新版小区物业上半年工作总结和下半年工作计划汇编.docx

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1、新版小区物业上半年工作总结和下半年工作计划汇编尊敬的领导、各位同事大家好! 首先感谢领导和各位同事对我工作的关心、帮助和支持,上半年在张经理的认真带领下,在全体员工的共同努力下,团结一心,真抓实干,努力完成了工作任务,现将半年来的工作总结,存在的不足及下半年的工作规划,向各位领导同事汇报如下: 一、上半年工作完成情况; 1、防疫工作作为202x年上半年最重要的工作,202x年2月6根据市下达的文件做好园区内防疫工作安排,截止4月10日解封:员工体温测量:人次;人行车行出入口排查管控进出人员与车辆测温: 人次;全体卫士部员工不

2、畏艰辛,任劳任怨,认真负责的完成了公司交办的任务,疫情现在虽已解除,为有效的防范疫情在员工内传播,项目要求每天继续为员工体温测量:人次;确保项目员工的健康安全。 2、楼道非机动车清理,地下车场非机动车清理及长时间停放非机动统一清理停放(停放位置:),业主如果骑走在停放区域的车辆需到卫士部报备; 3、室内、外摄像头擦拭(每月一次),遮挡物清理,确保摄像头周围无遮挡物; 4、车场外部地面字体刷漆及车场安全岛刷漆; 5、外部车场乱停乱放车辆清理(主要手段是劝阻,贴条告知),4-6月份乱停乱放被贴条车辆:辆; 6、培训工作:消防培训

3、(邀请消防讲师讲课);电梯困人应急演练;门岗出入管理;车辆出入管理;巡逻作业流程;中控室作业流程;消防巡检作业流程;交接班作业流程;根据公司下发,做好季度培训100%; 7、车场管理: 202x年上半年车场收费万元,比202x年上半年万元少收入万元,主要原因是202x年2月3月疫情期间()比202x年()少收入万元; (2)车辆管理:对小区内的私家车辆逐一进行了登记,现车场在册登记车辆共辆,车库内车位共个,上半年缴费车辆辆(202x年辆);外部停车位个,上半年缴费车辆辆,剩余辆车是202x年12月以前的; 8、品质工作:上半

4、年项目总检查问题:项;处罚项:项,整改项:项;客服类总:项,处罚项:项,整改项:项;环境类总:项,处罚项:项,整改项:项;卫士类总:项,处罚项:项,整改项:项;工程类总:项,处罚项:项,整改项:项;处罚项和整改项上半年全部完成,整改率100%。 二、存在的不足: 1)车辆乱停乱放问题,主要体现在白天的两边,出现车辆乱停乱放现象; 解决办法:对车场内乱停乱放车辆首先进行当面提示,无法当面提示的,使用电话提示(登记的现有车辆,114/12580),电话提示后,仍不配合,将贴条提示,拍照留档; 2)非机动车问题,主要体现在车库内购

5、买停车位的业主与非机动车乱停乱放现象的矛盾成逐年上升趋势; 解决办法:非机动车辆进入车库后,有序停放,安排人员定时巡逻,发现乱停乱放的及时挪移至规定位置,对僵尸非机动车辆及时清理。 三、下半年工作计划 1、培训工作 根据公司下发的《》指引做好项目秩序部下半年培训工作,做到每星期星期一上午培训一个实操(门岗出入管理;车辆出入管理;巡逻作业流程;中控室作业流程;消防巡检作业流程;电梯困人救助操作流程;交接班作业流程;夜值管理;***填写及整理、归档;各类应急预案;迎检流程(消防迎检、参观及检查接待等);) 2、品质工作 根据公司

6、下发的《》和《》对项目各部门(客服、工程、秩序、环境)进行监督、检查,使每个部门的工作能有序,有效开展; 3、新入职人员 对新招聘的员工进行上岗前岗位的基本知识和操作技能培训,向员工传授安全防范技能,引导员工责任意识,减少安全防范漏洞,加强岗位形象,礼节礼貌、应急处理能力等多项培训,从而增强新入职员工的工作责任心和整体素质,同时配合品质部加大对在职员工标准化文件的学习; 4、车场工作 1)加强车场人员管控,严格按照车场管理规定执行管理,加强车场出口收费员的权限管理,禁止无故免费放行任何车辆,如需放行需接到客服中心通知并进行登

7、记方可放行; 2)走亲访友车辆的管理,每月每户业主访友车辆控制在每月放行5次,一辆车超过5次及时通知业主办月卡,月底根据艾润停车王系统停车场平台的发卷记录查看,发现车辆放行次数超5次的,及时告知楼管员,根据数据告知业主办理月卡,让业主知道、理解。 5、安全工作 对辖区消防设施设备每月定期检查和不定期的抽查,并按安全标准化建设要求规范管理,***门员工进行消防常识培训(一年4次),加大夜间巡查力度,提高夜巡工作的实效性,防止流窜犯罪和入室盗窃的发生,为居民租户创造安全、祥和的生活环境。

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