2021年保密措施和管理制度模板.doc

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1、2021年保密措施和管理制度模板撰写人：___________日期：___________2021年保密措施和管理制度模板公司保密管理措施（一）总则第一条为保守公司___，维护公司权益，降低公司经营成本，使干部更加了解公司的经营管理情况，提升干部的工作平台，特制定本制度；第二条公司___是关系公司权力和利益，依照特定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项；第三条公司附属___和分支机构以及职员都有保守公司___的义务；第四条公司保密工作，实行既确保___又便利工作的方针；第五条对保守、保护公司___以及改进保密技术、措施等方面成绩显著的部门或职员实行奖励；（二）保密范围第六

2、条公司___包括本制度第二条规定的下列___事项：（一）公司重大决策中的___事项；（二）公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策；（三）公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录；（四）公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表；第5页共9页（五）公司所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息；（六）公司职员人事档案，工资性、劳务性收入及资料；（七）其他经公司确定应当保密的事项；（八）一般性决定、决议、通告、通知、行政管理资料等内__文件。（三）保密措施第七条属于公司___的文件、资料和其它物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁，

3、由公司办公室或各部门主管委托专人执行；采用电脑技术存取、处理、传递的公司___由电脑部门负责保密；第八条对于密级文件、资料和其他物品，必须采取以下保密措施：（一）非经总经理或主管批准，不得复制和摘抄；（二）收发、传递和外出携带，由指定人员担任，并采取必要的安全措施；（三）在专用保密夹置中保存；第九条属于公司___的由公司指定专门部门负责执行，并采用相应的保密措施；第十条在对外交往与合作中需要提供公司___事项的，应当事先经总经理批准。第十一条不准在私人交往和通信中泄露公司___，不准在公共场所谈论公司___，不准通过其他方式传递公司___；第5页共9页第十二条公司工作人员发现公司___

4、已经泄露或者可能泄露时，应当立即采取补救措施并及时报告总经理；公司办公室接到报告，应立即作出处理；（四）责任与处罚第十三条出现下列情况之一者，给予警告，并扣发工资___元以上___元以下：（一）泄露公司___，尚未造成严重后果或经济损失的；（二）已泄露公司___但采取补救措施的；第十四条出现下列情况之一的，予以辞退并酌情赔偿经济损失。（一）故意或过失泄露公司___，造成严重后果或重大经济损失的；（二）违反本保密制度规定，为他人窃取、刺探、收买或违章提供公司___的；（三）利用职权强制他人违反保密规定的。第十五条本制度规定的___是指下列行为之一：（一）使公司___被不应知悉的；（二）使

5、公司___超出了限定的接触范围，而不能证明未被不应知悉者知悉的。保密纪律不该说的话，不要说；不该问的事，不要问；不该看的文件，不要看；第5页共9页不该记（摄、录）的事，不要记（摄、录）；不得擅自携带密件外出；不得在公共场合谈论公司___；不得在私人通信中涉及公司___；不在不利于保密的地方放置密件；不得利用公司___、电脑，以及邮局办理___事项；发现___及时报告，采取补救措施，避免或减轻损害；客人问及公司___，应予以婉拒、避谈。第5页共9页2021年保密措施和管理制度范本第一条为保守公司___，维护公司的合法权益不受侵犯，保证公司正常经营管理秩序特制定本制度。第二条公司___是关

6、系公司权利和权益，依照特定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。第三条公司所属___和分支机构以及全体员工都有保守公司___的义务。第四条公司保密工作，实行既确保___又便利工作的方针。第五条对保守，保护公司___以及改进保密技术，措施等方面成绩显著的部门或职员实行第9页共9页保密范围和密级确定第六条公司___包括本制度第二条规定的下列___事项：1、公司重大决策中的___事项；2、公司尚未付诸实施的经营战略，经营方向，经营规划，经营项目及经营决策；3、公司内部掌握的合同，协议，意向书及可行性报告，重要会议记录；4、公司财务预，决算报告及各类财务报表，统计报表；5、公司所

7、掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息；6、公司员工人事档案，薪资待遇，劳务性收入及资料；7、其他经公司确定为应保密的事项。一般性决定，决策，通告，行政管理资料等内__文件不属于保密范围。第七条公司___分为绝密，___，___三个等级。1、绝密是最主要的公司___，一旦泄露会对公司的权益造成特别严重的损害。第9页共9页2、___的主要的公司___，一旦泄露会对公司的权益造成严惩严重的损害。3、___是一般的公司___，泄露会对公司的权益造成损