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时间:2021-03-30
《新版煤矿个人述职述廉述险述责报告汇编.docx》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、新版煤矿个人述职述廉述险述责报告汇编各位领导、各位代表、同志们:按照会议安排,我就一年来在小河嘴煤矿工作履职和廉洁从业情况作简要汇报,敬请领导和同志们批评指正,并提出宝贵的意见和建议!一、202x年围绕经营后勤工作,履行岗位职责的情况小河嘴煤矿煤碳赋存条件差,煤层薄,生产地质条件复杂。由于定位变化,采掘失调,给我们生产和经营带来了前所未有的挑战,加之川煤集团和达竹公司要求202x年要在年初的亏损指标上节亏20%。我们没有退缩,没有灰心,积极主动作为,奋力拼搏,实现了安全生产12周年,确保了小河嘴煤矿各项目标、指标的完成。我主要
2、做了以下工作:一是完善制度、制订办法,确保各项目标指标的完成。为进一步加强工资分配,强化激励机制,充分发挥薪酬在企业管理中的经济杠杆作用,全面扎实推进矿井安全生产经营管理工作,我们调整了辅助队部分工资结算《小河嘴煤矿调整辅助队部分工资结算专题会纪要》。二是加强煤质管理。我矿煤层极薄先天不足,煤质灰分居高不下,在全矿职工的努力下,商品煤量完成15.99万吨,超集团公司年计划114.21%,原煤灰分实际完成46.43%,与集团公司年计划46.5%降低0.07个百分点。三是加强职工队伍稳定。特别是采掘一线队伍的稳定,我们从去年底就开
3、始在周边县市招收采掘职工,全年招工体检合格的有120多人,现留下来的有28人左右在采掘工作面工作。保证了采掘工作面的正常作业。为留住职工,我们重新进行了定额、单价调整。使职工的收入稳步增涨,稳定了职工队伍。四是加强企业经营资金调度管理。由于我矿采掘接替紧张,为缓解接替矛盾,引进了两个外委掘进队伍,为保证外委队伍的稳定,每月必须按成巷验收进尺以及施工进度支付劳务费用。我们加强了与达竹公司财务部的衔接,多向他们汇报小河嘴煤矿的资金需要情况,争取资金到位,保证外委队职工的稳定和小河嘴煤矿的正常生产经营。加大附属产品的销售力度,保证先
4、款后货,先合同后销售。做到附属产品全产全销,全款回收。五是加强后勤、环保工作。改善矿区和职工生产、生活居住条件。今年完成了“三供一业”物业改造,污水处理厂改造工程。加强了矿区和生活区地面清扫和冲洗,对矿区绿化区域进行了整治。为保证环保达标,我们进行了地面矸石山、煤坝堆场的整治和覆盖,加大地面喷淋设施的安装和使用,减少扬尘,净化空气。配合达竹公司棚改办做好了棚户区选房的安保工作。二、个人存在的不足和改进措施在小河嘴煤矿工作一年来,从原来与煤炭采制化打交道到矿上分管经营、后勤工作,角色有变化,工作内容有变化。主要存在以下几个方面的
5、问题:一是企业经营资金调度比较困难。我矿井型小,煤炭产量少,煤质较差,收入少,要当好这个经营的家可谓是难上加难,所以在保障安全、生产、材料、办公、工资发放等必要投入上,尽管我们想尽了办法,用尽了手段,仍然存在资金到不了位的情况。外委队伍的稳定就难以保证。二是提升煤质的难度较大。采煤工作面接续紧张,明年两个22煤层,煤层薄,采高控制难,生产原煤灰分高。三是对生产矿井安全生产知识掌握不够全面。过去从事煤质检测工作,现在生产矿井,确实存在对煤矿安全生产业务知识掌握不够全面的短板,再加之我主管经营、后勤,把更多的心思和精力用在了完成经
6、营指标上,平日里深入安全生产现场的调研不够,到各生产连队的走访不多,对一些生产现状和职工动态还不能做到完全了解,决策分析还有所欠缺。四是工资分配杠杆作用发挥得还不够完善。虽然在年初我们调整了辅助队部分工资结算《小河嘴煤矿调整辅助队部分工资结算专题会纪要》,采掘一线和辅助二线工资倒挂现象还时有发生。还要我们继续完善制度和办法,通过工资分配杠杆合理调剂一二三线收入。提高采掘一线职工的工作积极性和主动性。整改措施:一是加强学习,特别是对煤矿安全生产和经营管理方面的业务知识学习。主动适应达竹公司经营模式变革以来发生的变化,结合我矿生产
7、经营实际,统筹安排,合理部署,用良好的经营效果保障安全生产的顺利推进。要把生产经营上升到矿井生存发展的高度,努力提高煤炭质量和产量,增加煤炭主营收入。二保证矿井安全生产投入正常有序。要采取一切可行的手段和措施,努力筹措安全生产资金,保障矿井必要的安全生产投入。对我们遇到的资金困难,积极向达竹公司领导和相关部门反映沟通,争取他们的理解支持,做到上下联动。保证外委队伍的稳定。三是抓好工资分配结构的调整完善。充分利用好有限的工资分配总额,尽量保障采掘一线职工收入,特别是要科学合理界定辅助区队职责边界,严格控制计时工的产生,提高职工安
8、全生产的积极性。四是经常性的深入基层连队走访调研。要利用下井带班和基层调研等时间,多到区队班组和现场走访,收集职工的意见和建议,对合情合理的诉求力所能及的给予解决。做好三供一业整体移交工作,努力改善职工生产生活环境,坚持职工之事无小事,竭尽所能搞好后勤服务。三、个人廉洁从业情
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