2021年医教科工作制度.doc

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1、2021年医教科工作制度撰写人:___________日期:___________2021年医教科工作制度一、在院长和分管副院长领导下,负责全院科研和职工继续教育工作,制定计划、开展人才培养、技术培训和考核。二、认真贯彻执行"科学技术是第一生产力"和"尊重知识、尊重人才"的思想,调动科技人员的积极性,积极开展临床科研工作。三、___举办院内学术讲座,请外地专家、学者及本院专家进行学术交流,传递信息,鼓励新技术、新方法、新项目的开发和应用。四、根据医院业务建设和人才培养需要,经领导批准,负责安排进修、短期培训事宜。五、负责接收安排下级医院专业

2、技术人员的进修学习,大中专院校毕业生的实习、见习及教学管理,协调各科室的带教工作。六、___院内科研成果的立项、审批申报。鼓励专业技术人员撰写学术论文,早出成果、多出成果,促进医院的学术进步。七、参与全院医疗技术人员的业务培训和继续教育考核。安排临床教学和进修学习,不断提高带教质量。八、协调档案室,搞好科技档案的管理。第二篇:医教科工作制度医教科工作制度1、根据医院工作计划、在院长、分管院长领导下开展工作,拟定医院医疗质量管理工作计划,医疗质量保证方案并___实施落实。第18页共27页2、制定和完善各项医疗工作制度,医疗质量考核标准及相关

3、管理办法。督促检查各项医疗工作制度的贯彻执行情况。定期不定期进行全院医疗医技等质量检查,并将检查结果向临床反馈。3、深入科室了解和掌握各科室医疗工作情况,协调解决医疗工作运转过程出现的问题,___协调危重病人抢救、突发性事件的处理和院内外会诊。4、负责对临床、医技科主任年度考核工作,负责全院医务人员和低年资医师“三基”训练、技术考核工作。协助有关部门做好医技人员的考核晋升奖惩及聘用工作。5、负责全院医疗安全管理工作,监督检查各科医疗安全活动情况,及时发现不安全因素,提出整改措施,定期___召开医疗安全工作会议和科主任例会。对医疗纠纷和医疗缺陷进行

4、调查、分析、处理及善后工作,妥善解决医患纠纷。6、负责对全院医疗工作、院内外会诊、上级指派任务、卫生支农工作医务人员调配和安排。7、负责健康体检及院职工的保健工作。8、负责与各有关单位联系,做好相关单位与医院之间的联系工作。第三篇:医教科工作职责医教科科长工作职责一、在分管院长领导下,具体负责___实施全院的医疗管理工作。第18页共27页二、负责___搜集、整理医院内部和外部的质量管理信息,负责___对医疗质量管理信息进行分析,为质量标准的制定修改提供支持。负责___对其他医院的质量管理工作进行适用性分析。三、负责___对各科室的医疗质量控制标准

5、进行审核、修订和完善,负责___建立全院质量控制标准体系,并持续改进和完善。四、负责___对医疗质量控制标准体系的运行情况进行评估。五、负责___和督促各医疗医技科室进行质量控制和考核,并评价质量考核结果。六、制定有关业务计划,经院领导批准后___实施,并经常检查督促,按时总结汇报。七、负责协调各业务科室之间的工作关系。八、___全科人员学习等级医院标准,并有效___落实。九、围绕基础质量管理,落实科内分工。十、完成医院中心工作和领导交办的临时工作。十一、围绕现代化优质精品医院,抓好学科建设。医教科副科长工作职责一、在分管院长及医教科科长的领导下

6、,拟订全院质量管理工作计划并___实施。二、负责拟订和___修改全院医疗质量常规,并严格督促执行,检查指导各科室做好基础医疗质量工作。第18页共27页三、深入科室了解和掌握情况,督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。四、对医疗事故和医疗差错以及特殊的死亡病例及时___、讨论,做出初步结论并向院领导提交处理意见。五、负责协调各业务科室之间的工作关系,主持重大的院内外抢救及会诊。医教科干事工作职责一、在医教科科长的领导下,分工负责与医疗相关的职能工作,草拟工作计划和总结,及时向科长请示汇报。二、在医教科科长领导下,

7、具体___全院的医疗工作,督促、检查医疗业务工作计划的落实情况,定期总结和汇报。三、经常深入科室,主动协助科室抓好医疗质量和各项规章制度、技术操作常规的执行。四、协助主任召集各种业务会议,并负责会议记录,有关资料整理及保管。五、协助科长具体对全院的教学、科研、进修等工作做出长短规划并具体制定科研教学、进修等管理制度。六、协助科长负责实施住院医师规范化培训,医疗业务人员的在职培训,外出进修学习等工作,建立全院医疗业务人员的技术档案。七、负责专业技术人员继续教育学分登记与审核。第18页共27页八、负责实习、进修生的管理工作,___实施实习、进修计划,

8、并认真完成鉴定工作。九、承办科长交给的其他临时性工作。十、负责医教科日常事务的处理。第四篇。医教科工作总结医疗工作是医院的中心工作。__

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