2021年幼儿园务委员会制度.doc

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1、2021年幼儿园务委员会制度撰写人：___________日期：___________2021年幼儿园务委员会制度第一条为了发扬民主，建立和健全幼儿园内部管理机制，提高幼儿园的现代化管理水平，结合本幼儿园教育教学实际和管理要求，制定本制度。第二条园务委员会的性质和职能:幼儿园设立由园长主持和领导下的园务委员会。园务委员会是幼儿园的审议机构，主要是在园长主持下对园长提出的重大决策进行审议，并制定实施方案，供园长在决策时参考，并对园长的日常工作提供有力支持。第三条园务委员会的宗旨:提高幼儿园领导机构的科学决策能

2、力，发扬民主和___智慧，建立科学决策的保证机制和民主监督机制。第四条园务委员会的主要职责:1、审议幼儿园的办学宗旨、办学方针、幼儿园发展规划、年度工作计划和招生计划。2、讨论幼儿园教师队伍建设和师资配置问题，并向园长提出建议。3、审定幼儿园重大改革和发展方案、管理___、重要规章制度的制定、修改和废除。4、审议幼儿园财务预算和决算方案。5、审议幼儿园其他重大事项。第4页共10页第五条园务委员会的组成1、园务委员会由园长、副园长、教师代表组成。2、园务委员会中应有一定影响教师参加，在比例上兼顾有丰富治园、治

3、学经验的老教育工作者和在教学和管理方面做出贡献的中青年代表。3、园务委员会委员由园长聘任，并备案。每届委员任期一年，连选可以连任。第六条园务委员会工作制度1、园务委员会审议提出的意见需经园长批准方能生效;当多数委员与园长意见不一致时，其方案暂缓执行，以待复议。2、园务委员会审议的事项，由园长提交园务委员会。园长因故不能参加会议的可以委托副园长提交。对拟审议的事项，有关部门必须做好准备，并将讨论文稿事先印发各委员。审议结果要记录在案;执行情况应通报各委员。3、园务委员会会议由主任委员召集和主持。主任委员因故不

4、能主持，可委托副主任委员主持召开。第4页共10页4、园务委员会一般每学期召开1~2次。特殊情况下也可随时召开。5、园务委员会应由三分之二的委员参加方能召开，否则不能立会。第七条园务委员会的办事机构是园长办公室。每次开会前，园长办公室要做好会务和___工作。第八条本制度的修改应经园务委员会___讨论，并经园长批准。第九条本制度由园务委员会负责解释。第4页共10页2021年幼儿园劳动保障规章制度第一章总则第1条为规范单位和教职员工的行为，维护单位和教职员工双方的合法权益，根据劳动法及其配套法规、规章的规定，结合

5、本单位的实际情况，制定本规章制度。第2条本规章制度适用于单位所有教职员工，包括管理人员、技术人员和普通员工;对特殊职位的教职员工另有规定的从其规定。第3条教职员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、享受社会保险和福利等劳动权利，同时应当履行完成劳动任务、遵守规章制度和职业道德等劳动义务。第4条单位负有支付教职员工劳动报酬、保护教职员工合法劳动权益等义务，同时享有生产经营决策权、劳动用工和人事管理权、工资分配权、依法制定规章制度权等权利。第二章教职员工招用与培训教育第10页共10页第5条招用教职

6、员工实行男女平等、民族平等原则，特殊工种或岗位对性别、民族有特别规定的从其规定。第6条招用教职员工实行全面考核、择优录用的原则，不招用不符合录用条件的教职员工。第7条教职员工应聘职位时，应满18周岁，身体健康，现实表现良好。教职员工应聘时提供的___、毕业证、计生证等证件必须是本人的真实证件，不得借用或伪造证件欺骗。录用教职员工，不收取教职员工的押金(物)，不扣留教职员工的___、毕业证等证件。第8条单位十分重视教职员工的培训和教育，根据教职员工素质和岗位要求，实行职前培训、职业教育或在岗深造培训教育，培养

7、教职员工的职业自豪感和职业道德意识。第9条单位对新录用的教职员工实行试用期制度，根据劳动合同期限的长短，试用期为1至___月。试用期包括在劳动合同期限中，并算作本单位的工作年限。第三章劳动合同管理第10条单位招用教职员工实行劳动合同制度，自教职员工入职之日起___日内签订劳动合同，劳动合同由双方各执一份。第11条劳动合同统一使用劳动局印制的劳动合同文本，劳动合同必须经教职员工本人、单位法定代表人(或法定代表人书面授权的人)签字，并加盖单位公章方能生效。劳动合同自双方签字盖章时成立并生效;劳动合同对合同生效时

8、间或条件另有约定的，从其约定。第10页共10页第12条在本单位连续工作满___年以上的教职员工，可以与单位签订无固定期限的劳动合同，但单位不同意续延的除外。第13条单位与教职员工协商一致可以解除劳动合同，由单位提出解除劳动合同的，依法申报劳动部门失业登记备案，符合失业待遇条件的，依法享受失业保险待遇。双方协商一致可以变更劳动合同的内容，包括变更合同期限、工作岗位、劳动报酬、违约责任等。第14条教职员工有下列情形之