2021年汽车用品批发城开业庆典致辞.doc

《2021年汽车用品批发城开业庆典致辞.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、2021年汽车用品批发城开业庆典致辞撰写人：___________日期：___________2021年汽车用品批发城开业庆典致辞___汽车用品城今天举行隆重的开业庆典仪式。出席今天开业庆典仪式的有市、区两级工商、税务、商务、公安、城管、街道等政府部门的领导，有中国汽车工业的___、老前辈，有全国汽配行业、汽配市场行业商会、协会的领导，有来自全国各地汽配市场、用品市场的___们，有中央及___地区数十家媒体___，有四季青镇的领导及四季青镇二级公司的各位领导。还有长期以来对我们市场的筹备和发展给予大力帮助和支持的社会各界___。首先我代表___西郊汽配城、___汽车用品城向各位领导

2、和各位嘉宾在百忙之中光临庆典表示最热烈的欢迎和衷心的感谢。___汽车用品城是在四季青镇党委、政府、总公司的领导和支持下，由西郊汽配城投资对四季青___闲置厂房加以改造后筹建的汽车用品专业市场，发展目标为中国北方地区汽车用品龙头市场，筹备初期，各行业、各部门的领导都给予了大力的支持，西郊汽配城做了大量、细致的前期准备工作，从行业调研到市场定位，从市场硬件改造到商户的实际使用，从市场的业态布局到有选择性招商，从市场的周到服务和市场的规范管理，我们都反复思考，反复论证。经过二年的努力，目前，___汽车用品城___㎡的汽车美容区、___㎡的汽车装饰区、___㎡的汽车电子精品区、___㎡的汽

3、车用品品牌专营区以及全国最大的___㎡的汽车双季产品超市已初具规模，市场已至一铺难求。第4页共6页自___年春节试营业以来，市场在周密的兴市措施下，业务快速上升，尤其是周末和双休日，市场内车水马龙，供销两旺，新老商户感慨用品城的人气之旺“出乎意料”，如此兴旺的情景让用品城的全体员工和商户们无不感到由衷的喜悦，二年的辛苦、汗水此时此刻都得到了回报，同时，也更加坚定我们做大、做强西郊雅森用品城的信心和决心，西郊雅森用品城目前的经营方向和经营模式已脱离了传统的汽配市场混业经营模式，我们将借鉴百货行业中超市或商厦的管理标准，环境标准，服务标准去打造西郊雅森用品城，争取以一流的管理、一流的服

4、务、一流的环境、一流的品牌服务于汽车用品生产销售企业，服务于终端消费者，为发展中国汽车用品行业做出自己的贡献。第4页共6页各位领导，各位嘉宾，中国汽车用品行业随着中国汽车工业的快速发展而呈现出加速发展的态势，汽车售后市场中汽车配件、汽保设备、汽车用品三大业态尤以汽车用品最活跃、增长最快、赢利率最高，汽车用品专业市场是最具发展潜力的市场，未来几年将获得更多的投资和开发，___汽车用品城作为一个新兴的市场，良好的行业发展环境是基础，更离不开政府各部门的指导和支持，离不开汽车用品行业同仁的帮助，离不开社会各界朋友的呵护和关爱，希望在座的各位领导，各位朋友在今后的日子里能更加___我们，更

5、加支持我们，你们的每一份支持都将激励我们更加努力的工作，在此，我代表西郊汽配城、___汽车用品城的全体员工表示，我们会继续努力，将西郊汽配城、___汽车用品城打造成汽车售后市场中的知名品牌市场，为企业服好务，为广大消费者服好务，同时，我们也有信心在四季青镇党委的领导下，通过西郊汽配城二期改造工程及___汽车用品城的进一步发展，真正将西郊汽配城、___汽车用品城做大做强，为四季青汽车后市场产业链的完善，为吸纳更多的四季青人就业，缓解社会就业压力，发展四季青___经济，做出我们最大的努力。最后祝各位领导和嘉宾朋友，身体健康，工作顺利，家庭幸福，万事如意，祝___汽车用品城日益兴旺，蓬勃

6、发展。谢谢。第4页共6页2021年汽车站员工爱岗敬业演讲作为工作在汽车站第一线的员工，我认为车站领导可以在了解员工需求方面下功夫，为我站的所有工作人员营造一个优秀的企业文化和良好的工作氛围，以增强企业管理效率。目前，在进行企业建设的时候，我国企业管理者将工作重心放在有形资产的建设上，而忽视了在无形资产方面的建设。大部分员工在对待工作上并不仅仅认为工作是为了谋生，而是将工作作为实现自己人生价值的方式，如果一个公司具有非常优秀的企业传统文化，具有良好的办公氛围，这不仅能让员工在办公的心情能够更加愉悦，增加他们对企业的归属感，而且这样的氛围能吸引更多的人才加入到公司。“雷尼尔效应”就是企

7、业氛围重要性的一个体现。华盛顿大学领导决定在学校的湖边修体育馆，然而这个消息在发布后，遭到了教授们的___，其原因居然是因为体育馆修好后，教授们不能在就餐的时候看到学校湖边的美丽风景了。而在华盛顿大学任教的教授很多都是牺牲了更高收入的机会而来的。这就是著名的“雷尼尔效应”。这件事说明任何一个企业，都要加强企业的文化建设和氛围建设，才能让企业永远焕发活力，提升企业整体竞争力。第6页共6页在汽车站的管理中，管理人员也要学会用“美丽的景色”来留住和吸引人才，“美丽的景色”指