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时间:2021-05-11
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1、2021年事业单位员工体检方案撰写人:___________日期:___________2021年事业单位员工体检方案为促进提高我区机关事业单位职工的身体健康水平和工作效率,我区将从___年起每年开展一次源城区机关事业单位职工健康体检工作,特制定工作方案如下:一、工作目的加快推进职工福利分配制度改革,完善健康保障体系,提___部职工健康水平,更好地为建设“首善之区、幸福源城”作贡献。二、实施范围各镇、街道和区直党政机关、事业单位财政全额供养在编在岗职工和离退休人员。其他有条件的单位可参照执行。三、体检标准按职工职务、级别(含待遇)确定,具体标准为
2、:厅级___元/年、处级___元/年、科级___元/年、科员及以下___元/年。被聘任并享受高级职称职务待遇的专业技术人员执行科级体检标准;被聘任并享受中级及以下职称职务待遇的专业技术人员执行科员以下体检标准;科员及中级职称以下职务的离休人员执行科级体检标准。四、发放方式、对象和时间职工健康体检费采取货币化按年发放到人的方式,于每年___月份按职工工资供给渠道发放至个人工资账户,由职工自行到医院进行身体健康检查。第3页共11页发放对象是当年___月___日在编在册职工和离退休人员,职务、级别(含待遇)以当年___月___日实际职级确定。___年度
3、健康体检费在___年___月份拨付,对象为___年___月___日在编在册职工和离退休人员,职务、级别(含待遇)以___年___月___日实际职级确定。五、资金来源机关、事业单位职工健康体检费来源按现行工资供给渠道解决。六、工作要求(一)加强___领导。各相关单位要加强___领导,明确分管领导和责任人,确保职工健康体检有序进行。(二)加强资格___。各相关单位要密切配合、团结协作,区人社局要做好人员的范围、资格和职级核实工作,区财政局要做好所需资金的筹集工作,确保按时发放。(三)加强宣传发动。各单位每年要加大宣传力度,引导督促职工进行健康检查,确
4、保健康体检费专款专用。七、本《方案》自印发之日起实施。第3页共11页2021年事业单位学雷锋活动方案第11页共11页为深入贯彻落实党的___精神,深入开展学雷锋活动,推动学雷锋活动常态化,按照___市___宣传部、市文明办《___深入开展学雷锋活动___》(都文明办(___)___号)要求。大力弘扬雷锋精神,促进___核心价值体系建设,不断提升公民道德素质和社会文明程度,根据我镇实际,现制定以下实施方案。一、活动宗旨学习雷锋精神、把握精神实质,培养公民树立正确世界观、人生观、价值观,并使雷锋精神赋予时代内涵。二、活动主题紧紧围绕“弘扬雷锋精神倡导
5、时代新风”,以传承和弘扬雷锋精神为主题,以培育和践行___核心价值观为重点,以志愿服务为主要载体,在社区、学校、企业和公共场所广泛开展学雷锋活动,弘扬“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿服务理念,推动学雷锋活动常态化、机制化。三、活动目的认真贯彻落实党的___精神,深入贯彻落实科学发展观,着眼于建设___核心价值体系,着眼于推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,着眼于提升公民思想道德素质和社会文明程度,以传承和弘扬雷锋精神为主题,以青少年为重点,以社会志愿服务为载体,贴近实际、贴近生活、贴近群众,创新内容、创新形式、创新手段,广泛进行
6、雷锋事迹、雷锋精神和雷锋式模范人物的宣传教育,广泛开展学雷锋实践活动和社会志愿服务活动,广泛普及爱国、敬业、诚信、友善基本道德规范,推动学雷锋活动常态化、机制化,形成践行雷锋精神、争当先进模范的生动局面,形成我为人人、人人为我的良好氛围。第11页共11页四、活动内容1、营造“向雷锋同志学习”活动氛围2、开展“雷锋精神学习宣传月(___月)”活动,重点学习宣传身边的典型把学习雷锋活动推向___。镇综合文化站在政府网红榜大力宣传雷锋精神和在学雷锋活动中涌现出的典型。3、在学雷锋活动中深入挖掘典型、及时发现典型、大力宣传典型,扎实、有效地推进学雷锋活动
7、。每___年___开展“雷锋式好人”和“新时代雷锋”系列评选活动。4、在机关开展“岗位学雷锋、争当好职工”活动,立足岗位,创先争优,做到我的岗位我负责,我的岗位请放心。5、在窗口服务行业开展“学雷锋、树新风”活动,树立行业窗口新形象。6、在青年、团员和少先队员中开展学习雷锋活动暨纪念“35”青年志愿服务月系列活动。___开展学雷锋主题团、队日活动和青年文明号“学雷锋,树新风”统一行动。7、开展“践行雷锋精神、巾帼志愿者在行动”为主题的学雷锋服务活动,重点帮扶贫困妇女、留守流动儿童。8、学校要把弘扬雷锋精神作为校园文化建设的重要内容,开展“三个一、
8、两行动”(三个一:唱响一支歌,通读一本书,承诺一些事。两行动:“小雷锋、雷锋班、雷锋校”创建行动、“雷锋在我身边”发现行动),充分发挥青
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