XX公司劳动合同范本.doc

《XX公司劳动合同范本.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………XX公司劳动合同范本甲方（聘用单位)名称:______＿　法定代表:__＿___电话:___＿_　乙方（受聘人员)姓名：＿_＿_性别：______出生________年＿___月＿__＿日：___＿_＿__年＿＿__月____日　籍贯所在地：_____＿____　身份证　号：____＿＿_＿_＿_　现住址：__＿____＿电话：_________　ﻫ一、聘用合同期限，本合同书为＿____＿__年；自＿__＿＿_＿＿年____月___＿日起至_____＿＿_年____月____日止，其中　

2、试用期为＿___个月，自______＿＿年＿＿__月＿_＿_日起至____＿＿＿_年____月_＿_＿日止，根据国家法律及相关规定，甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上，签定本合同，共同遵照履行,本合同自签定之日起生效，本合同一式两份,甲乙双方各执一份。ﻫ二、聘用合同关系：ﻫ1、甲方同意聘用乙方,在甲方所属酒吧的工作岗位上从事工，并支付给乙方相应的劳动报酬。　　　2、乙方同意受聘于甲方在甲方所属企业部方的工作岗位从事工作，并接受甲方的工作指示和要求。　三、聘用合同义务和权利：　　ﻫ1、甲方有根据国家和地方法律有有关规定,制定合单位的规章制度，劳动纪律工作程序，操作规范，奖惩条例，管

3、理办法，考核标准和各项工作要求；标准、条例、规定、规范、制度的义务和权力,并以止作履行本合同的有效法律依据。　　　ﻫ２、甲方根据国家地方的有关规定，乙方人事的岗位以及工作表现，工作成果和贡献大小，以货币的形式按时支付给乙方工次,待遇的义务。　３、甲方根据乙方的工作态度和效率的高低,工作成绩和工作表现的好坏，对乙方的工作岗位和工资进行调整和升降的权力。　　　４、甲方根据有关规定,对乙方被告符合本行业职业特点,工作日制和工作时间的权力。　　ﻫ5、乙方如有违反甲方制定的各项规章制度和岗位纪律,甲方有进行批评教育　或按照相关规定给予相应处理的权力。乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解

4、除合同，一切责任由乙方承担:　(1）连续旷工_＿__日以上或_＿__月计旷工三次者.ﻫ（2)违反工作规定或操作规程，发生责任、事故、失职、渎职造成严重后果的。ﻫ（3）严重扰乱工作秩序，致使甲方工其他单位、部门工作无法正常进行的.　ﻫ７、乙方的下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同,但应提前告之乙方。　　　（１)患病或非因公负伤,不能从事原工作或不能从事由甲方安排的其他工作的。ﻫ（2）经甲方考核不合格又拒绝调整工作岗位,或同意调整但到新岗位后考核仍不合格者。　除上述情形外，乙方提出解除合同未能与甲方一致的,乙方应当坚持正常工作，继续履行本合同。有下列情形之一的,本合同即行终止:__

5、_＿____＿＿＿___＿__＿__＿_＿。　甲、乙双方约定的合同终止条件出现：＿_____＿_______＿＿________。　　8、本合同期满前：甲乙双方协商一致，可按规定相关程序续签聘用合同,合同期满没有办理手续;而有在事实聘用关系的视为延续聘用合同，延续聘用合同的期限与原合同期限相同。　　甲方（盖章）：乙方（盖章）：　法定代表人：　法定代表人:　＿_＿＿____年___＿月＿＿＿_日_＿_＿＿___年＿___月＿＿_＿日1/1