2021年公司年会策划方案最新.doc

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1、2021年公司年会策划方案最新撰写人:___________日期:___________2021年公司年会策划方案最新一、年会主题:___公司___年度年终总结会二、年会时间___年___月___日下午14点___分至______分会议时间:14:00——17:30晚宴时间:18:00——21:30年会地点西国贸酒店一层多功能宴会厅年会参会人员公司全体员工(___人)年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:年终大会议程安排13:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;14:00—15:30大会进行第一项,各部门

2、及各项目负责人___分别做年终述职报告。第7页共11页15:30—15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人___宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。15:45—16:00大会进行第三项,副总经理宣读___年度优秀员工获得者___;优秀员工___领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:00—17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场晚宴安排18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更

3、加美好。(背景音乐)18:00—19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离19:00—21:00娱乐时段:文艺节目(2—___个节目)第7页共11页游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装___支气球的___个箱子;游戏规则:___人一组,共___组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为___分钟,___分钟后,箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(2—___个节目);游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,___个人转圈围着椅子走,音乐停,___个人抢坐,没有抢着的输;文艺节目(2—_

4、__个节目)游戏3:筷子运钥匙链;用具:___支筷子、___个钥匙链;游戏规则:___个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。游戏4:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈___个、曲别针___个;游戏规则:___个人,每人一个呼啦圈,手里___个曲别针,每个人第7页共11页在转呼啦圈的同时,要将手里的___个曲别针连在一起,谁先将___个曲别针连在一起,谁就胜出;游戏5:踩气球;用具:___个气球游戏规则:分为两组,一组___

5、个人,每个人球上绑___个气球,主持人限定时间___分钟,互相踩对方队员腿上的气球,___分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片___张、乒乓球___个每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。最后主持人邀请全体员工___合影留念年会准备及相___意事项年会__通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《______年度年终总结会___》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。第7页共11页条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“_

6、__大龙七分公司___年度年终总结会”(条幅规格:)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。年会筹办任务任务与分工责任人会务前期、中期协调工作会议阶段主持人晚宴阶段主持人物品购置(抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱、酒水、各类干果小食品)第7页共

7、11页会场布置条幅、证书、人名台制作、鲜花预定现场拍照第7页共11页2021年公司年会策划方案流程一、活动目的:1、增强员工的团队凝聚力,提升___的竞争力;2、对___年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确___年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。二、年会主题:一个团队一个梦想三、年会时间:___年月日下午时领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点:___大酒店_楼__厅五、年会___形式:由公司年会工作项目小组统

8、一___、执行。六、参加人员:客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。1.会场总负责:___主要工作:总体工作协调、人员

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