2022年新型职业农民培训工作方案.doc

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1、2022年新型职业农民培训工作方案撰写人：___________日期：___________2022年新型职业农民培训工作方案一、总体要求（一）指导思想深入贯彻落实全省农村工作会议、《省人民__关于___年实施___项民生工程___》和《省人民政府___关于加快推进新型职业农民培育工作的意见》精神，围绕创建省现代生态农业产业化示范县，以需求为导向，以提升农民综合素质、职业技能和创业发展能力为核心，建立教育培训、认定管理和政策扶持“三位一体”的新型职业农民培育制度体系，着力培养一支有文化、懂技术、会经营的新型职业农民队伍，为推进农业绿色发展、转型发展和可持续发展，

2、促进农业增效、农民增收提供有力支撑。（二）目标任务全县计划培训人员___人，具体目标任务如下：1、职业农民培训___人。培训生产经营型职业农民___人、专业技能型职业农民___人、专业服务型职业农民___人。对培训合格者颁发《新型职业农民培训证书》，对培训合格并经认定的生产经营型职业农民颁发《新型职业农民证书》。培训合格率达到___％以上，认定并颁发《新型职业农民证书》率达到___％以上。2、新型农业经营主体农产品电商人才（以下简称“电商人才”）培训___人。培训合格率达到___％以上，对培训合格者颁发《新型职业农民培训证书》。第9页共12页（三）奖补标准新型职

3、业农民培训奖补资金实行直补培训机构的办法，具体奖补标准是：生产经营型职业农民培训按人均___元、专业技能型和专业服务型职业农民培训均按人均___元，电商人才培训按人均___元。奖补资金的具体拨付、使用和管理要求，按照省财政厅、省农委制定项目资金管理办法执行。（四）实施范围新型职业农民培训项目在全县各乡镇实施，重点培训范围是美丽乡村中心村、贫困村的新型职业农民。各乡镇新型职业农民培训任务分解情况见附件1。二、重点工作（一）确定培训对象第9页共12页1、职业农民。职业农民培训主要分为生产经营型、专业技能型和专业服务型三类。生产经营型主要培训种养大户、家庭农场主、农民

4、合作社骨干等，涉及茶叶、猕猴桃、中药材、高山米、蔬菜、笋用林、畜牧等七个产业；专业技能型主要培训从事茶叶生产加工的工人和雇员；专业服务型主要培训统防统治植保员和村级动物防疫员。培训对象遴选条件：长期稳定从事农业，有培训需求和愿望迫切，初中以上文化、年龄不超过___周岁，其中生产经营型培训对象的家庭人均纯收入为全县农民人均纯收入___倍以上，且产业达到一定生产规模（见附件3）。培训对象遴选遵循立足产业、农民自愿的原则，由县农发委按照个人申请、村委推荐、乡镇初审、县农发委确定的程序择优确定。___、___年已培训的职业农民今年不再培训。2、电商人才培训。主要培训种养

5、大户、农民合作社、家庭农场、农业企业中，从事农产品电子商务的技术人员和管理人员，以及返乡农民工、大中专毕业生和___军人等。培训对象遴选条件：已开展或有开展农产品电子商务愿望、年龄原则上不超过___周岁、有电脑和智能手机应用基础。培训对象遴选由县农发委按照职业农民遴选程序择优确定。电商人才与职业农民培训对象不得重复。（二）确定培训机构根据《市___年新型农民培训实施办法》规定，结合我县实际，择优确定县农广校作为全县___年新型职业农民培训机构（见附件2），同时将职业学校作为职业农民培训理论教学基地，共同___培训。县农广校负责学员整个培训期间教学实践管理，制定培

6、训计划，建立新型职业农民培训台账，职业学校负责制定学员理论教学期间管理办法，全程参与新型职业农民培训工作。（三）明确培训内容按照农业部推介发布的《新型职业农民培训规范》要求，科学安排培训内容和课程，培训内容要符合我县现代农业发展需要，广泛征求新型农业经营主体培训需求，鼓励采取新型农业经营主体“点单式”培训。培训内容分为公共基础课和专业技能课两部分。第9页共12页1、职业农民培训。公共基础课重点培训新型职业农民素养、涉农政策法规、现代生态农业产业化建设、农业生态环保、农产品质量安全、农产品品牌化经营、市场营销、“互联网+”农业、现代农业经营与管理等内容。专业技能课

7、重点培训农业绿色增产增效攻关模式、良种良法配套、农信农机农艺融合、一控两减三基本、农业标准化生产、农产品储藏保鲜加工等技术技能。2、电商人才培训。公共基础课参照职业农民培训内容安排。专业课重点培训农产品电子商务知识、网络店铺建设、产品包装、客户服务、网络店铺营销等内容。（四）创新培训方式1、职业农民培训。实行分类型、分专业、分阶段、参与式、重实训、强服务的培训方式。生产经营型职业农民培训时间累计不少于___天，专业技能型和专业服务型职业农民培训时间累计不少于___天。为提高培训效果，原则上每期培训班不超过___人；结合农业生产周期、农时季节和农民对技术需求等，分

8、时段培训，每段培训时间不