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时间:2021-04-12
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1、【必备】劳务合同范文锦集五篇【必备】劳务合同范文锦集五篇现今很多公民的维权意识在不断增强,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道合法的合同书怎么写吗?下面是小编整理的劳务合同5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。劳务合同篇1__________________________(以下简称甲方)盲人保健按摩师____________(以下简称乙方)第一条合同期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日第二条试用期自_______年_______月_______日至__
2、_____年_______月_______日第三条工作内容乙方同意根据甲方需要担任按摩师岗位工作。第四条劳动条件1.甲方负责乙方免费吃饭,配发工作服并派专人管理,保证乙方每月休息不少于4天(特殊原因例外)。2.安排乙方执行计件工资制。注:乙方在上、下班途中出现任何问题与甲方无关。第五条劳动报酬1.根据多劳多得原则,实行计件工资。2.试用期内每月未做满________个钟,保底工资________元;试用期满后每月未满________个钟,保底工资________元。(全身保健为一个钟,局部和足底为半个钟)3.提成标准:全身保健按摩一个钟提_______元;足底按摩一个
3、钟提_______元(团队提_______元);局部按摩一个钟提_______元。公司打折与按摩师无关。第六条劳动保险合同期内乙方符合甲方的各项要求,甲方负责给乙方上重大疾病保险,合同结束此险转给乙方个人。第七条劳动纪律1.乙方应遵守甲方制定的《公司管理制度》和《禁用手法规定》;2.甲方有权根据工作需要调动乙方的工作岗位和班次。第八条劳动合同终止、续订1.有下列原因之一的,甲方可以随时解除劳动合同,所造成不良后果由乙方自己承担。(1)在试用期内,被证明不符合录用条件的;(2)在按摩施术过程中,对患者造成人身伤害的;(3)乙方被追究刑事责任的。2.有下列原因之一的甲方可
4、以解除劳动合同,但应提前一个月以书面形式通知乙方。(1)乙方的按摩技术长期不能提高,顾客反映不满意的;(2)乙方长期患病,请假影响甲方正常工作的;(3)甲方面临破产或遇到不可抗拒的原因,不能正常营业。3.有下列原因之一,乙方可随时解除劳动合同。(1)甲方采取暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动;(2)甲方未按劳动合同支付劳动报酬;(3)在试用期内。第九条违反劳动合同应承担的民事责任1.甲方未按劳动合同规定,随意提前解除劳动合同,应赔偿乙方一个月保底工资___________元。2.乙方如未按劳动合同,随意提前解除劳动合同影响甲方的正常营业,应赔偿甲方损失_____
5、______元。第十条本合同期满,劳动合同即行终止,双方当事人在合同期满前三十天,向对方表示续签意向,甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。第十一条本合同一式四份。市、区残联各执一份,甲乙双方各执一份,具有法律效力,未尽事宜双方协商解决一方如有违反或争议,可以经过劳动仲裁委员会进行仲裁。甲方:_________________乙方:________________________年_____月_____日_______年_____月_____日劳务合同篇2甲方:___________________________乙方:_________________________
6、__居民身份证号码____________________________________在甲方工作起始时间___________年________月_________日鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为配送装卸工,经双方协商订立正式《劳务合同书》如下:一、合同期限第一条本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中试用期至______年_____月______日止。如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。二
7、、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担装卸岗位(工种)工作。第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定的标准。第四条乙方每周工作时间按照配送任务确定,工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条乙方应接受甲方的绩效考核。第六条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。第七条乙方应严格遵守本合同的附加条款。第八条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必须的中作条件三、劳务报酬第十条甲方每月日前以货币形式支付乙方劳务报酬,计件工资标准_______平/立方甲乙双方对劳务报酬的其他约定____________
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