2021年公司领导在就职会议上的讲话.doc

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1、2021年公司领导在就职会议上的讲话撰写人:___________日期:___________2021年公司领导在就职会议上的讲话同志们:首先祝贺各位经过竞争演讲答辩和综合考察,被聘任为公司及各厂的领导。我将与大家一道担负起完成董事会交给我们的任务,行使公司章程赋于我们的权力,履行管理职责。大家已经感到肩上的担子的份量。是的,集团公司的几千名职工的希望寄托在各位的身上,几千名股东的希望寄托在各位的身上,集团的发展寄托在各位的身上。在我们感到荣幸而奋发努力的同时,也应感到责任之大,压力之大,实属空前。在当前市场竞争异常激烈,以我们的学识和能力很难说有

2、把握承担起如此之重任。好在有团结如一,倾情实干的董、监两会,有积极向上唯公司事业是举的令他人羡慕的职工群体素质。这些足以使我们有变压力为动力,与全体职工共同努力再创辉煌的胆量和豪情。我们一定不要辜负全体职工对我们的期望,不要忘记我们在演讲答辩过程中的承诺,把公司长期发展目标和优秀超群的经营能力,严以律已待人的模范品德,实施人性化管理和广纳人才,使集团持续、健康、快速发展作为我们追求的目标。做到在日常工作中处处做表率,与职工同舟共济,谨慎行使公司章程赋于我们的权力,保证遵纪守法,公平公正,维护公司和股东利益,认真执着,为公司发展,为职工创造工作机会、

3、提供生活保障、为股东谋取最大利益而倾其力、尽其能,争取把公司建成国际知名企业。在这里也要对大家提出要求:第4页共7页公司对董、监两会成员和高级管理成员的要求,同样实用于各厂级领导,那就是各位在任职期间,只能在公司内投资,不能在其他经营实体投资,不能在其他经营实体从业,更不能在与公司有竞争或业务关系的企业任职或投资。否则,将予以解除劳动合同,并将持有公司的股份全额按公司统一定价转让给公司,其风险金全部没收。我们的任职是以完成___年公司生产经营目标为先决条件,必须千方百计,全力以赴确保圆满完成全年的目标。不论什么原因凡三个月完不成计划的都要予以解职,

4、对属于故意行为,将随时予以解职,并予以解除劳动合同。___年是我们公司十年一遇的大好机遇,我们必须好好把握这一机遇,把机遇变成现实。同时___年是公司全面提升管理的一年,各位公司领导和各厂都要把学习和推行现代化管理方法作为自己的重要工作,并且必须做好。为了全面完成___年的经营目标,我们必须注重方针目标的展开,注重过程管理,每月都要有计划,有检查,有考核,按照上级考核下级的要求认真做好。___年在公司内部全面实施绩效考核,并要制度化,规范化,并以此作为晋级和任职的依据。通过竞岗演讲,发现了一批非常有管理潜能的人才,我们要给予保护和培养,可以建立特殊

5、档案,定期或不定期的对他们的工作和学习情况加以了解,可以多为他们提供外出学习的机会,使之尽快成为公司的管理骨干。通过演讲答辩,我们当中的许多人应该发现自己学识水平已经难以胜任管理工作,因此要抓紧学习,尽快具备:第4页共7页1)欢迎并能应对调整变化的个人精力:2)创造能够提高激励他人的环境能力:3)进行困难决断的决断力;4)坚持不懈进行实施的能力。并把这些能力传授给自己的部下。同志们,让我们集思广益,发挥聪明才智,带领全体职工,通过我们的努力奋斗,把集团建设的更加美好,更加强大,更加富裕。第4页共7页2021年公司领导在工会成立大会上的讲话稿各位代表

6、,下午好!今天我们在中央领导开会的地方迎来了___公司工会成立大会暨第一次代表大会的召开。我代表公司党支部和领导班子对大会的召开及新当选的工会领导成员们表示热烈的祝贺!同时对___直属机关党委___副书记亲临大会表示热烈的欢迎和忠心地感谢。___年___月,从原___决定改组___公司至今将近五年,从改组初期的几个人,资产从零开始,能够发展到今天拥有___多名员工,___家控股和参股企业,公司净资产达___亿多元的企业集团。公司的发展,成绩的取得,得益于___的正确领导和大力支持,得益于全体员工的共同努力、团结协作,同时也体现了公司“以人为本”的管

7、理理念和价值观。第7页共7页成立工会___是一个企业政治、经济生活中的一件大事,长期以来,___公司党支部和领导班子非常___工会的成立,但由于条件不成熟等种种原因,至今才正式成立。今年初,在公司保持党员先进性教育活动征求意见会上,对于广大员工积极要求和反映的成立工会___的问题,公司成立了以副总经理___为组长的筹备组,党支部多次听取工会筹备组的情况汇报,并就大会的筹备工作、会议内容和议程等方面进行了具体的研究指导,提出了要严格依照工会法的规定,充分发扬民主,反映民意,广泛听取工会会员的意见,精心___,把这次工会大会开成一次民主的大会、求真务实

8、的大会,一次鼓舞干劲、团结奋进的大会。与此同时,工会筹备组还积极___开展了员工春游、参加体育___职工运动会、暑期慰问一

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