者的诊疗。4.8建立<职业卫生防护设施管理台帐>和<职业卫生档案>。4.8依法组织对劳动者的职业卫生教育与培训。4.9定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业病危害检测与评价，检测与评价结果及时向卫生行政部门报告，并向劳动者公布。如发现作业场所存在职业危害，领导小组制定职业危害防治计划和实施方案。4.10建立应急救援预案。5.相关记录《职业卫生防护设施管

4、理台帐》、《职业危害申报表》、《职业卫生档案》