2021年“反三违”安全活动总结.doc

2021年“反三违”安全活动总结.doc

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1、2021年“反三违”安全活动总结撰写人:___________日期:___________2021年“反三违”安全活动总结根据集团公司“齐抓共管反三违,安全生产促发展”主题活动精神,___公司结合自身实际情况开展了“强意识、反三违、除隐患、保安全”的主题活动,研究制定了可行的活动方案,精心___、全面部署、认真落实、注重实效,以___职工学习《中煤矿山建设集团严重“三违”行为处罚规定三十条》,增强全体员工的安全意识和防范事故的能力为重点,积极开展了形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治理力度,进一步强化了全员对安

2、全工作重要性的认识,完善了安全管理机制,有效的控制了各类事故的发生,取得了显著成效,保证了安全生产。现将___年“反三违”主题活动总结如下:一、加强领导,提高认识,强化管理。第4页共7页“反三违”专项整治活动即。反违章指挥、反违章作业,反违反劳动纪律,“三违”一直都是公司一直努力根除的目标,否则一旦发生事故,轻者个人痛苦、企业损失,重者将付出生命的代价和家庭的破碎,还会给国家社会带来不良的影响。大量事实证明,___%以上的安全事故都是由于“三违”行为造成的,根除事故隐患,必须首先根除“三违”,要树立“违章就是事故”的理

3、念,引导员工深刻认识“三违”的严重危害;因此,一定要与“三违”做不懈的斗争,首先要从职工自身的心理开始,提高自己的思想认识,不能心存侥幸心理,从众心理,逆反心理;其次做好“反三违”的基础工作,通过各种形式对全员进行教育;最后进行监督检查,重点区域和重要环节要做好预防、控制工作。公司成立了反“三违”活动领导小组,由安全经理任组长,各部门负责人为成员,负责督导活动的开展,从上到下建立起了监督、监管体系,对活动真正做到了责任明确、逐级管理,使广大员工从思想上认识到安全生产重要性和必要性,将认识转变为自觉行为融汇到日常工作中去

4、,形成人人关系安全,安全关系人人的良好氛围。二、进行以“反三违”为主的安全检查,落实隐患整改。公司把隐患治理作为搞好安全生产工作的一项重要任务,按照谁主管、谁负责的原则,分级落实责任,对事故隐患整改项目进行科学评估论证,项目经理部发动全体员工,到一线施工管理人员、施工队组,全方位开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的检查活动;活动期间,公司开展了质量安全大检查和机械设备专项治理大检查,对生产现场存在的安全隐患进行排查,共查出安全隐患___处,查处“三违”行为___人次,对查出的隐患及时进行了整改,彻底消除了安全死

5、角和盲区,坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象;通过进行有计划、有___、有目的的定期检查和安监人员的不定期巡查,使“反三违”活动变得更加生动、更加全面,有力地推动了安全工作,为各项目的稳定发展提供了良好的现场环境。三、通过采取多形式、多样化、全方位宣传教育,“反三违”取得显著成效。第4页共7页___公司自开展反“三违”活动以来,取得了不错的效果,截至目前,“三违率”下降了___%以上,安全生产呈现明显好转态势。活动期间,___公司___全方位的人员进行了“反三违”培训教育,为增强安全宣传教育效果广泛利用黑板

6、报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识,观看安全电教光盘,开展形式多样的知识竞赛、技能比赛等活动。全面提高了全员的安全生产素质,保证了安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员,进行了专项培训管理,提高专业技能,将各类事故隐患降为零。通过进行“反三违”专项整治活动,进一步提高了干部职工的安全意识,一般事故发生率明显下降,安全生产状况总体趋于稳定。第4页共7页2021年“反三违”安全活动总结参考“十次事故九违章”,违章指挥、违章操作、违反劳动纪律是人的不安全行为所导

7、致的各类事故的罪魁祸首。违章不除,安全难保;违章不除,永无宁日。日前,光华机电厂___召开了由管理人员和各班组长参加的安全生产工作会议,传达了公司领导关于再落实、再贯彻反“三违”活动的内容要求,成立了反“三违”活动领导小组,对领导和管理人员的安全生产职责进行了具体分工,制定了详细的反“三违”活动方案。第7页共7页光华机电厂将反“三违”活动贯穿全厂安全生产工作的始终,党政工团齐抓共管,树立人人想安全、人人抓安全、安全生产人人有责的思想。以舆论宣传为先导,教育培训为基础,采取多种形式,抓好新工人上岗前、职工转换工种时的安全

8、规程教育,做到教育培训、考核管理制度化、经常化。以领导为龙头,从各级领导抓起,对反“三违”实行全员、全方位、全过程、全天候综合治理,把反“三违”纳入安全生产责任制,并与经济责任制挂钩,层层落实,形成反“三违”的强大推动力。着力抓好班组这个反“三违”的主阵地,杜绝“违章不一定出事故”的侥幸心理,使每位员工“本身无违章,身边无事故”。

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