欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:62332482
大小:47.50 KB
页数:4页
时间:2021-04-28
《单位个人工作总结范文20XX.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、精品文档,欢迎下载 我是于X年X月进入单位参加工作的。两个月弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。原先颇感忸怩的离开大学的围城生活,现在已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸,两个月的磨刀练阵,按理说,自己到底是宝刀还是锈铁应该可以从这些日子的点滴表现中露出应有的光泽了,然而直至目前,我却对自己这些许的光泽没有信心——虽然我坚信自己不是锈铁!我目前所在的项目是XX,由于刚来这个项目不久,对这个项目的工程概况和一些具体的工作任务不是非常的清晰,但是我在努
2、力的熟悉工作和工程概况为了就是以后能很好的配合其他同事开展工作,更好的完成每项工作任务。4文档来源于网络,如有侵权请联系删除精品文档,欢迎下载选择了这个行业就得热爱自己的本职工作,才能够正确认真的对待每一项工作。在工作中我有很多不懂的地方,每每遇到问题的时候我都会谦虚的去请教同事,虚心的接受同事给我的指导和批评,我知道这项工作不是一天两天就能学会的,要长时间的累积工作经验和自己的刻苦钻研相关的专业技术知识,我会在今后的工作中努力学习,不断提高自己的专业知识,争取早日能独自的完成每项工作任务。在作风上
3、,团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事。在项目部工作不足主要有:1、缺乏基本的专业工作知识,在开展具体工作中,常常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措;2、对工作情况缺乏全面具体的了解,从而影响到相关工作的顺利进行;3、对工程软件的掌握度不够,这直接影响到相应的工作质量;4、工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏;5、办事效率不够快,对老同事的意图领会不够到位等。总结了两个月的工作,尽管有了一定的了解,但在很
4、多方面还存在着不足。比如有实质性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。以后在单位,我将认真学习各项规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平。离开了大学校园进入了社会,新的起点意味着新的机遇新的挑战,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高自身素质和各种工作技能,为单位的发展做出更大更多的贡献。一定努力打开一个工作新局面 伴随着紧张又不失条理的工作节奏2020已然悄然离去,迎来一个崭新的2020。回首2020
5、,从汇聚层调整到接入层优化;从老班底的调整,到新部门的成立;从单一的优化工作,到多项工作内容。在2020年里得到了成长,也领悟到了很多。4文档来源于网络,如有侵权请联系删除精品文档,欢迎下载工作方式的转变:在工作内容的变化中,我们的工作方式也需要做出相应的调整,在工作与生活中寻找一个平衡点。专项专做,及时跟进。急项先做,急缓并存。首做细致,避免错误。专人管理,检查输出。专项专做,及时跟进:专人专项跟进工作内容,直接对接客户,方便工作的管理。及时提醒专项人员的工作内容及工作进度。急项先做,急缓并存:在
6、紧急工作内容时紧急做,急项工作断层时,缓项工作填补,做到工作无遗漏。首做细致,避免错误:首次接手某项工作时,在工作原因、工作内容、工作方法细致规划,做到尽量工作不重复。专人管理,检查输出:专人专项跟进工作内容,由专人输出工作内容,检查工作内,做到工作一致,避免错误。4文档来源于网络,如有侵权请联系删除精品文档,欢迎下载工作技术的提升:在新员工占比增大,不断转正的趋势下。为了能够使新员工快速成长,不只是导师的工作,更是我们新老员工的工作,在工作中学习和成长。新工作接手前,将工作讲解细致,包括工作原因、
7、工作内容、工作方法。在讲解过程中将涉及到的技术及原理重点讲解。在工作中检查成长程度,在遇到之前讲解的内容时,随机检查个人的掌握程度。加强交流促进,不只是新老员工之间的交流,也可以时新员工之间的交流,但是为了确保原理的正确,检查环节是必不可少的。为了防止每个人的遗忘程度,不论时简单还是困难的题目都需要不间断的学习与检查。在新的2020年中,我们要已全新的面貌携手共进,共创佳绩。4文档来源于网络,如有侵权请联系删除
此文档下载收益归作者所有